Derecho sindicalizacion

DERECHO A LA SINDICALIZACIÓN

El derecho de la sindicación es un derecho que se encuentra constitucionalmente consagrado y que indica la posibilidad de afiliarse o desafiliarse de una organización sindical señalando expresamente la constitución que es de carácter voluntario y que se prohíbe a los sindicatos la actividad político partidista, agrega el código del trabajo las características de indelegable y única, lo que quiere decir que es un derecho intransferible y que puede ejercer el trabajador respecto de un sindicato en razón de un mismo empleo.

Se reconoce la sindicación a los trabajadores del sector privado y de las empresas del estado, a su ves los sindicatos tienen derecho a constituir federaciones que son aquellas en que se unen tres o mas sindicatos, confederación que se conforman por la unión de tres o mas federaciones, 20 o mas sindicatos y centrales sindicales que son organizaciones de carácter nacional que representan intereses generales de quienes las conforman de diversos sectores productivos o de servicios constituidos indistintamente por confederaciones, federaciones, sindicatos, asociaciones de funcionarios de la administración del estado y municipalidades y asociaciones gremiales.

1.- Sindicato ----------más pequeño

2.- Federación

3.- Confederación

4.- Central ---------------más grande

Según el código del trabajo los sindicatos pueden ser:

- Sindicato de empresa: agrupa trabajadores de una misma empresa

- Sindicato inter empresa: agrupa trabajadores de dos o mas empleadores diversos

- Sindicato de trabajadores independientes: agrupa trabajadores que no dependen de ningún empleador

- Sindicato de trabajadores transitorios o eventuales: agrupa trabajadores que prestan servicios bajo subordinación o dependencia en periodos cíclicos e intermitentes.

En la constitución de las organizaciones sindicales debe estar presente un ministro de fe que para estos efectos puede ser un inspector del trabajo, un notario publico, un oficial de registro civil o un funcionario de la administración del estado dependiente de la dirección del trabajo.

En cuanto a los fines u objetivos de las organizaciones sindicales se encuentran:

1. Representar a los trabajadores en el procedimiento de negociación colectiva

2. Representar a los trabajadores en cuestiones relativas a problemas con sus contratos individuales de trabajo

3. Velar por el cumplimiento de la legislación laboral y de seguridad social

4. Actuar como parte en conflictos judiciales y administrativos denunciando las practicas desleales

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