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Teoria General De Sistemas


Enviado por   •  5 de Abril de 2014  •  1.667 Palabras (7 Páginas)  •  233 Visitas

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INTRODUCCION

La materia de Proyecto de Grado, aporta las suficientes directrices para que los estudiantes puedan plasmar de forma coherente, técnica y profesional los conocimientos adquiridos en su carrera profesional. Este trabajo colaborativo por ejemplo ejercita la capacidad de análisis de los estudiantes para elaborar un resumen critico tomando en cuenta la información suministrada en el módulo.

Por otra parte, desarrolla también la construcción de conocimiento colectivo al evaluar la participación de los participantes del grupo y la diversidad de temas en los artículos enviados por cada uno. A continuación se presenta el resultado del trabajo realizado por los integrantes del grupo esperando que responda acertadamente a los objetivos propuestos.

El trabajo Colaborativo, No. 2, se ha realizado mediante la experiencia que he adquirido en La Villetta Colombia Ltda., permitiendo así desarrollar amplia e integralmente los conocimientos en Teoría General de Sistemas, y demás materias del pensum académico, de la carrera de Ingeniería Industrial,

OBJETIVOS

Objetivo General:

Aplicar y evaluar los conocimientos y saberes de la Unidad II y aplicaciones de teoría general de sistemas.

Objetivos Específicos:

Identificar y clasificar un ejemplo de empresa, esclareciendo funciones primarias, subsistemas que la conforman, enfoques sistemáticos, componentes de comunicación.

Identificar e implementar sistemas de control, que se regulan de un modo conveniente para la supervivencia.

Realizar diagramas de flujos que permitan identificar los subsistemas de la empresa y componentes de comunicación.

1.1. Identificar el sistema como un todo (la empresa en su totalidad) para poder identificar y diligenciar el siguiente cuadro:

RAZON SOCIAL DE LA EMPRESA: LA VILLETTA COLOMBIA LTDA.

Descripción de la empresa: La Villetta Colombia Ltda., es una de las más innovativas empresas colombo-italianas que obran en la comercialización de nuevas variedades de clavel

Nace hace año y medio, con el objetivo de hacer conocer, fuera de los confines nacionales, las variedades creadas por la familia Baratta, un conocido grupo de hibridadores de claveles que en más de cincuenta años de actividad ha creado algunas entre las más importantes variedades de clavel hoy conocidas. La principal actividad de La Villetta Colombia Ltda., es la selección de las variedades de clavel creada por los hibridadores Baratta que mejor se conforman con las diferentes condiciones climáticas de las principales zonas de producción florícola en todo el mundo

La Villetta Colombia Ltda., crea un surtido de variedades que pueden satisfacer indudablemente las exigencias de casi las totalidades de los productores de claveles. Tiene la posibilidad de vender a sus clientes sea esquejes de producción con o sin raíz.

IDENTIFICACION DE LAS FUNCIONES PRIMARIAS DE LA EMPRESA

INGESTION: El primer paso es la compra de esquejes de planta madre, son esquejes sin raíz, proveniente de Italia, de la empresa hermana La Villetta SRL., para lo cual se realiza un proceso de importación.

PROCESAMIENTO: Una vez realizado el reporte recepción de la planta madre, se realiza la siembra en bancos de enraizamiento (21 días) para poder una vez salido de este proceso, permitir el establecimiento en bancos de producción, pasadas 4 semanas se realiza la primera poda denominada Pinch No. 1, después pasadas 5 semanas se realiza el Pinch No. 2, o poda de formación, al completar las 14 semanas después de la siembra la planta madre ya está lista para producir.

REACCION AL AMBIENTE: Para poder mantener plantas sanas se debe ejecutar un protocolo de desinfección en cada una de las áreas, además de la aplicación de planes de control de plagas y enfermedades, riego (pH y conductividad), humedad relativa y temperatura.

PROVISION DE LAS PARTES: Básicamente la economía de la empresa se ve envuelta por el cumplimiento de los pagos de los clientes y por la inyección de capital por parte de la empresa la Villetta SRL., y un socio en Colombia, que permite la adquisición y el establecimiento de tecnología, elementos, instrumentos y mano de obra, que están implicados en el trabajo día a día.

REGENERACION DE LAS PARTES: Cada ciclo de planta madre es renovado cada año, por lo tanto se inicia un nuevo proceso de pedido a Italia, y de acuerdo a la solicitud de los clientes se solicitan los colores y variedades concernientes a cada uno. La empresa cuenta con un grupo de personal joven, que permiten un desempeño superior. Además a medida que se evoluciona la tecnología se van adquiriendo equipos, permitiendo así la capacitación en todos los niveles para el desarrollo de cada una de las actividades.

ORGANIZACIÓN: Por ser una empresa establecida muy recientemente, se cuenta con una planta de personal de 30 personas, que permite ir al detalle en la asignación y ejecución de cada una de las actividades, conjuntamente con capacitaciones se puede asignar tareas y mecanismos de acción que permitan constantemente el cumplimientos de cada uno de los objetivos para satisfacer las necesidades de cada uno de nuestros clientes.

IDENTIFICACION DE LOS SUBSISTEMAS QUE CONFORMAN LA EMPRESA

SUBSISTEMA PSICOSOCIAL: El personal en la Villetta Colombia Ltda., ha tenido un excelente desarrollo interpersonal, facilitando las comunicación, liderazgo, dinámica de grupo, motivación,

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