El concepto de necesidades

NECESIDADES

El ser humano tiene necesidades que son prioritarias y otras que son secundarias. Las necesidades prioritarias son el resguardo de la vivencia, la ropa para vestir y la alimentación para tener una nutrición saludable. En el plano emocional también existen necesidades básicas como la necesidad de recibir cariño y amor. Todo ser humano tiene la necesidad en su interior de ser amado.

Las necesidades prioritarias son aquellas que necesitan ser cubiertas para poder tener un bienestar que sea la base para la consecución de objetivos más elevados. Las necesidades secundarias son aquellas que pueden esperar, por ejemplo, los caprichos. Es importante tener claro el orden de prioridades para tener un esquema claro de la felicidad. A nivel humano también es un aprendizaje que fortalece a la voluntad el hecho de renunciar a ciertos caprichos en base a un bien mayor

Desde otro punto de vista, el concepto de necesidad se opone a contingencia. Algo es necesario cuando es así y no puede ser de otra manera. Toda necesidad muestra lo importante que es cubrir una carencia determinada. La necesidad de recibir amor por parte del corazón humano muestra la parte social del ser humano. En este sentido, la soledad absoluta y la falta de relaciones sociales es una carencia que produce dolor.

SENTIMIENTOS

un sentimiento es un estado del ánimo que se produce por causas que lo impresionan, y éstas pueden ser alegres y felices, o dolorosas y tristes. El sentimiento surge como resultado de una emoción que permite que el sujeto sea conciente de su estado anímico.

Los sentimientos están vinculados a la dinámica cerebral y determinan cómo una persona reacciona ante distintos eventos. Se trata de impulsos de la sensibilidad hacia aquello imaginado como positivo o negativo.

En otras palabras, los sentimientos son emociones conceptualizadas que determinan el estado de ánimo. Cuando éstos son sanos, es posible alcanzar la felicidad y conseguir que la dinámica cerebral fluya con normalidad. En el caso contrario, se experimenta un desequilibrio emocional que puede derivar en el surgimiento de trastornos tales como la depresión.

APTITUDES

aptitud refiere a las condiciones psicológicas de una persona que se vinculan con sus capacidades y posibilidades en el ámbito del aprendizaje. El concepto tiene su origen en el latín aptus.

Por ejemplo: “Mi hijo tiene una gran aptitud para la música”, “Buscamos gente con aptitud para la generación de nuevas oportunidades comerciales”, “Lo siento, pero no tengo aptitud para este tipo de trabajo”.

En este sentido podemos establecer que cuando nos referimos al término aptitud estamos determinando la capacidad que una persona en concreto tiene en el área de la lógica o de las matemáticas. De esta forma, podríamos destacar que entre los tipos de aptitudes que puede poseer un individuo se encuentran las capacidades musicales, la capacidad analítica, el razonamiento inductivo o la habilidad de observación.

HABILIDADES

Habilidad proviene del término latino habilĭtas y hace referencia a la maña, el talento, la pericia o la aptitud para desarrollar alguna tarea. La persona hábil, por lo tanto, logra realizar algo con éxito gracias a su destreza.

En otras palabras, la habilidad es un cierto nivel de competencia de un sujeto para cumplir con una meta específica: “Ricardo tiene una gran habilidad para resolver problemas matemáticos”.

En el caso de este último ejemplo, puede hablarse de habilidad matemática, que es la capacidad para emplear cifras con efectividad y para completar un proceso de raciocinio de manera adecuada. De acuerdo a la clasificación propuesta por el norteamericano Howard Gardner, la habilidad matemática es una clase de inteligencia que utiliza de forma correcta el pensamiento perteneciente al ámbito de la lógica.

INTERACCION SOCIAL

Se conoce como interacción social al fenómeno básico por el cual los seres humanos se relacionanentre ellos, esta establece la posterior influencia social que es recibida por cada individuo.

Relaciones persona- persona

• Interacción social: existe influencia recíproca entre las personas.

- Relaciones persona-grupo

• Conformidad: la persona recibe influencia por parte del grupo

• Liderazgo: el grupo es influenciado por una persona

- Relaciones

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