Resumen - Revista Líderes

Resumen Revista Líderes

Autor/a: Martha Moncayo

‘Diferentes formas de pensar hacen a un equipo más fuerte’

La empresaria Martha Moncayo, experiodista, ha llegado a ser la primera mujer en gerenciar TC Televisión, también la primera en posicionarse al frente de los medios públicos, además de ser dirigente de la Corporación Nacional de Telecomunicaciones.

En este articulo topa una entrevista realizada a Martha donde ella explica cómo es su forma de pensar, tanto en el aspecto humano, como de manera empresarial, relata que antes era periodista y detalla como ese trabajo le ayudó a crear un hábito de aprendizaje rápido y en verdad conciso con relación a varios temas, y que esto le ayudo de gran manera cuando centro toda su atención en estudiar administración empresarial.

Martha Moncayo ha logrado crear una claridad en los objetivos que desea seguir, también mantiene de fuerte manera su ideal de no priorizar a ningún genero ya que dice que no es necesario en el momento de dirigir una empresa, considera que es papel más importante es el desempeño en el área laboral que se desenvuelva, sin dar importancia de si se trata de un hombre o una mujer.

“Yo no promulgo la igualdad absoluta entre hombres y mujeres porque ni entre los mismos hombres son iguales, ni entre mujeres somos iguales. Todos tenemos formas de pensar y estructuras diferentes”

“En mi camino profesional siempre he sido afortunada porque no he tenido dificultades por ser mujer. Tuve la suerte de estar en una familia donde la igualdad de género se promulga y se practica. Pero esa no es la realidad de todas las mujeres.
Lo que hace fuerte a un equipo es que existan diferentes estructuras mentales para que lo que tú no puedas ver, alguien más lo vea por ti. Eso es un buen equipo y así tienes que conformarlo. Son los puntos clave para formar un buen equipo según la experiencia de Martha.

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