Aprendizaje esperado: Identificar la empresa como una organización social constituida, estructurada y gestionada para cumplir un objetivo

Informe Grupal Creación de Empresa

• Aprendizaje esperado: Identificar la empresa como una organización social constituida, estructurada y gestionada para cumplir un objetivo.

Actividad:

Conforme a lo aprendido en esta Unidad sobre Empresa como organización social constituida y estructurada, se solicita confeccionar un Informe grupal respecto a la creación de su propia empresa. Para ello complete la siguiente información:

1. Identificación de grupo:

1. Indiquen el nombre de su grupo:

1. Señalen los integrantes que conforman el grupo:

1. Maritza Neira Godoy
2. ____________________________
3. ____________________________
4. ____________________________

1. Identificación de la empresa

Nombre de la empresa        : Servicios de Administración S.A.

Nombre de fantasía                :

Rut                                : 77.376.986-K

Ubicación                        : ________________________

Giro de la empresa                : Empresa de Servicios

Tipo de sociedad                : ________________________

1. Aspectos Formales de la empresa

1. ¿A qué se dedica la empresa (principal producto o servicio) giro?

Es una empresa que presta  Servicios Transitorios, Selección, Reclutamiento y capacitación a personal.

1. Defina una misión, visión y objetivos de la empresa creada.

Visión

Consultora XXXX, queremos ser reconocidos en el mercado como una empresa de servicios transitorios líderes en la región, enfocada en las necesidades de nuestros clientes.

Misión

Satisfacer las necesidades de nuestros clientes a través de los servicios entregados, consolidándonos, como una empresa, confiable, anticipándonos a las exigencias y necesidades actuales de nuestros clientes.

Objetivos de la empresa

Obtener satisfacción de nuestros Clientes.

Contar con personal capacitado y comprometido con la calidad del servicio a entregar.

Cumplir satisfactoriamente los requisitos del cliente, legales, reglamentarios y normativos.

Mejorar continuamente nuestros procesos de manera de lograr ser un referente en el mercado de servicios transitorios.

Fortalecer y retroalimentar a nuestro personal de las competencias necesarias para mantener, en el largo plazo, la excelencia de nuestro servicio.

Buscar la mejora continua en la prestación de nuestro servicio.

1. ¿Cuántos trabajadores necesitarán para comenzar con la empresa y qué cargo ocupará cada uno de ellos?

1.  A partir de lo anterior, señale en qué categoría se clasifica esta empresa de acuerdo a su tamaño.

Nuestra empresa se Clasifica como Pequeñas y Medianas Empresas (PYMES)

1. De acuerdo al contenido asociado a la Experiencia de Aprendizaje sobre los sectores económicos, señale, clasifique y describa el sector en el que se ubica esta empresa.

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