Proceso Administrativo

Proceso Administrativo

¿Qué es?

Un proceso administrativo es una herramienta o metodología indispensable para llevar a cabo la administración. Ayuda a planear y ejecutar una idea.

Fases…

Esta se divide en fases, etapas y elementos, Lyndall F. Urwick lo dividió en fase dinámica y mecánica, es decir la parte teórica y la parte práctica en lo que se lleva a cabo lo planeado.

Etapas según…

Dentro de estas dos etapas según Münch se dividen en 5 aunque otros autores lo dividen en 3, 4, 6 u 8.

En la división tripartita según Appley se encuentra la Planeación y el Control y esta a su vez se divide en organización y supervisión, entonces queda como Planeación, Organización, y Supervisión. Lo malo de esta división es que no se sabe si la organización es lo que se planea hacer o lo que se hace en concreto.

La división de cuatro elementos consta de Planeación, Organización, Ejecución y Control. Esta se considera más sencilla las2 primeras etapas forman parte de la fase mecánica y las otras dos de la dinámica.

División de cinco elementos según Münch sus etapas son Planeación, Organización, Integración, Dirección y Control. La preguntas de cada una son Planeación, ¿Qué se quiere hacer?, ¿Qué se va a hacer?, organización, ¿cómo se va a hacer?, Integración, ¿Con que recursos?, Dirección, ejecutar y conducir y Control, ¿Cómo se ha realizado?. De esta forma la parte Mecánica consta de las tres primeras y la parte Dinámica consta de las tres últimas, es decir que la integración es parte de las dos fases.

Koontz lo divide en seis, este autor divide la primera etapa, la de planeación en dos previsión y planeación. Dentro de la previsión habla sobre la estructura del futuro y los programas de acción.

Por otra parte Ernest Dale lo divide en ocho etapas, planeación y previsión, organización, integración, dirección, control, innovación y representación.

Con la división en ocho vemos que consta de planeación, organización, integración, dirección, coordinación, operación, comunicación y control presupuestal.

Etapas a fondo...

En la siguiente parte veremos más a fondo las etapas según Münch y la división en seis etapas que es la más sencilla de entender si perder ningún punto.

Las dos son casi iguales solo que una tiene una extra, por eso explicare las 5 etapas y luego la etapa “extra” y como quedan las etapas de las fases.

La planeaciones la parte en la que se plantea todo lo que se quiere lograr, la visión, misión, las políticas, estrategias, alternativas, programas, presupuestos y objetivos.

En la organización está la división de trabajo y la coordinación.

Estas dos etapas forman parte de la fase mecánica, la siguiente etapa también pertenece a esta fase pero de igual forma a la fase dinámica.

En la integración se ve la selección, requisitos, proveedores y la contratación.

Las siguientes dos solo son parte de la fase dinámica.

En la dirección se encuentra el liderazgo, motivación y la toma de decisiones.

El control es la medición, estándares, corrección y retroalimentación.

Por otro lado la de seis etapas la primera etapa es previsión, que se puede hacer, algo así como una lluvia de ideas, la planeación, que es lo que se va a hacer, la idea en concreto, organización como se va a hacer, las tres forman parte de la etapa mecánica.

En la fase dinámica la integración es con quien se va hacer, la contratación del personal, relaciones y maquinaria, dirección, la ejecución del plan y control, calificar el proceso y resultado.

En las empresas…

El proceso administrativo ayuda a las empresas a mantenerse organizados y cumplir sus metas. Ayuda a comprender y

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