Productividad

INTRODUCCION

La productividad es uno de los pilares centrales de cualquier empresa industrial, y para el bienestar general de estas, el aumento de la productividad es un papel importante para una competitividad dentro de todas las empresas industriales de la actualidad.

Trata de responder a la creciente complejidad de los mercados y las exigencias de los consumidores, convirtiéndose en un factor básico, que se debe manejar estrictamente y eficaz, para una supervivencia entorno al posicionamiento en el mercado y una amplia participación del mismo.

El comportamiento de la productividad se basa en la cantidad de bienes y servicios producidos por un operario u maquinaria en un determinado tiempo. De igual forma , con el diseño de métodos, se basa en otros factores importantes como lo son; desperdicios de materiales, costos, tiempos y esfuerzo. Todo el campo de la productividad será expuesto a continuación teóricamente y prácticamente, para un mejor estudio sobre este factor básico y fundamental en el sector industrial.

JUSTIFICACION

La productividad es la relación entre el resultado de una actividad productiva y los medios que han sido necesarios para obtener dicha producción. En las empresas la productividadse define como el resultado de las acciones que se deben llevar a término para conseguir los objetivos de la empresa y un buen ambiente laboral, teniendo en cuenta la relación entre los recursos que se invierten para alcanzar los objetivos y los resultados de los mismos. La productividad es la solución empresarial con más relevancia para obtener ganancias y crecimiento. Por tanto, La productividad es de suma importancia y se debe tener en cuenta siempre en una empresa, con ella se obtiene el cómo se ha estado trabajando y en base a ella determinar si es necesario implementar nuevos métodos o si es cambiar algún proceso, por ejemplo: Determinar problemas:

• Con el personal

• Con la Maquinaria

• Con el ambiente laboral

Determinando los problemas se determinan las acciones que se deben tomar: si se cambia el personal, si la maquina está fallando, o hay que tomar medidas para implementar que modifiquen el ambiente.

OBJETIVOS

General:

 Identificar que en la industria de negocio hay cambios continuos desde el punto de vista económico y práctico, esto se debe a la competencia en el mercado, por lo tanto que la única posibilidad para que una empresa crezca y aumente su rentabilidad es aumentar la productividad. El mejoramiento de la productividad se refiere al aumento de la producción por hora-trabajo o por tiempo gastado.

Específicos:

 Conocer técnicas fundamentales que dan como resultado incrementos en la productividad, para obtener las mayores ventajas posibles en el mercado con mayor eficiencia.

 Conocer como aumentar los índices de productividad, y en esa forma reducir los costos de producción, que se relaciona producción- insumo.

 Conocer los principales criterios que se deben de analizar la productividad, sabiendo que existen una gran variedad de parámetros que afectan a la productividad.

 Determinar diferentes tipos de cómo medir la productividad dentro de un proceso de producción.

 Determinar la diferencia entre eficacia y eficiencia y como la relación de estas afecta la productividad dentro los procesos productivos.

 Definir la relación que existen entre calidad y productividad.

MARCO TEORICO

¿Qué es la productividad?

Es el grado de rendimiento con que se emplean los recursos disponibles para alcanzar objetivos predeterminados. En el caso de los procesos productivos, uno de los principales objetivos es, la fabricación de productos con el menor costo posible a través del empleo eficiente de los recursos primarios de la producción: Materia prima, Mano de obra y maquinaria.

Por definición

Por definición podemos decir que: La productividad es la relación entre la cantidad de productos obtenida por un sistema productivo y los recursos utilizados para obtener dicha producción. También puede ser definida como la relación entre los resultados y el tiempo utilizado para obtenerlos: cuanto menor sea el tiempo que lleve obtener el resultado deseado, más productivo es el sistema. En realidad la productividad debe ser definida como el indicador de eficiencia que relaciona la cantidad de recursos utilizados con la cantidad de producción obtenida.

Productividad en la fabricación

la productividad sirve para evaluar el rendimiento de los talleres, las máquinas, los equipos de trabajo y los empleados.

Productividad en función de los empleados

La productividad en función de los empleados es sinónimo de rendimiento. En un enfoque sistemático decimos que algo o alguien es productivo cuando con una cantidad de recursos (Insumos) en un periodo de tiempo dado obtiene el máximo de productos.

Productividad en las maquinas

La productividad en las máquinas y equipos está dada como parte de sus características técnicas. No así con el recurso humano o los trabajadores. Deben de considerarse factores que influyen.

Los trabajadores cuando se unen para lograr un cierto objetivo, pueden contribuir para el desarrollo de cualquier empresa y la Productividad se mejora mediante la aplicación inteligente de los principios de métodos, estudios de tiempos y sistema de pago de salarios.

Aspectos Importantes en la Productividad

...