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ACTIVIDADES 1- ¿De cuánto es el gasto en salud en la RA per cápita?


Enviado por   •  21 de Mayo de 2017  •  Documentos de Investigación  •  1.333 Palabras (6 Páginas)  •  282 Visitas

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ACTIVIDADES

1- ¿De cuánto es el gasto en salud en la RA per cápita?

Para un PBI de unos US$ 257825 millones, a mediados de 2008, el PBI per cápita estimado era de unos US$ 6500 (considerando aproximadamente 40 millones de habitantes). El gasto global en salud era del orden de los $ 51730 millones que implicaban un promedio de $1305 por persona y por año (aproximadamente US$ 430).

2- ¿Qué porcentaje del “gasto de salud” corresponde a medicamentos?

Alrededor del 30% del gasto total se invierte en medicamentos.

3- ¿Cómo se compone la fuerza de trabajo de enfermería en la RA y cuanto es el total aproximado?

El personal de Enfermería es del orden de las 90000 enfermeras, de las que solo un 35% son profesionales, un 55% son auxiliares y un 10% son empíricas.

4- ¿Cuál es el periodo más importante de expansión de las camas de internación en establecimientos públicos?

En la década del 50’, en 10 años se duplicó la capacidad instalada del país en camas de internación, desde aproximadamente 66.000 a más de 130.000, principalmente por el impulso conjunto del Ministerio y de la Fundación.

5- ¿Hasta principios de la década del cuarenta cual era el rol del estado en la RA en salud?

Las intervenciones del Estado se limitaban a cuidar la higiene urbana, actuar en las epidemias, vigilar la sanidad de las fronteras y atender las situaciones de emergencia.

6- ¿Qué cantidad de población cubre el PAMI?

La OS de la clase pasiva, el INSSJP o PAMI, de origen estatal, que en 2004 sumaba unos 3400000 beneficiarios.

7- ¿Quién implementa por primera vez medidas de protección social (obligatoriedad de los aportes) motivadas por el interés en neutralizar la agitación laboral en Alemania?

El Canciller del küiserGuillermo II, Príncipe Otto con Bismark, apodado el Canciller de Hierro, (Alemania) se vio inducido a implementar medidas de protección social, más motivadas por el interés en neutralizar la agitación laboral y los avances del socialismo que por la situación sanitaria de los trabajadores y el crecimiento de las enfermedades de naturaleza social. Así se implementaron en forma obligatoria para los obreros industriales.

8- ¿Qué es el servicio Nacional de Salud (NationalHealthService NHS)?

Fue al final de la guerra en 1948, que el primer ministro laborista (de inspiración laborista) ClementAtlee, a través de la hábil gestión y convicción política de Aneurin Bevan logró que el Parlamento tratara y aprobara la creación del Nacional HealthService, es decir, el Servicio Nacional de Salud o NHS, que es la sigla con la que habitualmente se lo identifica.

Gran Bretaña creó, entonces, un Sistema de Salud socializado, en el marco de un país capitalista, monárquico, de tradición imperialista y colonial. El sistema creado tenía alcance universal, con los recursos asistenciales (tanto institucionales como profesionales) administrados por el Estado, financiado por las rentas generales y con beneficios igualitarios para todos los habitantes. El NHS estaba organizado básicamente en dos niveles. Un nivel primario que constituía la puerta de entrada al sistema atendido por médicos generales en sus propios consultorios, a los que se asignaba una población bajo su responsabilidad, contratados mediante la modalidad de capitación. El nivel secundario lo conformaban los médicos especialistas u los que estaban a cargo de los pacientes internados, que atendían como asalariados en los hospitales pertenecientes en su inmensa mayoría al Estado. Salvo en el caso de las emergencias, la derivación al 2° nivel debía hacerla un médico del 1° nivel, que luego hacia el seguimiento del paciente una vez resuelto el motivo de la derivación. A estos niveles se les agregaría décadas más tarde un tercero, para brindar servicios de rehabilitación, cuidados terminales y prestaciones de alta complejidad.

9- ¿Qué características principales tiene el Sistema de salud en Canadá?

En Canadá en 1946 se decidió provincialmente instalar un Seguro Hospitalario Provincial, con el fin de cubrir los altos costos de atención nosocomial, a partir de la tecnología incorporada después de la guerra. En 1958 el sistema se extendía a todas las provincias, pero manteniendo su administración como resorte provincial. La atención ambulatoria o domiciliaria quedaba a cargo del paciente, solo se cubría la atención hospitalaria, por lo que frecuentemente los médicos procuraban magnificar el problema,

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