Requisitos para Todas las Brigadas Industriales de Incendio
Enviado por ANGYE123 • 21 de Febrero de 2014 • Tutoriales • 3.391 Palabras (14 Páginas) • 289 Visitas
Requisitos para Todas
las Brigadas Industriales de Incendio
4.1 Administración General.
4.1.1* La gerencia corporativa o local debe ser responsable
de lo siguiente:
(1) Evaluar las condiciones y riesgos específicos del lugar
para determinar las tareas de respuesta específicas a asignar
a la brigada industrial de incendios.
(2) Asignar las tareas de respuesta específicas del lugar a la
brigada industrial de incendios.
(3) Establecer, revisar y mantener estatutos escritos de la
brigada industrial de incendios.
(4) Establecer líneas de autoridad y asignar responsabilidades
para garantizar que se cumplan las partes de los estatutos
de la brigada industrial de incendios.
(5)* Establecer políticas escrita de seguridad y salud ocupacional
para los miembros de la brigada industrial de
incendios.
(6)* Establecer políticas escritas de requisitos médicos y físicos
de trabajo para los miembros de la brigada industrial
de incendios.
(7) Desarrollar o adoptar normas basadas en el desempeño
para establecer niveles básicos de competencia en destreza,
conocimiento, y las medidas de seguridad necesarias
para que los miembros de la brigada industrial de
incendios cumplan las tareas de respuesta específicas del
lugar descritas en los estatutos de la brigada industrial
de incendios.
(8) Establecer, revisar y mantener escritos los procedimientos
operativos normalizados (estándar) para las condiciones
y riesgos específicos del lugar.
(9) Asegurarse de que existe un sistema para informar a la
administración de la brigada industrial de incendios de
los cambios en la elegibilidad de los empleados para
participar en la brigada industrial de incendios, debidos
a cambios en la condición de salud del empleado.
(10) Establecer una política para garantizar que se lleven los
registros estipulados en esta norma.
(11) Establecer una política para garantizar que se presupuesten
y estén disponibles los fondos anuales para equipos,
vehículos, entrenamiento y educación, evaluaciones
médicas y de desempeño del trabajo y otros rubros necesarios
para alcanzar estos objetivos.
4.1.2* La gerencia debe establecer, revisar y mantener los
estatutos escritos de la brigada industrial de incendios.
4.1.2.1 Estos estatutos, que establecen la existencia de la brigada
industrial de incendios, deben incluir lo siguiente:
(1) Estructura organizacional básica
(2) El tipo, cantidad y frecuencia de entrenamiento y educación
que se va proveer
(3) El número presupuestado de miembros de la brigada
(4) Las tareas de respuesta que se espera que la brigada desempeñe
en el lugar de trabajo, que definan los límites de
responsabilidad de la brigada industrial de incendios
(5) Los turnos durante los cuales los miembros de la brigada
están disponibles para respuesta
4.1.2.2* Los estatutos deben estar disponibles para inspección
por la autoridad competente, los miembros de la brigada
industrial de incendios y sus representantes designados.
600–10 BRIGADAS INDUSTRIALES DE INCENDIO
Edición 2005
4.1.3 La gerencia debe establecer líneas de mando y asignar
responsabilidades para garantizar el cumplimiento de las partes
de los estatutos de la brigada industrial de incendios.
4.1.3.1 La gerencia debe nombrar a la persona responsable
de la administración de los estatutos de la brigada industrial
de incendios y el programa de entrenamiento y educación.
4.1.3.2 La gerencia debe establecer responsabilidades para
iniciar, mantener y hacer cumplir los procedimientos
operacionales estándar para garantizar la seguridad y salud de
los miembros de la brigada industrial de incendios.
4.1.3.3 La gerencia debe establecer una política para asegurar
que cada miembro de la brigada industrial de incendios
coopera, participa y cumple con las estipulaciones de los estatutos
de la brigada industrial de incendios y el programa de
entrenamiento y educación.
4.1.4* La gerencia debe garantizar que los miembros de la
brigada industrial de incendios sean parte de una política de
seguridad y salud ocupacional corporativa o local que identifique
las metas y objetivos de prevención y eliminación de
accidentes, lesiones, enfermedad y muertes en el desempeño
de las tareas de respuesta de la brigada industrial de incendios
4.1.4.1 La gerencia debe verificar que los miembros de la
brigada industrial de incendios estén debidamente representados
en los comités de seguridad y salud ocupacional corporativos
o locales de la compañía relacionados con miembros que
desempeñan tareas asignadas de respuesta de la brigada industrial
de incendios.
4.1.4.2* La gerencia debe delegar las tares de respuesta y
responsabilidades del programa de seguridad de la brigada
industrial de incendios a una persona(s) calificada(s).
4.1.4.3 El programa de seguridad debe incluir lo siguiente:
(1) Administración de registros y datos
(2) Relaciones con la gerencia, proveedores de equipos, departamentos
de seguridad y departamentos médicos y de
salud de la compañía.
(3) Desarrollo y mantenimiento de procedimientos
operacionales estándar.
(4) Prevención de accidentes.
(5) Especificación y mantenimiento de equipos.
(6) Investigación de accidentes.
(7) Seguridad en la escena del incidente.
(8) Entrenamiento y educación.
4.1.5* Todos los registros relacionados con la operación de
la brigada industrial de incendios estipulados en esta norma
se deben mantener en un lugar disponibles para inspección
por la autoridad competente.
4.2 Operaciones Generales.
4.2.1* Se debe establecer un sistema de administración de
incidentes con procedimientos escritos que apliquen a todos
los miembros que participan en las operaciones de emergencia
y entrenamiento y se debe utilizar para manejar todas las
operaciones de emergencias y entrenamiento.
4.2.1.1 Todos los miembros participantes en organizaciones
de respuesta a emergencias deben estar familiarizados con el
sistema de manejo de incidentes.
4.2.1.2 El sistema de administración de incidentes
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