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Contabilidad FUERZA LABORAL VARIABLE.


Enviado por   •  1 de Octubre de 2018  •  Tareas  •  670 Palabras (3 Páginas)  •  159 Visitas

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FUERZA LABORAL VARIABLE.

Inventario de seguridad = proyección * stock de seguridad

Inventario inicial = datos iniciales o primer mes del inventario final

Requerimiento de producción = proyección +Inventario Seguridad – inventario inicial

Inventario final = reserva de seguridad

Horas de producción requeridas = requerimiento de producción * horas por unidad

Tiempo disponible =  días trabajados por mes * horas trabajas por día

(Horas por mes por trabajador)

Números de trabajadores = horas producción requeridas / horas por mes por trabajador

Contratación

Despido

Costo de contratación = costo de contracción * contratados

Costo de despido= costo de despido * despedidos

Costo de horas laboradas= costo de horas normales * horas requeridas de producción.

FUERZA LABORAL  CONSTANTE: INVENTARIO VARIABLE

HORAS POR MES POR TRABAJADOR= suma de pronostico * horas de trabajo requeridas por unidad.

HORAS DE PRODUCCION DISPONIBLE = suma de días trabajados * horas al día trabajadas.

NUMERO DE TRABAJADORES= HORAS POR MES POR TRABAJADOR / HORAS DE PRODUCCION DISPONIBLE

PRODUCCION REAL = (días al mes *horas al día /horas de trabajo requeridas por unidad) * NUMERO DE TRABAJADORES

Inventario inicial= 1ER MES datos iniciales, SEGUNDO MES ES EL INENTARIO FINAL DEL MES ANTERIOR

Inventario final= inventario inicial + producción - PROYECCION.

Costo de faltantes= inventario final *-1 (para hacerse positivo)*costo de unidades faltantes

Costo de mito. Inventario= inventario final (positivo)*costo de mantenimiento de inventario        

Costo de materiales= proyección* costo de materiales.

Costo de producción horas normales.= NUMERO DE TRABAJADORES *días trabajados por mes *  horas al día trabajadas * costo de mano de obra horas normales.

FUERZA LABORAL MINIMA. SUBCONTRATACION

Inventario de seguridad = proyección * stock de seguridad

1.-Inventario inicial = datos iniciales o primer mes del inventario final

2.-Requerimiento de producción = proyección +Inventario Seguridad – inventario inicial

3.-Inventario final = reserva de seguridad

CALCULAR LA MINIMA CANTIDAD DE EMPLEADOS

        4.-Horas De Producción Disponible = Pronostico Mínimo * Horas  Por Unidad

        

        5.-Horas Por Mes Por Trabajador =  Días Laborales Del Pronostico Mínimo * Horas Al Día

        

        6.-Empleados Mínimos Son = Tiempo Requerido / Tiempo Disponible

7.-Producción = (Empleados *Días al mes * Horas Al Día) /Horas Por Unidad

8.-Unidades Subcontratación = Demanda – Producción

9.-Costo De Contratación= Empleados Por Costo De Contratación

10.-Costo De Horas Normales= Empleados * Días * Horas Día *Costo De Horas Normales

11.-Costo De Subcontratación = Unidades Subcontratar Por El Costo De Subcontratación

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