EVOLUCIÓN Y PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO
Enviado por Jeremy Alexander Bastidas Reyes • 22 de Noviembre de 2022 • Apuntes • 1.093 Palabras (5 Páginas) • 38 Visitas
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UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS
CARRERA CONTABILIDAD Y AUDITORIA
PARALELO: CA1 – 1
SEMANA 1 REUNION 1 ACTIVIDA CLASE: EVOLUCIÓN Y PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO
Duración de elaboración de Actividad: Primera hora clase virtual presencial. 2da hora clase desarrollo de Actividad Teórico - Práctico.
Exposiciones de Actividad: la próxima reunión de clase virtual presencial, estudiantes tomados al azar, con cámara (introducción del trabajo y compartir pantalla).
La administración es la disciplina científica que tiene por objeto el estudio de las organizaciones constituyendo una socio tecnología encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de tomar el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser social, económico, dependiendo de los fines perseguidos por la organización.
A1 Conceptos Teóricos de Varios Autores
Fayol define el acto de administrar como planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar.
Ordway Tead (1956): "el conjunto de actividades propias desiertos individuos que tienen la misión de ordenar, encaminar y facilitar los esfuerzos colectivos de un grupo de personas reunidos en una entidad, para la realización de objetivos previamente definidos".
Omarov, A. (1980) concibe la administración como: "la influencia consciente de los órganos de dirección sobre los colectivos humanos, con el fin de asegurar la consecución de los objetivos planteados, organizando y orientando correspondientemente su actividad".
Carnota, O. (1987) define la dirección como: "un modo consciente de actuar sobre los sistemas organizativos, sus subsistemas y demás elementos con vistas a obtener determinados resultados bajo ciertas condiciones y restricciones".
Koontz, H. y H. Weihreich (1987) plantean que: "la administración es una actividades esencial ; asegura la coordinación de esfuerzos individuales para el logro de metas grupales. El propósito de todo administrador es establecer un medio ambiente en el cual las personas puedan lograr metas de grupo con la menor cantidad de tiempo, dinero, materiales e insatisfacciones personales".
Se pide: Leer y tomar uno de los pensamientos de los autores expuestos y realice un concepto general del Significado de Administración (no excederse de 5 líneas)
-La administración es una ocupación fundamental que garantiza la coordinación de esfuerzos personales que sirven para el debido y correcto cumplimiento de una actividad en conjunto. El objetivo de todo administrador es implantar un medio ambiente en el que los individuos logren conseguir metas de conjunto con la menor proporción de tiempo, capital, materiales e insatisfacciones individuales.
A2: Ficha Complementaria de Lectura y Consulta diaria: Presentación del Modelo
FICHA COMPLEMENTARIA DE CONSULTA Y LECTURA |
UNIDAD 1: Pensamiento administrativo y sus generalidades. |
TEMA: Concepto de pensamiento administrativo y aplicación empresarial. |
NOMBRE DEL ESTUDIANTE: Jeremy Alexander Bastidas Reyes |
PARALELO: PRCA1-A1 |
FECHA DE ENTREGA: 24-05-2022 |
RESUMEN DEL TEMA: El pensamiento administrativo nació con el hombre donde trabajaban conjuntamente con el fin de satisfacer sus necesidades, sin embargo, este término se ha dado a notar alrededor del siglo XX, llegando a ser un objeto de para entender a la administración como funciones de planear, organizar, dirigir y controlar los recursos para beneficio de la organización. Suele plantearse a través del estudio y aportes realizados por diferentes autores donde los principales exponentes son Frederick Taylor y Henry Fayol, aunque en su época sus postulados de eficiencia y productividad fueron utilizados muchas veces como excusa para la explotación de trabajadores. Por otra parte, ha influido en el surgimiento diversas escuelas del pensamiento administrativo que bajo distintas perspectivas han coadyuvado a formar una secuencia de principios y teorías que en varios casos siguen vigentes. Cada vez son más las empresas que usan los sistemas, debido a esto tiene como postulado el hecho de que las tareas administrativas deben ser realizadas siguiendo las costumbres y tradiciones de la organización, Esto les posibilita que funcionen más correctamente pues mediante los sistemas las labores se facilitan y se posibilita que se tenga un mejor entendimiento empresarial. En el caso de una empresa de productos lácteos se puede llevar a cabo la aplicación empresarial del pensamiento administrativo mediante el proceso administrativo, ejemplo: Planeación: el equipo de trabajo determina producir un nuevo tipo de bebidas lácteas, para el cual requiere comprar las máquinas y mezcladoras, contratar nutricionistas para cumplir diversos estándares, encontrar distribuidores y sobre todo proveedores que los contadores analicen el capital. Organización: se delegan las compras a un equipo de trabajo y la fabricación de lácteos. Dirección: los gerentes dan órdenes de fabricar una cantidad exacta de bebidas lácteas en una semana para que estas sean distribuidas en las tiendas comercializadoras. Control: En este caso establecen algunas correcciones y se lleva a cabo el control de calidad y los ejecutivos ponen al tanto al gerente del proceso realizado. |
REPRESENTECIÓN GRAFICA DEL RESUMEN CON UN ORGANIZADOR GRÁFICO DE SU ELECCIÓN [pic 2] |
CRITERIO: A mi parecer el pensamiento administrativo viene casi constantemente del ambiente; a veces, de la nueva tecnología, pero con más frecuencia de fuerzas políticas y sociales, ya que son las que más intervienen en un campo laboral, este pensamiento ha logrado permitir una mejor adaptación a los cambios que se van produciendo en el entorno social y económico de las organizaciones porque genera nuevas estrategias para el mejor rendimiento de la una sociedad. Pero cabe resaltar que las que más intervienen son las políticas, ya que son las que están en constante contacto con este pensamiento administrativo, del cual se forman las nuevas tecnologías que mantienen un resguardo más organizado y controlado de todos los objetivos y el avance de las instituciones del país. |
BIBLIOGRAFIA: George, C. S. (2005). Historia del pensamiento administrativo. Pearson Educación. Viloria, N. J., & Toro, L. R. L. (2015). El pensamiento administrativo: Un estudio de sus ejes problemáticos. Sapienza Organizacional, 2(4), 119-143. Zaragoza Soto Nancy Cecilia. (2012, febrero 1). Pensamiento administrativo, su evolución conceptual. Recuperado de https://www.gestiopolis.com/pensamiento-administrativo-su-evolucion-conceptual/ |
Se pide que usted elabore el modelo todas las clases con temas y subtemas tomados del sílabus de Fundamentos Administrativos y se la participe en clase virtual presencial en hora clase señalada en el plan de clase.
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