Seguridad Y Salud En El Trabajo

Centro de trabajo: Planta de la empresa ISSAL Ltda.

Identificación del trabajador accidentado:

Nombre: Pedro Pablo Pérez

Antigüedad en el puesto: 5 años

Turno de trabajo: Diurno- 6 am-2 pm.

Descripción del evento

Lugar del evento: Área de tintorería-Máquina enrolladora

Hora evento: 6:30 am

Lesión: Amputación de dos dedos de la mano, fractura de los huesos de la muñeca y Antebrazo derecho.

Descripción: El trabajador Pedro Pablo Pérez, al iniciar sus labores, cargó la máquina enrolladora de la máquina y la activó. Después de 5 minutos de normal funcionamiento, una parte de la tela quedó por fuera del rodillo giratorio, por lo que con la misma mano que estaba accionando el control de activación, trató de introducirla. Dado que la máquina ya estaba girando la tela empezó a enrollársele en el antebrazo, mientras que la máquina continuaba girando ya que el Sr. Pedro Pablo mantenía el botón de accionamiento presionado, y al tener la mano enrollada le fue imposible soltarse o soltar el botón.

Tanto la tela, como el mismo cable del control manual enrollaron y presionaron, completamente, el antebrazo, la mano y los dedos, del señor Pérez. Un compañero, encargado de llevar y traer las carretillas con tela para su máquina, se angustió y trató de ayudarlo a soltarse pero por el movimiento giratorio de la máquina no lo logró; al contrario por el tirón que le propició al brazo del señor López, agravó su herida.

Seguidamente, se presentó al lugar el Ingeniero Méndez, con el mecánico y el electricista, quienes se encargaron de soltar el rodillo, cortar el cable de control manual y apartar las telas que estaban enrolladas en el antebrazo del señor Pedro Pablo, así como cortar el flujo eléctrico. Luego levantaron un reporte y llamaron a la Brigada, quienes se demoraron 30 minutos en llegar con el personal adecuado para hacer el traslado del señor Pérez al Servicio de Emergencias del Hospital.

Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta.

El evento es claramente un accidente de trabajo (AT) ya que el suceso es causa de trabajo y produce en el trabajador una lesión orgánica y una perturbación funcional.

Redacte las causas básicas del AT/IT expuesto

Las causas básicas con bastantes (CAUSAS PERSONALES, FACTORES TECNICOS O DEL TRABAJO)

El trabajador conduce equipos para los cuales no está capacitado, introduce miembro superior externo en la maquinaria sin protección adecuada, en pleno funcionamiento de la misma, con flujo de electricidad de igual manera sin previa capacitación, la falta de entrenamiento en primeros auxilios de su compañero hace que su herida se agrave.

Redacte las causas inmediatas del AT/IT expuesto

Producidas al no controlas las causas básicas, otras puede ser visibles al observador, como la tela que quedo por fiera del rodillo giratorio

Realice un árbol de causas del evento expuesto.

FormaCuadro de textoCuadro de textoFormaFormaCuadro de textoCuadro de textoFormaFormaFormaFormaFormaFormaFormaFormaFormaFormaCuadro de textoCuadro de textoFormaFormaFormaFormaCuadro de textoFormaCuadro de texto

Cuadro de texto

Haga una pequeña pesquisa de los métodos (Análisis de la Causa Raíz –RCA-, Análisis de Fallas –FTA-, Análisis Modal de Fallas y Efectos –AMFE-). y las técnicas (Los cinco porqués, Análisis de Ishikawa o de espina de pescado, Análisis de Pareto) más comunes de investigación de AT/IT (Ver material de la semana 3); para luego escoger un método y una técnica, y mostrar el análisis del AT/IT expuesto, según el método y técnica escogidos, en su documento de texto.

Análisis de la Causa Raíz (RCA)

Es un método de resolución de problemas dirigido a identificar sus causas o acontecimientos. Por lo tanto, la RCA es considerada a menudo como un proceso iterativo, y con frecuencia es usado como una herramienta de mejora continua. RCA, en principio es un método reactivo de detección de problemas y solución. Esto significa que el análisis se realiza después de un evento ha ocurrido Dentro de una organización, la resolución de problemas, la investigación de incidentes y análisis de causa raíz están conectados fundamentalmente por tres preguntas básicas:

Cuál es el problema? (definir metas)

Porque ocurrió? (analizar causas)

Que se hará para prevenirlo? ( prevenir soluciones)

PRINCIPIOS GENERALES DE ANALISIS DE CAUSA RAIZ

1. Realizar la ejecución de medidas de mejoramiento en las causas raíz es más efectivo que simplemente tratar los síntomas de un problema.

2. Para ser eficaz, el RCA debe realizarse de forma sistemática, con conclusiones y causas respaldadas por pruebas documentadas.

3. Generalmente hay más de una causa potencial de un determinado problema.

4. Para ser eficaz, el análisis, debe establecer todas las relaciones causales conocidas entre la causa(s) y el problema definido.

5. Análisis de causa raíz transforma una antigua cultura

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