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Identificación De Un líder


Enviado por   •  28 de Mayo de 2015  •  872 Palabras (4 Páginas)  •  247 Visitas

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Identificación de un líder: La búsqueda del líder es una búsqueda de características o conductas que definen una actuación sobresaliente y que requieren del subordinado un esfuerzo extra. A menudo afirmamos que el modelo ideal de buen liderazgo existe y que hay conductas universales de liderazgo que permiten que cada cargo administrativo sea más eficiente, supuesto que es cuestionable.

Alcance del liderazgo: Debemos determinar de qué tipo de influencia hablamos, a la habilidad para la influencia directa con un subordinado o para influir en alguna forma en todos los cargos y niveles que están bajo un líder. Cuestionario de seguridad e higiene laboral

Trabajo de investigación en las empresas.

1. En mi empresa hay carteles sobre seguridad en el trabajo.

2. Los aspectos de seguridad son una prioridad dentro de los objetivos de la empresa.

3. Conozco los procedimientos para informar a la dirección de las condiciones inseguras en mi área de trabajo.

4. En mi empresa existen comités de seguridad e higiene en mi trabajo.

5. Mi empresa realiza cursillos o charlas sobre seguridad.

6. En el desempeño de mi trabajo está primero la seguridad que la rapidez.

7. Hacemos reuniones de trabajo específicas sobre problemas de seguridad.

8. Se me han dado a conocer las políticas sobre seguridad e higiene de mi empresa.

9. En mi empresa existe un departamento o encargado de seguridad e higiene en el trabajo.

10. Conozco a los representantes de los comités de seguridad e higiene en el trabajo de mi empresa.

11. Mi empresa tiene un sistema para recompensar, incentivar o premiar el trabajar de forma segura. 12. Mi empresa muestra mucho interés en la seguridad.

13. Recibimos indicaciones e instrucciones orales o escritas sobre seguridad.

14. En mi empresa se realizan inspecciones para el control de las condiciones de seguridad.

15. Conozco las funciones de los comités de seguridad e higiene en el trabajo.

16. Se lleva estadística de los accidentados.

17. Que cree usted que ha fallado para lograr los objetivos reales de este sistema de seguridad.

18. Cuál es el mayor tiempo que han alcanzado sin accidentes.” se le comunica o se le premia al personal?.

Cuestionario de seguridad e higiene laboral

Trabajo de investigación en las empresas.

1. En mi empresa hay carteles sobre seguridad en el trabajo.

2. Los aspectos de seguridad son una prioridad dentro de los objetivos de la empresa.

3. Conozco los procedimientos para informar a la dirección de las condiciones inseguras en mi área de trabajo.

4. En mi empresa existen comités de seguridad e higiene en mi trabajo.

5. Mi empresa realiza cursillos o charlas sobre seguridad.

6. En el desempeño de mi trabajo está primero la

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