Desarrollo De Empendedores

INTRODUCCIÓN

Una empresa o “negocio” es una organización dedicada a realizar actividades industriales, comerciales o de prestación de servicios. Algunos tienen fines de lucro, es decir, buscan generar valor económico, mientras que otros su único propósito es brindar un valor social. Empresa es la organización que utiliza materias primas, capital, trabajo y habilidades administrativas de su recurso humano para producir o generar bienes y/o servicios que serán útiles para a sociedad a la que sirve.

La empresa es la unidad básica de la economía actual, en la que el trabajo y el aparato administrativo logran una producción que satisface las necesidades de una demanda determinada por el contexto geográfico, social y/o cultural especifico. La relación producto, mercado y empresa es la triada que determina el dinamismo de los fenómenos socioeconómicos actuales.

Las empresas se construyen con el propósito d satisfacer responsablemente las necesidades que la sociedad demanda según el contexto político, económico, social, cultural, tecnológico, eclógico y legal en que se desenvuelvan. Un negocio o empresa será entonces una entidad que se construye para obtener una utilidad o ganancia, en otras palabras, valor económico.

La supervivencia de la empresa dependerá siempre de la constante atención que la misma le confiera a sus bienes y servicios, así como de la convicción de mejorar e innovar constantemente, teniendo en cuenta al cliente como su principal objetivo.

El objetivo fundamental de cualquier empresa es cubrir las necesidades de sus clientes sin importa su tamaño, giro o estructura capital. Por ende, desde su creación las empresas deben identificar los intereses de sus consumidores y los productos o servicios con los que ellas pretenden satisfacerlos. Una vez en operación, deberán vigilar de manera constante que la calidad de sus procesos satisfaga las expectativas de sus clientes, por lo cual deberán actualizarse continuamente al aprovechar la tecnología a su alcance.

CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS:

De acuerdo a su actividad: al clasificar a las empresas de acurdo con su labor específica, se puede ubicar a las empresas en grandes grupos:

o Empresas industriales: se caracterizan por la trasformación de elementos naturales en otro tipo de producto, o bien, por la trasmutación de elementos físicos o químicos en otros (empresa panificadora).

o Empresas comerciales: se caracterizan por comprar o vender, es decir, no necesitan alterar los productos que adquieren (tienda departamental).

o Empresa de servicio: prestan una serie de beneficios bursátiles y de apoyo para el crecimiento de las empresas; algo que venden las empresas de este tipo es un valor intangible, es decir, que no puede verse, tocarse u olerse (los bancos).

o Empresas sociales: se caracteriza por ejecutar iniciativas orientadas a subsanar una necesidad social dentro de un contexto determinado (intentar resolver un problema ambiental a la par que se emprende un negocio que genera un valor económico).

De acuerdo con la naturaleza de su capital: Las empresas también se identifican por el tipo de inversión que tienen:

o Inversión de carácter privado: con la reunión de una o varias personas que aportan un patrimonio para construirlas

o Inversión de carácter público: el estado tiene la total participación y las empresas de carácter mixto, cuyo capital es la mezcla de aportaciones tanto públicas como privadas.

o Inversión de carácter mixto: Son una combinación de las empresas privadas y públicas.

o Inversión de capital nacional, extranjero o de coparticipación: nacional a las aportaciones hechas por los nacionales dentro de su país; capital extranjero a las aportaciones de otras nacionalidades, y de coparticipación o coinversión cuando las aportaciones son tanto de nacionales como de extranjeros.

De acuerdo a su magnitud: las empresas se clasifican en:

o Grandes

o Medianas

o Pequeñas

o Micros

Las empresas deben dividirse por sectores: industriales, comerciales y privados; a su vez, cada sector puede subdividirse en empresas micro, pequeñas, medianas y grandes. Así una industria pequeña es aquella que tiene de 31 a 100 empleados, mientras que una empresa de comercio pequeña posee de 21 a 50 empleados y una empresa de servicios pequeña es la que tiene de 6 a 20 empleados.

Magnitud Número de empleados

Micro Hasta 30 Hasta 5 Hasta 20

Pequeña De 31 a 100 De 6 a 20 De 21 a 50

Mediana De 101 a 500 De 21 a 100 De 51 a 100

Grande Más de 500 Más de 100 Más de 100

OBJETIVO GENERAL

Identificar las características, funciones sociales y el comportamiento ético esperad de un emprendedor con conciencia social.

Inferir los papeles del dinero, la inteligencia y la educación financiera sobre las actividades del emprendedor.

OBJETIVO ESPECIFICO

Definir emprendedor

Definir papel social del emprendedor

Características del emprendedor

Investigar sobre la evolución de las tecnologías de la información

Investigar sobre el cuadrante del dinero

Investigar sobre la inteligencia de la educación financiera

Investigar la ética del emprendedor

EMPRENDEDOR.

Emprendedor es un término derivado de la palabra francesa entrepreneur, y que es comúnmente usado para describir a un individuo que organiza y opera una o varias empresas, asumiendo cierto riesgo financiero en el emprendimiento.

Fue definido por primera vez por el economista anglo francés Richard Cantillon como «la persona que paga un cierto precio para revender un producto a un precio incierto, por ende tomando decisiones acerca de obtención y uso de recursos, admitiendo consecuentemente el riesgo en el emprendimiento».

Otros estudiosos han definido este término de distintas maneras, entre ellas:

1803: Jean-Baptiste Say: Un emprendedor es un agente económico que une todos los medios de producción. La tierra de uno, el trabajo de otro y el capital de un tercero y produce un producto. Mediante la venta de un producto en el mercado, paga la renta de la tierra, el salario de sus empleados, interés en el capital y su provecho es el remanente. Intercambia recursos económicos desde un área de baja productividad hacia un área de alta productividad y alto rendimiento.

1934: Joseph Alois Schumpeter: Los emprendedores son innovadores que buscan destruir el estatus-quo de los productos y servicios existentes para crear nuevos productos y servicios.

1964: Peter Drucker: Un emprendedor busca el cambio, responde a él y explota sus oportunidades. La innovación es una herramienta específica de un emprendedor, por ende en emprendedor efectivo convierte una fuente en un recurso.

1975: Howard Stevenson: El emprendedurismo es la búsqueda de oportunidades independientemente de los recursos controlados inicialmente.

1.1 PAPEL SOCIAL DEL EMPRENDEDOR.

De acuerdo a los siguientes autores, emprendedor es:

“El que hace que las cosas sucedan”. Diana M. González Salazar.

“Persona que crea una nueva actividad de negocios en la economía”. Don Hellriegel y John W. Slocum.

“Que toma iniciativas y las lleva a cabo”. Diccionario enciclopédico Larousse.

El emprendedor social es aquel que pretende realizar una integración de lo social y lo económico, ya sea una sola persona o un grupo que inician y desarrollan una iniciativa empresarial teniendo como prioridad principal la responsabilidad social y la creación de riquezas sobre territorio en el cual actúan más allá de la obtención de un beneficio económico.

Una de las características principales que debe tener un emprendedor es:

• Autoestima: ya que tiene que ver con la confianza en sí mismo, con sus capacidades y habilidades.

• Orientado a lograr objetivos: el emprendedor debe orientarse al logro de sus resultados, es decir, logar llegar a la meta, no solamente a unas cuantas tareas.

• Saber corregir riesgos: debe de tener la confianza necesaria para tomar riesgos calculados y así llegar a sus metas.

Los emprendedores son personas que toman decisiones, las llevan a la acción y creen que pueden controlar decisiones, las llevan a la acción y creen que pueden controlar su propio destino. Su principal motivación es du espíritu de independencia los cual los lleva a creer que el éxito depende de su esfuerzo y trabajo duro, no de suerte.

Un emprendedor es un individuo que se integra a su actuación el beneficio social y económico. Los emprendedores son todas aquellas personas que poseen actitudes emprendedoras:

• Comunicación

• Iniciativa

• Trabajo en equipo

• Capacidad para asumir riesgos

• Creatividad y planificación

Los emprendedores sociales trabajan en organizaciones no lucrativas y enfocan todas estas capacidades en la mejora de la calidad de vida, estos; a su vez analizan, tienen vocación de emprender y luchan para conseguir el cambio.

Los emprendedores se pueden clasificar en dos:

1. Económicos

2. Sociales

Los económicos se orientan hacia lo que respecta el mercado comercial; mientras que los sociales se orienta a la búsqueda del bien común.

Los emprendedores son individuos con gran potencial pues posee cualidades asociadas con los negocios y también a resolver problemas; estos son capaces

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