Contratos contractuales
gias07Ensayo10 de Marzo de 2020
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República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular Para la Defensa
Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Nacional
UNEFA
Compromisos contractuales
Prof. Mary castillo alumno: Gabriel Aguirre
26866254
ADM y Gestión Municipal
Introducción
Responsabilidad contractual o responsabilidad civil contractual es el conjunto de consecuencias jurídicas que la ley le asigna a las obligaciones derivadas de un contrato.
La responsabilidad civil contractual, como efecto jurídico, tiene su fundamento en la interacción de dos fenómenos jurídicos: la ley del contrato y el derecho de prenda general de los acreedores. Por medio del primero, se entiende que todo contrato legalmente celebrado constituye una verdadera ley para los contratantes, y no puede ser invalidado sino por su consentimiento mutuo o por causas legales. De esta manera, todo contrato lleva consigo una fuerza obligatoria que constriñe al deudor a cumplir su prestación. Por su parte, el derecho de prenda general de los acreedores permite a cualquier acreedor solicitar al tribunal el cumplimiento de la obligación, mediante la realización de todos los bienes embargables del deudor, sean presentes o futuros, si éste no efectúa un cumplimiento voluntario, perfecto, íntegro y oportuno de su obligación.
Informe trabajo de campo realizado en las instalaciones de la unefa de maracay estado Aragua al departamento de recursos humanos.
Comenzando con lo que compete al personal militar dentro de las instalaciones de esta casa de estudios se puede mencionar que todo lo que tiene que ver con la estructura, flujo de personal, contrato, desempeño, compromisos y beneficios están bajo la supervisión directamente el comandante de la unidad militar en este caso el decano de cada núcleo debido al cambio del mismo no se pudo acceder a mas información , pues este sistema esta ajeno de la estructura organizacional de la universidad por lo cual no se puede obtener mayor información como lo mencione anteriormente.
Sujetos laborales presente en esta casa de estudios: personal docente, administrativo y obrero
En donde los beneficios dados a estos sujetos son todos lo que la ley establecen como son:
Ley orgánica del trabajo
Ley orgánica de procedimientos administrativos
Ley de los funcionarios de la administración publica
Ley de seguridad social
Lopcimat ( entre lo que se puede dar cumplimiento)
Aparte de todos los compromisos contractuales son generados desde el doctorado
Manera de contratación de los sujetos de trabajos presentes en la unefa se presenta en un periodo de prueba 3 meses luego pasa al proceso de carrera administrativa como personal fijo al periodo de un año prolongable a un año mas , vale mencionar que se podría notar una falta de la ley en cuanto a la inscripción desde el primer día en el seguro social y otros beneficios que no se presentan en la asignación del periodo de prueba sino después de la contratación fija o el primer contrato.
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