AUTOTRANSPORTES

AUTOTRANSPORTES

INTRODUCCIÒN

Indudablemente que en la vida del ser humano, los medios de transportes han sido una parte fundamental en su desarrollo, desde sus comienzos en la época primitiva con el descubrimiento de la rueda hasta nuestros días, es sin lugar a dudas uno de los avances más significativos de la humanidad, considerando que, el hombre inactivo, no produce, no transforma, no avanza; es por eso que los medios de transporte son una necesidad básica y principal para la transformación de diversos factores de la producción y de la economía, y en general de todos los sectores de la vida económica, social, política y cultural de una comunidad o de un país, mejorando todos los entornos sociales de la humanidad.

Actualmente, existe una diversidad de medios de transportes constituyéndose como uno de los sectores generadores de empleo, consecuentemente quedando bajo el amparo y regulación del derecho del trabajo; en el presente tema, el trabajo de autotransportes, es una actividad desempeñada por ciertos grupos de la sociedad, en el que en muchos de ellos solo se requieren de conocimientos prácticos y técnicos y contar con la licencia correspondiente para conducir y el permiso o concesión correspondientes, que para tal efecto son otorgadas por las autoridades competentes. Así tenemos a trabajadores que prestan sus servicios de manera formal e informal, en taxis, camionetas, camiones, autobuses, etc., en este sector, es común encontrar a profesionistas desempeñándose en este tipo de trabajos, y otros que ingresan a este campo laboral como una segunda fuente de empleo con el fin de allegarse de más ingresos para el sostenimiento del hogar.

El trabajo de autotransportes, es regulado en la Ley Federal del Trabajo en una parte especial, fijando las relaciones de trabajo entre trabajadores y patrones de este campo laboral, señalando determinadas prohibiciones para los patrones así como obligaciones especiales para ambas partes, las medidas protectoras del salario y otras prestaciones como días de descansos, vacaciones, indemnizaciones y los beneficios de la seguridad social que en favor de cada trabajador se establecen en las leyes respectivas.

Dentro de las principales razones o propósitos de los gobiernos contemporáneos, destacan en general su desarrollo económico, político, social y cultural, siéndole necesario proporcionar la infraestructura y medios necesarios para el transporte de personas y cosas dentro de su territorio, lo que debe significar el ejercicio de sus atribuciones, así como el cumplimiento de los deberes públicos que tiene encomendados, promoviendo el desarrollo económico nacional y el establecimiento de líneas de comunicación para el abasto de productos, garantizando el libre tránsito de personas, productos o cosas, teniendo como resultado al otorgar, por medio de particulares, -propietarios, permisionarios o concesionarios de los vehículos previamente autorizados-, un servicio público de transporte a los ciudadanos.

Es importante identificar la conveniencia de regular la parte informal de esta actividad, buscando siempre el equilibrio de las partes en esta relación de trabajo especial, tomando en cuenta que las normas de trabajo tienden a conseguir el equilibrio ente los factores de la producción y la justicia social propiciando el trabajo digno o decente en todas las relaciones de trabajo, considerando que el trabajador del volante en el caso de taxistas, camionetas de rutas alimentadoras y urbaneros, puedan gozar de las prestaciones que en su favor establece la ley, así como de fomentar en los propietarios, concesionarios y permisionarios de vehículos, la importancia que revisten los derechos sociales para los trabajadores y su familia, debiendo estos gozar de sus derechos de vida digna y justicia social.

Considerando que, la Seguridad Social, es una de las principales funciones que el Estado debe satisfacer en favor de la sociedad y en especial de la clase trabajadora, derecho fundamental de que goza todo ser humano, por lo tanto, es una de las preocupaciones del propio Estado, teniendo que asumir la responsabilidad de garantizar la protección del salario y los derechos sociales en beneficio de todos los trabajadores.

DESARROLLO

CONCEPTOS:

Para contar con una mayor comprensión del presente tema, es necesario definir las partes del concepto de trabajo de autotransportes:

De acuerdo con el Diccionario de la Real Academia Española, trabajo significa:

1. m. Acción y efecto de trabajar.

2. m. Ocupación retribuida.

3. m. Obra (‖ cosa producida por un agente).

4. m. Obra, resultado de la actividad humana.

5. m. Operación de la máquina, pieza, herramienta o utensilio que se emplea para algún fin.

6. m. Esfuerzo humano aplicado a la producción de riqueza, en contraposición a capital.

Así mismo en la página electrónica de Wikipedia, Trabajo puede hacer referencia a:

• El trabajo; en economía, la medida del esfuerzo hecho por seres humanos.

• El trabajo; en mecánica clásica, una magnitud física escalar.

• El trabajo; como categoría de la sociología, la ejecución de tareas que implican un esfuerzo físico o mental y que tienen como objetivo la producción de bienes y servicios para atender las necesidades humanas.

• El trabajo; como concepto desarrollado por la Doctrina Social de la Iglesia, “todo tipo de acción realizada por el hombre independientemente de sus características o circunstancias”.

Definición de trabajo, de acuerdo con el Diccionario de Derecho de Rafael De Pina Vara: “actividad dirigida a la producción de cosas, materiales, o al cumplimiento de un servicio, público o privado”.

En su proyecto de Manual de Derecho Individual del Trabajo del Dr. Arturo Fernández Arras, trabajo se entiende como: “El esfuerzo humano aplicado a la producción”.

Mario de la Cueva en su obra, El Nuevo Derecho Mexicano del Trabajo, nos dice: “Se entiende por trabajo toda actividad humana, intelectual o material, independientemente del grado de preparación técnica requerido por cada profesión u oficio”

El artículo 8 de la Ley Federal del Trabajo en su segundo párrafo, dice

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