Análisis de puestos de trabajo

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• Analisis y diseño de puestos de trabajo

  barretocarlosANALISIS Y DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO 1. Introducción Para que el profesional pueda actuar de manera proactiva necesita información sobre los recursos humanos y las necesidades de su organización. La actividad del departamento de recursos humanos se basa en la información disponible respecto a puestos. Los puestos de trabajo

• ANALISIS Y DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO

  leonerdo2015ANALISIS Y DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO 1. ¿Qué etapas comprenden el análisis de puestos de trabajo y cuál es su principal producto? 1. El analista debe examinar, ante todo, que representa y cómo encaja cada puesto de trabajo en conjunto de la organización 2. Elegir los puestos de trabajo

• Analisis De Puestos De Trabajo (Metodos)

  nemomissionaryDescripción y análisis de puestos Conceptos claves Preguntas de análisis Conceptos claves ANALISIS DE PUESTOS: El análisis de puestos pretender estudiar y determinar los requisitos, responsabilidades y condiciones que el puesto exige para su adecuado desempeño. Por medio del análisis los puestos posteriormente se valoran y se clasifican para efectos

• Analisis Y Diseño De Puestos De Trabajo

  NelsonxDll“Análisis y diseño de puestos de trabajo” Puesto de trabajo: a unidad estructural básica de la organización por las tareas y responsabilidades que se le asignan a un puesto de trabajo. El análisis de puestos de trabajo: es un proceso sistemático que lo que pretende es desglosar todo lo que

• ANALISIS Y DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO

  ivanyo33ANÁLISIS Y DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO * PREGUNTAS DE REPASO Recordatorio 1. * Analices de puesto de trabajo implica el analices de la organización como un todo. * La selección de de los puestos de trabajo que han de ser objeto de análisis * La recolección de datos sobre

• Analisis de riesgos por puesto de trabajo

  lucasminettoANALISIS DE RIESGOS POR PUESTO DE TRABAJO enero 19 2017 ________________ PROCESO RIESGO POTENCIAL PROT. PERSONAL MEDIDAS DE SEGURIDAD A ADOPTAR PARA CONTROLAR LOS RIESGOS PREVISTOS Oficinas * Cortes en manos. * Caídas. * Caídas por falta de orden y limpieza. * Caídas por cables sueltos en el piso. *

• ANALISIS ERGONOMICO DEL PUESTO DE TRABAJO

  andreakbarajasaANALISIS ERGONOMICO DEL PUESTO DE TRABAJO EMPRESA: PRODIAMCO LTDA. INTRODUCCION La ergonomía surgió como una necesidad de superar las dificultades de adaptación del hombre a su medio laboral y ha perseguido en los últimos años garantizar además de unas condiciones de seguridad e higiene satisfactoria, la comodidad del trabajador en

• Analisis del puesto de trabajo

  CaritoPulidoC:\Users\Centro de Historia\Downloads\logo uniminu.jpg ANALISIS DEL PUESTO DE TRABAJO C:\Users\Centro de Historia\Pictures\Analisis-de-puestos.jpg ERGONOMIA PRESENTADO POR: YULI MUÑOZ LEIDY VANEGAS MELISSA VASQUEZ CORTES CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL VII SEMESTRE FRESNO-TOLIMA 2016 ANALISIS DEL PUESTO DE TRABAJO ERGONOMIA C:\Users\Centro de Historia\Pictures\Analisis-de-puestos.jpg PRESENTADO A: DELIO MARIA FRANCO PRESENTADO

• DISEÑO DEL PUESTO DE TRABAJO Y ANÁLISIS

  campanitaloreLA INFORMACIONES QUE SE NECESITAN PARA LLEVAR A CABO UN ANÁLISIS DE PUESTO: IDENTIFICACIÓN Y NATURALEZA DEL PUESTO: El analista de personal debe identificar el puesto y localizar su ubicación departamental y geográfica. En esta etapa se determinara si él titulo del nombramiento concuerda con la función específica. DESCRIPCIÓN DELTRABAJO:

• Ejemplo de Análisis de puesto de trabajo

  Manuel de Jesús Gámez EsquivelPROMOTORES COMBYLUB S.A. DE C.V. DATOS GENERALES Título actual del puesto: Sistemas De Información, Bases de Datos y redes. Título en Nombramiento: Encargado de Área Reporta a: Gerente general. OBJETIVO Coordinar, supervisar y monitorear el buen funcionamiento y operación normal de los sistemas. Detectar y evaluar los cambios necesarios para

• Analisis de puesto de trabajo. Almacenista

  EL_MEJORUNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LOS LLANOS OCCIDENTALES “EZEQUIEL ZAMORA” http://images.google.co.ve/images?q=tbn:QzKAQv5RL9cR9M:http://200.109.98.251:800/moodle/file.php/1/unellez_logo.jpg Vicerrectorado de Infraestructura y Procesos Industriales Coordinación de Posgrado San Carlos – Edo. Cojedes ANALISIS DE PUESTO DE TRABAJO AUTORES: Ing. Alberto Acosta C.I.:21.138.524 PROFESORA: MSc. Inírida Gonzales SAN CARLOS, OCTUBRE DE 2018 CONTENIDO Introducción Datos de la empresa 1.

• TAREA SOBRE ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO

  mauricamposrTAREA SOBRE ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO Alumnos: Mauricio Campos. Víctor Solís 1. ¿CUÁLES SON LOS TRES EJES QUE SE MUESTRAN PARA EL ANÁLISIS DE UN PUESTO DE TRABAJO? Ejes: 1. Tareas 2. Competencias 3. Requerimiento en el trabajo Sí, estamos de acuerdo, estos ejes son importantes en la selección

• Analisis de puestos de trabajo operador sac

  Ana Castrohttp://seeklogo.com/images/C/c_and_a-logo-60673833DB-seeklogo.com.gif Análisis de puestos Datos generales: El puesto es de operador sac, que es el departamento de crédito y servicio al cliente, el puesto es llevado a cargo por Karen Alejandra López Bernal, bajo el mando de su lider sac Mayra Lizeth Torres Navarrete. Datos dimensionales: El empleado es de

• EJEMPLO DE EL ANALISIS DE PUESTO DE TRABAJO

  Richard Romero IncheC:\Users\mnunez\Desktop\Plantillas base\ICONOS\TRABAJO INDIVIDUAL2.png Guía del alumno Semanas 5 Curso : Sesión : Organización y Métodos 10 – Online (Lectura “Análisis de puesto de trabajo y carga de trabajo”, elaboración de perfiles de puestos de trabajo y reflexión sobre el diseño de los puestos de trabajo en las empresas del entorno

• Análisis De Riesgos Por Puestos De Trabajo

  fray_bravoANÁLISIS DE RIESGOS POR PUESTO DE TRABAJO SUPERVISOR DE MOVIMIENTO DE TIERRA REVISIÓN: FECHA: PÁGINA 1 DE 2 La “Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo” (LOPCYMAT) en su Artículo N° 56 en los numeral 3 “Informar por escrito a los trabajadores y trabajadoras de los principios

• Análisis Ergonómico Del Puesto De Trabajo

  adrianberneRECOMENDACIONES ERGONÓMIOCAS Colocar silla ergonómica que le permita al trabajador un período de recuperación: Se colocó silla ergonómica en área de inyección de aluminio para que los trabajadores, tengan período de descanso alternado las actividades. Colocar Mesa de trabajo para colocar moldes de los lingotes al momento de iniciar las

• Análisis de operación y puesto de trabajo

  lachimba1Aspectos positivos Aspectos negativos * Existe un determinado lugar de trabajo para el proceso que está llevando a cabo y además se encuentra en un espacio fuera del alcance de personal que no este autorizado al proceso, Además los operarios cuentan con los implementos de seguridad como los son guantes

• Analisis y descripcion de puestos de trabajo

  Almudena Cibaja MadridCASO ELABORACIÓN DE UN PERFIL EJEMPLO DE DESCRIPCIÓN DEL PUESTO— (producción) Resumen del puesto Nuestra empresa está buscando ensambladores para unirse a nuestro equipo de la línea de montaje. Buscamos puntuales al trabajo y que prosperan en un entorno orientado a los equipos. Necesitamos a alguien con incorporación inmediata, por

• Analisis de puesto de trabajo. El archivista

  DIANA1610 Introducción El mayor denominador encontrado en los archivos son las condiciones desfavorables a las que están expuestos, tanto los documentos como las personas que laboran allí, lo cual, en muchos casos, se derivan situaciones de riesgo. Objetivos  Explicar algunas de las maneras en que se puede utilizar la

• Dinámicas De Análisis De Puesto De Trabajo

  paquipicazoDINÁMICAS Y EJERCICIOS DE LA UNIDAD DIDÁCTICA 3 ANÁLISIS DE PUESTO DE TRABAJO Se divide el grupo en varios subgrupos y cada uno de ellos analizará un puesto de trabajo(o todos el mismo) dependiendo del perfil de los alumnos/as. El fin de los alumnos es realizar un anuncio de prensa

• ERGONOMÍA ANÁLISIS DE UN PUESTO DE TRABAJO

  deeibidhttp://wendy.cancino.com.mx/index_archivos/image004.gif http://diariojuridico.com.mx/wp-content/uploads/2012/04/SEP-logo.jpg INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ORIZABA ERGONOMÍA ANÁLISIS DE UN PUESTO DE TRABAJO CATEDRÁTICO: M.C. MATEOS MONTEROSAS GUADALUPE PRESENTAN: * AGUILAR GARCÍA ARELY * ÁLVAREZ CASTILLO DIOSCORO RAÚL * ÁLVAREZ PÉREZ ELIZABETH * ADÁN MÉNDEZ IRIS GUADALUPE CARPINTERÍA “LOS PINOS” Norte 6 numero 715. Entre Oriente 13 y 15. MISIÓN.

• INFORME EJECUTIVO ANÁLISIS PUESTO DE TRABAJO

  Mileidy RodriguezDISEÑO ERGONIMICO DE CORTEROS DE CAÑA Y GUARDAVIAS Cada día son más evidentes las consecuencias negativas que produce un puesto de trabajo mal diseñado para la salud de los trabajadores y para la propia productividad de una empresa, por ello la ergonomía se interesa en estudiar la relación del individuo

• Análisis y Evaluación del Puesto de Trabajo

  Deicy Carolina GranadosAnálisis y Evaluación del Puesto de Trabajo Deicy Carolina Granados Saavedra Código 202112879 Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia Facultad de Estudios a Distancia Centro de Gestión de Investigación y Extensión Diplomado en Estrategias para la Administración del Capital Humano Sogamoso-Boyacá 2.021 Análisis y Evaluación del Puesto de Trabajo Deicy

• Analisis de puesto de trabajo con metodo RULA

  mikediazarayaIntroducción: En el siguiente informe se realizara un análisis de puesto de trabajo de una costurera, en el cual se podrá detectar si nuestro trabajador examinado se encuentra en algún tipo de riesgo según su labor desempeñada. Cabe destacar que analizaremos según: Ley 20.001 “peso máximo de la carga humana”

• Monografía de análisis de puesto de trabajo

  paulinitha24Índice Introducción 3 Monografía 4 Ejemplo 10 Introducción El análisis de puesto es el procedimiento por el cual se determinan los deberes y las responsabilidades de las posiciones y los tipos de persona que deben ser contratados para ocuparlas. Este análisis es importante porque con el sabemos qué tipo de

• ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE PUESTO DE TRABAJO

  josemanuelmol23ADMINISTRACIÓN DE SALARIOS. ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE PUESTO DE TRABAJO. JULIO CÉSAR HERNÁNDEZ VANEGAS. Código 2166111 JOSÉ MANUEL MOLINA MENDOZA. Código 2166131 MARTHA ISABEL HERNÁNDEZ SUÁREZ. Ingeniera Industrial INIVERSIDAD INDUSTRIAL DE SANTANDER. INSTITUTO DE PROYECCIÓN REGIONAL Y EDUACACIÓN A DISTANCIA ADMINISTRACIÓN DE SALARIOS. TECNOLOGIA EMPRESARIAL. BUCARAMANGA 2018. ________________ CONTENIDO Pág

• Análisis de puesto de trabajo- COMO SE HACE?

  nico albinTRABAJO EXAMEN ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO 1. Análisis de puesto de trabajo- COMO SE HACE? ESTA vinculado a la estrategia y a la estructura 2. Descripción de puesto de trabajo 3. Requerimiento del puesto de trabajo son los que afectan a las personas 4. Requisitos serán las competencias ( lo que

• Análisis y descripción de puestos de trabajo

  Eduardo Cota MedinaTECNM CAMPUS CIUDAD CONSTITUCIÓN Ing. En Gestión Empresarial Caso Práctico Presentado por: Aguilar Villavicencio Uriel Cota Medina Eduardo Antonio Hilarios Arroyo Andrea Montserrat López Morales Laura Nohemí Robles López Jesús Manuel Nombre del maestro: M.D.R.H Elibeth Guadalupe Arroyo Pérez Materia: Gestión del Capital Humano 5IGEV 14/10/2021, Ciudad Constitución Baja California

• Análisis y Descripción DE PUESTOS DE TRABAJO

  adelagpeAnálisis y Descripción DE PUESTOS DE TRABAJO VACACIONES AURRERÁ, S. L., en su política expansionista desplegada en el marco nacional, compró hace unos meses el hotel Nueva Costa en Rosas, cuya categoría era de tres estrellas. Ése fue el primer paso dado por la dirección de esta compañía. No obstante,

• Análisis puestos de trabajo, riesgos físicos

  dani1112788RIESGOS FISICOS NRC 22872 MAPA CONCEPTUAL DANIELA QUINTERO SEPULVEDA ID 614905 LISA MARIA OCAMPO ID 596178 VALERIA ORTIZ TRUJILLO ID 603182 JHONATAN ALEJANDRO VASQUEZ ID 603192 CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS (UNIMINUTO) ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL PEREIRA 2018 Introducción En este tema trataremos los factores de riesgos físicos como el

• Análisis y descripción de puestos de trabajo

  hddghffjffAnálisis y Descripción de Puestos de Trabajo Imprimir Análisis y Descripción de Puestos de Trabajo El análisis y descripción de puestos de trabajo es el proceso que permite determinar las conductas, tareas y funciones que están comprendidas en el contenido de un puesto de trabajo, así como las aptitudes, habilidades,

• Análisis Y Descripción De Puestos De Trabajo

  ticklanAnálisis y Descripción de puestos de trabajo Los constantes cambios y trasformaciones en las que se ven envueltas las organizaciones actuales, ha conllevado a adaptar las estructuras anticuadas y rígidas a sistemas avanzados y flexibles. La Gestión de Recursos Humanos ha pasado a ser una función eminentemente estratégica ydinámica que

• Análisis y descripción de puestos de trabajo

  erme12www.monografias.com Análisis y Descripción de puestos de trabajo. 1. Introducción 2. Conceptos y Objetivos. 3. Bibliografía Introducción Los constantes cambios y trasformaciones en las que se ven envueltas las organizaciones actuales, ha conllevado a adaptar las estructuras anticuadas y rígidas a sistemas avanzados y flexibles. La Gestión de Recursos Humanos

• Análisis y descripción de puestos de trabajo

  LorenacorreosEVALUACIÓN FINAL ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO CASO 1: ELABORACIÓN DE UN PERFIL A continuación, en los siguientes links, se muestran dos ejemplos de descripciones de puestos reales. Descripción de puesto: SECRETARIO/ SECRETARIA DE DIRECCIÓN (ASSISTANT MANAGER). Descripción de puesto: REPONEDOR/A DE SUPERMERCADO. Estudia su contenido y basándote

• ANALISIS Y DESCRIPCION DE UN PUESTO DE TRABAJO

  Luri218ANALISIS Y DESCRIPCION DE UN PUESTO DE TRABAJO INTRODUCCIÓN La administración del talento empieza con la comprensión de cuales puestos necesitan cubrirse, y de los rasgos humanos y habilidades que los empleados necesitan para realizar el trabajo de manera eficaz. El análisis del puesto es el procedimiento para determinar las

• Análisis de puesto de trabajo y capacitación

  wilmer anguloGuía didáctica ENCUENTRO 5 ACTIVIDAD INDIVIDUAL Elaborada por: JOSE RAMIRO QUINTERO CAVIEDES Para el curso: ELECTIVA 3: GESTION DEL TALENTO HUMANO UNIDAD 4: ADMINISTRACIÓN DE SALARIOS, POLÍTICAS DE COMPENSACIÓN, PROGRAMAS DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO, ANÁLISIS DE PUESTOS, CAPACITACIÓN, VALORACIÓN E INCENTIVOS AL PERSONAL DE LA EMPRESA. Tema1 SALARIOS, POLITICAS DE

• Análisis y descripción del puesto de trabajo

  ManuelpaterninaAnálisis y descripción del puesto de trabajo Aprendices: Manuel Alejandro Yepes Paternina Leidy Johana Prado Alvarado Dayana López Vitola Salome Restrepo Ospina Luisa Fernanda Villalba Cordoba Propuesta: El problema es que tenemos empleados que no saben sus funciones laborales, no conocen que deben hacer en el área de trabajo para

• Análisis y Descripción de puestos de trabajo

  dillooAnálisis y Descripción de puestos de trabajo. 1. Introducción 2. Conceptos y Objetivos. 3. Bibliografía Introducción Los constantes cambios y trasformaciones en las que se ven envueltas las organizaciones actuales, ha conllevado a adaptar las estructuras anticuadas y rígidas a sistemas avanzados y flexibles. La Gestión de Recursos Humanos ha

• Análisis ergonómico de los puestos de trabajo

  Daniela Aparicio1. Evaluación de riesgos: Realiza una evaluación exhaustiva de los puestos de trabajo y las tareas que implican levantamiento de cargas y movimientos repetitivos. Identifica los factores de riesgo biomecánico, como la carga, la frecuencia, la postura y la duración de las tareas. Recopila datos sobre lesiones previas, quejas de

• ANALISIS MICROERGONÓMICO DEL PUESTO DE TRABAJO

  Nilda ZambranoResultado de imagen para universidad san gregorio de portoviejo HIGIENE INDUSTRIAL II ANALISIS MICROERGONÓMICO DEL PUESTO DE TRABAJO NOMBRE: ING. RIERA ESTRADA JOE ALEXANDER Profesor: JOSÉ LUIS SAA LOOR Portoviejo, Abril 2017 ________________ INDICE 1. INTRODUCCIÓN 1 2. ANALISIS 2 3. OBJETIVOS 3 4. DESCRIPCIÓN DE LA TAREA 4 5.

• Importancia del análisis de puestos de trabajo

  daryelysANÁLISIS DE PUESTO: El método cuya finalidad consiste en determinar las actividades que se realizan en el mismo, los requisitos (conocimientos, experiencias, habilidades, etc.) que debe satisfacer la persona que va a desempeñarlo con éxito y las condiciones ambientales que privan en el sistema donde se encuentra enclavado. OBJETIVOS: •

• Analisis De Puestos De Trabajo En Un Restaurante

  johanaferroCAPÍTULO I EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO Evaluación del Desempeño (Concepto) Es un procedimiento estructural y sistemático para medir, evaluar e influir sobre los atributos, comportamientos y resultados relacionados con el trabajo, así como el grado de absentismo, con el fin de descubrir en qué medida es productivo el empleado y si

• Analisis de puestos de trabajo Gestión de RR.HH

  sidneyrousselResultado de imagen para logo upn “AÑO DEL BUEN SERVICIO AL CIUDADANO” Curso: Gestión de RR.HH - 22151715 Docente: Duran, Elva Lily Tema; Caso: INDUSTRIALITA S.A. Estudiante: Córdova Mendoza, Sidney 2017 Introducción Para una empresa, el no atreverse a producir en algo nuevo e innovador ni arriesgar a entrar a

• La Ergonomía. Análisis de los puestos de trabajo

  lizyudyImage result for logo de la uth en honduras Asignatura: Ergonomía Catedrático: Ing. Mayra González Estudiante: Udy Vicente Pavón Irías Número de Cuenta: 201610010201 Tema: Análisis de los puestos de trabajo Fecha de Entrega: 08/06/2018 ________________ INTRODUCCION La Ergonomía se basa en la adaptación del entorno laboral para conseguir el

• ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO

  capacidadANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO Conceptos o Análisis de puestos de trabajo: procedimiento de obtención de información acerca de los puestos: su contenido y los aspectos y condiciones que los rodean. o Descripción de puestos de trabajo: documento que recoge la información obtenida por medio del análisis,

• Análisis del puesto de trabajo: community manager

  rubenvillalbaANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO: COMMUNITY MANAGER. ________________ PRÁCTICA 2. 1. ANÁLISIS DE UN PUESTO DE TRABAJO. Es el proceso a través del cual la empresa recopila y analiza la información sobre el puesto de trabajo con la intención de identificar las tareas, obligaciones y sus responsabilidades, de forma que

• Ensayo de Diseño y Análisis de Puestos de Trabajo

  Valentina Ceballos CruzANALISIS Y DISEÑO DE PUESTOS DE TRABAJO Ensayo de Diseño y Análisis de Puestos de Trabajo Ceballos Cruz Juana Valentina Cod. 1010109295 Ledesma Grisales Karolina Cod. 1114896828 Sierra Lozano María Isabel Cod. 1113697077 Universidad Santiago de Cali Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales Programa de Administración de Empresas Palmira, 2019

• Análisis Y Descripción De Los Puestos De Trabajo.

  FatimaIÍNDICE INTRODUCCIÓN ANTECEDENTES DEL ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO. DESCRIPCIÓN DE CARGOS 1. GRADO DE DIFICULTAD 2. BREVE RESUMEN DE LAS TAREAS 3. COMPLEJIDAD 3.1 POCA COMPLEJIDAD 3.2 MEDIANA COMPLEJIDAD 3.3 GRAN COMPLEJIDAD 4. TAREAS TÍPICAS CONCLUSIONES BIBLIOGRAFÍA Antecedentes del Análisis y Descripción de los puestos de

• Análisis Y Descripción De Los Puestos De Trabajo.

  yesika1611Análisis y Descripción de los puestos de trabajo. Conceptos y Objetivos. Antes de entrar en materia de conceptos, resulta conveniente realizar una serie de reflexiones relacionadas todas ellas con la figura del puesto de trabajo, a partir de la bibliografía consultada: • Respecto a su procedencia podemos afirmar que el