Macroeconomia

La microeconomía estudia el comportamiento de las unidades individuales, como las familias y las empresas, es decir, buscar conocer la forma en que consumidores y productores toman sus decisiones individuales.

Pero la macroeconomía pretende estudiar el comportamiento de los agregados, es decir estudia el conjunto y no las unidades que lo componen.

Y es en esta última ciencia en la que nos centraremos a analizar en este trabajo, definiendo como funcionan los actores económico como sistemas y dando a conocer los tipos y características de cada uno de estos.

A partir de esto, se definirán tambien las participación del Estado dentro de estos sistemas nombrando y analizando cada uno de sus roles.

Igualmente se tratara el tema del empleo y desempleo dando a conocer las últimas cifras en nuestro país y contrastándolas con las anteriores seremos capaces de definir el avance de Chile en este tema.

Además se revisara el flujo circular de la renta en una economia cerrada sin el Estado o ente público presente, y en una con el Estado como partícipe.

SISTEMAS ECONOMICOS

Los Sistemas Económicos responden 5 preguntas esenciales en la economía, responda lo siguiente:

A.Cuales son estás preguntas (10 Puntos)

Las cinco preguntas son las siguientes:

 ¿Qué producir?

 ¿Cómo Producir?

 ¿Para quién producir?

 ¿Quién toma las decisiones?

 ¿Quién dirige la Producción?

B. Como responde cada uno de los Sistemas Económicos estas preguntas (10 PUNTOS).

Preguntas a Responder Sistema Económico Capitalista Sistema Económico Mixto Sistema Económico Planificado

¿Qué producir? Oferta y Demanda (Mercado) Oferta y Demanda/ Estado Plan Estatal

¿Cómo Producir? Máximo Beneficio Beneficios privados y sociales Usa los Recursos disponibles

¿Para quién producir? El individuo El individuo y Sociedad La Sociedad

¿Quién toma las decisiones? Los agentes Económicos Agentes privados y Estado El Estado

¿Quién dirige la Producción? El empresario Empresas privadas influidas por el Estado El Estado y Funcionarios

C. Cuáles son las ventajas y desventajas de formar parte de uno de estos Sistemas Económicos (10

PUNTOS)

Característica Sistema Económico Capitalista Sistema Económico Mixto Sistema Económico Planificado

Ventajas -Variedad de bienes y

servicios

-Capacidad de decisión de

los consumidores

-Producción competitiva -Reducir el desempleo,

-Fomentar la inversión y el

Consumo.

-Redistribuir la renta con políticas sociales e industriales de apoyo a

ciertas industrias. -No tiene desempleo.

-Distribución equitativa

de la renta.

-Acceso de toda la población a los servicios.

Desventajas -Desempleo y pobreza

-Desigual reparto renta

-Población excluida -Al menos no son observables -Poca variedad de bienes

y servicios.

-Nula competitividad.

-Nula capacidad de decisión delos consumidores.

D. Qué tipo de Sistema pertenece Chile y que Rol cumple el Estado Chileno, detalle y explique (10

PUNTOS)

Actualmente, Chile pertenece al sistema económico mixto, dado a que participan los agentes privados junto con el Estado.

El Estado cumple variados roles en esta economía, como los son regular el funcionamiento del sistema económico nacional y fiscalizar el cumplimiento de las normas que aseguran que el mercado sea abierto, informado y competitivo. También planifica inversiones de sus dineros en el exterior, obras públicas de relevancia y establece un ambiente de confianza, para que el resto de los agentes económicos se sientas motivados para invertir y trabajar en Chile.

Particularmente en Chile, se distinguen dos esferas en que el Estado tiene un rol fundamental:

1. Asegurar las condiciones internas para un buen desarrollo de la economía

2. Solucionar los diferentes problemas económicos de carácter nacional.

Para cumplir con tales objetivos, el Estado cuenta con instituciones técnicas y especializadas que protegen el

funcionamiento de la economía. En primer lugar existe el Banco Central, que está orientado a regularizar las políticas monetarias, buscando el equilibrio del valor del dinero. Asimismo, el Ministerio de Economía se preocupa de administrar los ingresos y gastos del Estado.

Dentro de su rol subsidiario, es decir el satisfacer las necesidades de las personas cuando estas no pueden hacerlo por sí mismas o no quieren hacerlo, el Estado debe analizar y estudiar las situaciones y encontrarles solución, pues afectan directamente al desarrollo del país.

El problema fundamental es solucionar el tema de la escasez, sobre todo en las personas de escasos recursos, implementando medidas como subsidios para la vivienda, planes de empleo, fijación de un salario mínimo y modificaciones de impuestos, por nombrar algunas. Para lograr satisfacer estas necesidades, el Estado debe procurarse recursos, y los obtiene a través de dos vías:

1. La recaudación de impuestos y

2. el ejercicio de determinada actividades económica, a través de las empresas del Estado o aquellas en que este tenga participación.

Sin embargo, en su actuar debe ser cauteloso, pues de haber una intervención, esta debe circunscribirse a lo estrictamente necesario para lograr un aumento de la eficiencia de la economía y de la equidad, ya que encaso contrario podría producir un desequilibrio con nefastas consecuencias.

EMPLEO Y DESEMPLEO

Referente al desempleo, responda las siguientes preguntas:

A. Detalle y explique los tipos de desempleo que existen (20 Puntos)

Existen tres tipos de desempleo:

Desempleo cíclico: El desempleo cíclico se origina en la reducción transitoria de la demanda agregada: por ejemplo, en una caída en las exportaciones y/o en el consumo o en la inversión. Se trata de un desempleo agregado y macroeconómico pues la cantidad de puestos de trabajo existentes, ya ocupados o pendientes por llenar, es menor que la cantidad de oferentes, ocupados y desempleados. Al salario vigente no todos los oferentes logran hacerse a un trabajo porque la demanda agregada es insuficiente.

Desempleo friccional: Es aquel ocasionado por algún tipo de imperfección en el mercado laboral y que difícilmente puede eliminarse en una economía de Mercado, aun cuando el número de vacantes fuese igual al total de la fuerza de Trabajo.En esta categoría entran aquellas personas que se cambian de Empleo y las que buscan Trabajo por primera vez.

El tiempo que le tome a un trabajador encontrar un empleo dependerá de la información que posea sobre nuevas oportunidades de Trabajo, de la ubicación geográfica, de la necesidad o conveniencia de un readiestramiento, de las barreras existentes para ingresar a ciertas ocupaciones, etc.

Todos estos factores mantienen a las personas desocupadas durante un Tiempo antes de encontrar un nuevo empleo.

Otra forma de Desempleo friccional está asociada con actividades estacionales. Las personas ocupadas en estas actividades tienen Empleo sólo durante un período del año.

Desempleo Estructural: Desempleo atribuido a cambios o ajustes en la Demanda u Oferta Agregada de la economía o a las condiciones tecnológicas imperantes. Ejemplo de ello, es el Desempleo producido en los yacimientos de salitre en Chile cuando se crearon sustitutos sintéticos de ese Producto.

Este Desempleo tiende a persistir durante un largo período de tiempo, lo que ha llevado al diseño de políticas para promover el Empleo.

Por extensión, se denomina desempleo estructural al asociado con cambios de Política Económica que provoquen modificaciones en la composición del producto y en la combinación de Factores Productivos usados por las empresas, como por ejemplo, una reforma arancelaria.

Se diferencia del desempleo friccional en que este último suele ser a corto plazo.

B. Que significa que un país este en pleno empleo (10 PUNTOS).

Que un país esté en pleno empleo, significa que se encuentra en una situación en que todos los Factores Productivos de su economía son utilizados plenamente.

En relación al factor Trabajo, existe el pleno Empleo cuando todas las personas en condiciones de trabajar y que deseen hacerlo encuentran una ocupación a los salarios prevalecientes en el Mercado.

Esta definición acepta, un cierto nivel de Desempleo, relativamente bajo y que puede existir por razones estacionales o friccionales.

En esta definición, aún cuando exista desempleo voluntario, se considera que hay pleno Empleo del factor Trabajo.

Sin embargo, debido a la dificultad para distinguir si el desempleo en la práctica es voluntario o involuntario,

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