PROYECTO DE TRABAJO PARA LA ADMINISTRACION DE LA TENENCIA 2015-2018

PROYECTO DE TRABAJO PARA LA ADMINISTRACION DE LA TENENCIA 2015-2018

El presente proyecto es elaborado en base a las prioridades de la Tenencia de, a trabajar en coordinación con el H. Ayuntamiento, Michoacán. El cual precisará los objetivos, estrategias y prioridades del desarrollo de la localidad y sus comunidades; contendrá prevenciones sobre los recursos que serán asignados a tales fines, las cuales se referirán al conjunto de las actividades económicas y sociales de los programas que se derivan del presente Proyecto de Trabajo.

Para la realización del presente, se contara con la participación del Jefe de Tenencia, El Suplente, El Secretario, El Tesorero, El Consejo Ciudadano, los auxiliares de Educación, Cultura, Deportes, Salud, Trabajo Social, Planeación y Obras Públicas, Comercio y Turismo, Salubridad y Asistencia, Industria, Prensa y Comunicación Social, Programas y Servicios, en el ámbito de sus respectivas competencias.

El Jefe de Tenencia, que será el representante de la Localidad de San Pedro Jacuaro y responsable directo de su administración, por tanto, encargado de velar por la correcta planeación, programación, ejecución y control de los programas, obras y servicios públicos a cargo de la localidad y las demás atribuciones que la Ley Orgánica Municipal estipula.

Un Consejo Ciudadano que representará a la comunidad, cuya función principal será participar en la atención y solución de los asuntos locales; así como vigilar que el ejercicio de la administración de la Tenencia se desarrolle conforme a lo dispuesto en las disposiciones aplicables.

Un Tesorero responsable de vigilar la debida administración del patrimonio de laTenencia.

Un Secretario, encargado de la elaboración de la documentación necesaria para el buen funcionamiento, entre estas quedara la elaboración de las actas que se levanten en sesión y demás atribuciones que la Ley Orgánica Municipal le confiere.

Los auxiliares en las diferentes reas, encargados de coadyuvar en la promoción de los diferentes recursos, en el ámbito de sus respectivas competencias, por lo que se deberán Integrar comisiones de trabajo para el estudio y atención de las diferentes aéreas.

Para resolver los asuntos que le corresponden, la administración de la Tenencia celebrará sesiones que podrán ser:

I. Ordinarias: Las que obligatoriamente deberán llevarse a cabo cuando menos dos veces al mes, en la primera y segunda quincena, para atender asuntos de la administración de la Tenencia. En las de segunda quincena también se preverá la publicación de la administración de los recursos de la Tenencia, a los Ciudadanos para la buena difusión de la información.

II. Extraordinarias: Las que se realizarán cuantas veces sean necesarias para resolver situaciones de urgencia. En cada sesión extraordinaria sólo se tratará el asunto que motivó la sesión.

III. Solemnes: Aquéllas que exigen un ceremonial especial.

IV. Internas: Las que por acuerdo de la Tenencia tengan carácter privado a las que asistirán únicamente los miembros de ésta.

En materia de Política Interior, trabajar en coordinación con el H. Ayuntamiento de Hidalgo, para prestar los servicios públicos de agua potable, drenaje, alcantarillado, tratamiento y disposición de aguas residuales; alumbrado público; limpia, recolección, traslado, tratamiento y disposición final de residuos; mercados; panteones; calles, parques, unidades deportivas y jardines y su equipamiento; seguridad pública, lo anterior en beneficio de la ciudadanía.

Para lo cual en todo momento se basara en los siguientes objetivos:

OBJETIVO GENERAL:

1. Brindar atención de calidad para los trámites necesarios de la ciudadanía.

2. Trabajar en conjunto con cada encargado de las localidades de la tenencia para solventar las necesidades locales.

3. Realizar gestiones ante las autoridades competentes para bajar los recursos y programas para beneficio de la comunidad.

4. De acuerdo a la Ley aplicar el recurso a las necesidades prioritarias de la población.

LAS

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