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Gestion Empresarial


Enviado por   •  13 de Marzo de 2014  •  962 Palabras (4 Páginas)  •  236 Visitas

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A continuación les presentare de manera resumida y con mi punto de vista todos los temas desde el origen de gestión empresarial y todas las teorías administrativas para que así el alumno comprenda mejor todo el área de administración para que en un futuro pueda ejercerlo, desarrollarlo y tenga un mejor desempeño en su trabajo.

1.1 Origen de la gestión empresarial

Bueno en este tema el origen de la gestión se presenta yo diría de manera inconsciente desde que el hombre primitivo apareció ya que ellos trabajan en grupo para poder cazar ósea que se organizaban y tenían una estrategia para poder cumplir con su objetivo que era cazar el animal y también ellos hacia una división de trabajos quiere decir que a cada quien se le asignaba una tarea dependiendo de sus habilidades como por ejemplo: las mujeres recolectaban y los hombres cazaban.

Y así con el paso de tiempo fue mejorando la administración, en el periodo agrícola el hombre ya se volvió sedentario se crearon grandes civilizaciones por el trabajo colectivo empírico.

En la antigüedad grecolatina apareció el esclavismo y la administración se aplica de manera estricta en la supervisión del trabajo ósea que se exigía al esclavo que hiciera bien todas las cosas y en caso de que no lo hiciera había era golpeado y humillado.

En el feudalismo los esclavos se independizaron y pudieron hacer sus propios talleres artesanales y así ya ellos podrían ingresar ganancias.

Después apareció la revolución industrial aparecieron las primeras máquinas hubo mucha producción industrial pero se quería como suplir al hombre por la máquina y había muchísima contaminación. Y así hasta llegar hasta el siglo xx donde hubo un gran desarrollo tecnológico.

Ya en la actualidad existen muchísimas empresas comerciantes con lo más actual de tecnología e innovando con nuevos productos.

1.2 Concepto e importancia de gestión empresarial

Para mí el concepto de gestión empresarial consiste en planear, organizar, dirigir y controlar una empresa de la mejor manera innovando con nuevos proyectos y aprovechando de mejor manera todos los recursos que disponen y así ser eficaz para poder hacer crecer una empresa.

En importancia para mi seria lo esencial en una empresa para poder crecer ya que sin una buena administración vendría a la quiebra ya que con la administración se establecen bases para lograr mayor efectividad y así tener ganancias que eso sería lo primordial para que una empresa crezca.

1.2 Teorías administrativas

Entiendo por teorías administrativas que son como los tipos de estrategias o enfoques para poder establecer una buena administración en una empresa. Hubo ciertas personas que hicieron teorías administrativas pero hasta ora en la fecha no hay una teoría que sea de carácter universal. Estas son las teorías administrativas:

1.3.1 Teoría científica

Esta teoría surge para elevar la productividad.

Frederick W. Taylor, Henry L. Grantt y Frank y Lillian Gilbreth fueron los que desarrollaron investigaciones para la teoría de la administración científica que consistía en mejorar el rendimiento del obrero y así alcanzar la eficiencia industrial.

Estas son algunas de las características de la teoría administrativa.

*Salarios altos y bajos costos unitarios de producción

*Que la educación y desarrollo del obrero fuera en forma científica

*Que los patrones tuvieran una mejor relación con los obreros.

*El uso de gráficas para calendarizar la producción.

1.3.2 Teoría Clásica

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