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PROYECTO DD014


Enviado por   •  14 de Diciembre de 2020  •  Trabajos  •  800 Palabras (4 Páginas)  •  114 Visitas

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  1. Elija con cuál de las opciones se identifica más a través de una explicación amplia.

De acuerdo a lo mencionado en la lectura del caso práctico, me identifico más con el tema denominado “PUNTO”, ya que en mi experiencia las organizaciones han reaccionado a los sucesos que ocurren para perder solventar y adaptarse y llegar al nuevo punto de equilibrio (Punto Final), como se hace mención en el segundo párrafo, el objetivo de las empresas ha sido establecer la nueva situación, para que balancee las nuevas fuerzas impulsadoras y restrictivas. Ya que es necesario establecer el nuevo estado de equilibrio dentro de la organización, ya que el Status quo se ha visto afectado.

Es importante que los gerentes, tengan en mente que habrá un cambio organizacional y deben balancear y tomar en cuenta las siguientes variables.

  1. Personas
  2. Tareas.
  3. Tecnología
  4. Estructura
  5. Estrategia

Ya que un cambio de estas variables, tiene repercusiones, en uno o mas de las otras, desencadenando una serie de eventos, el cual requiere que se ajusten las demás variables para lograr un nuevo estado de equilibrio.

Por qué no me identifico con “CONTRAPUNTO”, puedo definir los siguientes puntos

  1. No se definió a un líder.
  2. La empresa no tenía definida una visión, y objetivo, no está claro cuál es el destino exacto.
  3. No hay estabilidad laboral, ya que a intervalos regulares agregan y bajan tripulantes por no tener definido un perfil del personal que necesitan y lo que la empresa quiere realizar.

  1. Ejemplifique con una analogía similar a la del buque y las canoas, el cambio organizacional y cómo transcurre este.

En mi caso puedo comparar 2 áreas, una es Despacho de Averías y la otra es del Centro de Operación de Video (VOC).

Las dos áreas brindan Soporte Técnico, solo que en Despacho de Averías se realiza un trabajo mas organizado con acciones a tomar en base a procedimientos, todo esta estipulado a la hora de dar soluciones esta la pudo comparar con la analogía del buque.

La otra área del Centro de Operación de Video, la comparo con las canoas ya que todo lo reportado quieren que sea prioridad a la hora de resolver, no está definido que es prioridad, la prioridad se define por la persona que lo reporta, no por la gravedad de lo reportado. ya se sabe que en esta área es necesario mas personal debido el incremento de tareas que se han asignado al área, los encargados de sacar el barco a flote, no se hacen responsables de las tareas siempre buscan no ser los responsables y culpar a otros cuando las cosas no salen como se espera.

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