Tecnolo En Alimentos

INDUCCION A LOS PROCESOS PEDAGOGICOS

TALLER No. 1

1. Con sus propias palabras y en no más de cuatro líneas, defina:

 Estructura Curricular

Son un conjunto de componentes organizadores que sirven para mejorar el desarrollo de lo planeado y ejecutar paso a paso todas las actividades de forma transversal y específica que dan lugar a la certificación académica.

 Módulo básico

En este se enmarcan los temas en general, global y no se profundiza. Tales como el lenguaje, comunicación, asumir problemas de cálculo, trabajo en equipo. Etc.

 Módulo de formación

Son diseñados para mejorar la enseñanza evaluando las competencias para determinar cuáles son las habilidades de una persona en determinado campo. tales como destreza, habilidades y aptitudes logrando así mas competitividad

 Módulo específico

Se hace con el fin de mejorar los conocimientos y habilidades pero no de forma general sino que se inclina y profundiza en un solo tema para obtener buenos resultados. tiene como propósito mejorar destrezas

2. ¿Que características tiene una persona que ha sido capacitada en el esquema de formación profesional que ofrece el SENA?

Una persona que sea egresada del Sena está capacitada por módulos de formación constituyendo un proceso educativo teórico-práctico por lo tanto desarrolla competencias para ejecutarlas en determinado oficio. Por ello aquellos que sean más competentes en algunas áreas que otros podrán avanzar más. Cuando cumple la etapa de formación tiene toda la competencia de su área técnica y practica con capacidad para manipular maquinaria de alta tecnología que permitan un trabajo mas eficaz.

3. La formación profesional que imparte el SENA tiene cuatro características: el trabajo productivo, la equidad social, la integralidad y la formación permanente. Desde su perspectiva personal, ¿Cuál debería ser el pilar de su gestión como instructor del SENA?

Para mi el pilar de la educación es la integralidad Considero que se debe trabajar desde esta base porque es un valor moral y fundamental en la naturaleza humana formando aprendices muy completos, con destrezas y habilidades para competir en el entorno laboral con creatividad y valores.

4. Mencione 5 de las estrategias que el SENA desarrolla a partir de la relación entre formación profesional y tecnológica

• Se determina las necesidades y perspectivas de los sectores productivos

• Se adapta a los cambios constantes de la productividad

• Acordar alianzas estratégicas, en el contexto de las políticas nacionales de ciencia y tecnología con entidades del estado, centros de desarrollo tecnológico y de productividad, empresas de base tecnológica, universidades, gremios, trabajadores y empresarios, que generen competitividad y desarrollo tecnológico para aumentar la productividad del país.

• Incorporar en los diseños curriculares las tecnologías básicas en ambientes educativos proyectados hacia el futuro

• Transferir y apropiar críticamente las diversas tecnologías en uso, teniendo en cuenta la diversidad regional y cultural, así como las variaciones por sectores de actividad económica, tamaño y tipos de empresas

• Organizar y ejecutar programas regionales y nacionales de formación con tecnologías transversales, apoyadas por las redes de especialidades en los centros de formación

5. De acuerdo con el capítulo “Formación Profesional y el mercado de trabajo”, en sus propias palabras y en no más de dos líneas defina:

 Áreas de desempeño laboral

Marco o campo de acción donde se puede desarrollar una actividad laboral

 Niveles de formación

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