Cuestionario de ejemplo de análisis del puesto
Enviado por ViriRod • 18 de Agosto de 2021 • Ensayos • 2.753 Palabras (12 Páginas) • 134 Visitas
Cuestionario de ejemplo de análisis del puesto
Datos de identificación
Nombre: Muñoz Hernández Manuel
Nombre del puesto: Reponedor
Nivel superior: Comercio
Nivel subordinado: Supermercado
Horario de trabajo: 8:00 – 20:00
Objetivo del puesto: Mantener la exhibición de góndolas y pasillos de acuerdo a stock de productos, técnicas de distribución y optimización de espacios en tienda, procedimientos establecidos y normativa de seguridad asociada.
Con qué otro puesto se comunica (no subordinados ni superiores)
Trato/comunicación con el exterior
Ninguna | Mínima (tomar recados)[pic 1] | Regular (servir de puente, solicitudes cotidianas) | Máxima (Celebrar convenios, negociar, atender asuntos con implicaciones legales) |
Temporalidad del puesto
Permanente | Temporal[pic 2] | ||
Experiencia | |||
No necesaria | Deseable | [pic 3] | Esencial |
Requisitos intelectuales Grado mínimo de estudios | |||
Media Superior [pic 4] | Universitario | Posgrado |
Tipo de habilidades
Habilidades No Necesaria Deseable Esencial
Rapidez de decisión[pic 5]
Habilidad de expresión[pic 6]
Alta iniciativa[pic 7]
Creatividad[pic 8]
Capacidad de Juicio[pic 9]
Alta concentración[pic 10]
Agilidad de Lectura[pic 11]
Agilidad aritmética[pic 12]
Otro idioma escrito[pic 13]
Otro idioma hablado[pic 14]
Otras
Describa las características intelectuales que usted considere necesarias para su puesto:
- Asistir publico
- Reponer productos en góndolas y pasillos
- Traslados de productos con diferentes pesos
Requisitos físicos
Técnicas[pic 15] | Gerenciales | Operacionales | Administrativas | Otras |
Edad deseable
20 -30 | 30-40[pic 16] | 40-50 | 50-60 | N/A | ||
Estatura deseable | ||||||
1.60 a 1.65 | 1.65 a 1.70 | 1.70 a 1.75 | 1.75 a 1.80 | N/A[pic 17] | ||
Peso deseable | ||||||
55 a 65 kgs. | 65 a 70 kgs. | 70 a 75 kgs.[pic 18] | 75 a 80 kgs. | 80 a 90 kgs. | N/A |
Habilidades No Necesaria Deseable Esencial
Agudeza Visual[pic 19]
Agudeza auditiva[pic 20]
Agudeza olfativa[pic 21]
Capacidad táctil[pic 22]
Coordinación tacto-visual[pic 23]
Vigor Muscular[pic 24]
Describa las características físicas que usted considere necesarias para su puesto
- No tener sobrepeso
- Preferentemente alto
Condiciones ambientales
Iluminación de espacio
No necesaria | Deseable[pic 25] | Esencial | |||||
Amplitud de espacio | |||||||
No necesaria | Deseable | Esencial | [pic 26] | ||||
Privacidad de espacio | |||||||
No necesaria[pic 27] | Deseable | Esencial | |||||
Ventilación | |||||||
No necesaria | Deseable | Esencial[pic 28] | |||||
Riesgo de accidentes | |||||||
Bajo | Medio[pic 29] | Alto | |||||
Riesgo de enfermedad de trabajo | |||||||
Bajo | Medio[pic 30] | Alto | |||||
Necesidad de equipo de seguridad | |||||||
Bajo | Medio | Alto[pic 31] | |||||
Necesidad de vestimenta especial | |||||||
Bajo | Medio[pic 32] | Botas, faja | Alto | ||||
Funciones Herramientas utilizadas | |||||||
De oficina[pic 33]
| De taller | De cómputo | De laboratorio | Otras | |||
Documentos de los que es responsable | |||||||
Oficios | Minutas | Reportes/Informe[pic 34] | Gráficas | Contratos | Otros | ||
Historial de productos | |||||||
Documentos que elabora | |||||||
Oficios | Minutas | Reportes/Informe Inventario de anaqueles y reparto de productos [pic 35] | Gráficas | Contratos | Otros | ||
Actividades de las que es responsable | |||||||
Dirección | Supervisión | Coordinación | Ejecución | Asesoría[pic 36] | Otros |
Responsabilidades
Frecuencia de responsabilidad Poca Regular Alta
De tomar decisiones[pic 37]
De coordinar equipos[pic 38]
De ordenar[pic 39]
De comunicar[pic 40]
De negociar[pic 41]
De premiar/sancionar[pic 42]
De custodiar bienes[pic 43]
(monetarios/materiales)
Enliste sus actividades más importantes de un día de trabajo, procurando ordenarlas en términos del tiempo
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