Pearson educación México

Parkin Michael, macroeconomía séptima edición pearson educación México 2007 pág. 205. Dice “salario mínimo es el salario más bajo al cual una empresa puede contratar trabajadores legalmente. Si el salario mínimo se fija por debajo del salario de equilibrio, el salario mínimo no tiene efecto alguno. El salario mínimo y las fuerzas del mercado no están en conflicto pero si el salario mínimo se fija por encima del salario de equilibrio el salario mínimo estaría en conflicto con las fuerzas del mercado y tendría algún efecto sobre el mercado laboral”.

A partir de esta definición podemos decir que el salario mínimo es el salario más bajo y es por ello que el jefe de gobierno Miguel Ángel Mancera está a favor de que el salario aumente ya que la nota periodística marca que el salario es 70 % más bajo que hace cuatro décadas pero también nos marca que un aumento del 10%a esa perspecion podría elevar la inflación general y es aquí cuando nos hacemos las siguientes preguntas ¿Por qué es necesario subir el salario mínimo?, ¿ por qué el jefe de gobierno lo está apoyando?, ¿ a quienes beneficia al empleado o a los empresarios? También tenemos que analizar las causas política y económica empezaremos por responder la primera pregunta aumentar el salario mejoraría el bienestar económico del trabajador y su familia, mejorar el salario fortalecería la demanda interna del país ya que la clase media y baja tendrían un mayor poder de compra y asi los consumidores podrían adquirir mas bienes, el incremento del salario minimo impactaría el salario real “Alicia Barcena secretaria ejecutiva de la comisión económica para america latina y el Caribe (CEPAL) señala que el 14 % de la población ocupada en mexico percibe menos de un salario minimo.” Pero asi como existen ventajas también existen desventajas y algunas de ellas son que al subir el salario aumento el costo de los bienes y servicios, otra seria que podría haber una inestabilidad económica, se elevaría de un momento a otro los costos para las personas y empresas que dan empleos,también habría despido de personal ya que en la empresa al aumentar el salario ya no podría pagar el salario de todos sus empleados después de responder esta pregunta podemos decir que no es conveniente subir el salario. Ahora contestaremos la pregunta ¿Por qué el jefe de gobierno esta apoyando el aumento de salario? Se puede decir que tiene fines políticos ya que para el 2015 el será candidato a la presidencia y asi obtenga mas votos para su candidatura. ¿ a quienes beneficia el aumento del salario al empleado o a la empresa? Yo creo que el aumento del salario en un principio beneficiaria al empleado pero con el paso del tiempo pasa afectando tanto al empleado como al patrón por que como se menciono antes al aumentar el salario aumentan todos los bienes y servicios y aparte se puede dar el desempleo por que las empresas ya no tendrían para pagar los salarios

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