Administración de la epoca antigua
eudelis17Tarea4 de Febrero de 2016
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UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NUCLEO DE MONAGAS
ESCUELA DE ADMINISTRACION
DEPARTAMENTO DE CONTADURIA
EVOLUCIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN
PROFESOR: INTEGRANTES:
ESCOBAR JUAN BR. BEAUMONT BISMARYS
CI: 25 503 758
BR. CASTILLO BRENDA
CI: 26 344 679
BR. MOROCOIMA LILIANNYS
CI: 255 502 120
BR. SIFONTES EUDELIS
CI: 27 325 498
BR. VELIZ JONNY
CI: 23
DESARROLLO
ADMINISTRACIÓN DE LA EPOCA ANTIGUA:
S e estima que Apareció desde el momento que el hombre empezó a trabajar en la sociedad, por lo que tendían organizarse y cooperar con sus semejantes al momento de realizar una actividad.
Por lo general, diversos autores han planteado que el origen de la administración se remonto en la época primitiva, debido a que ésta surgió gracias a la división de trabajo de acuerdo a la capacidad de cada individuo y a sus respectivas actividades practicadas, esto se debe a que unían su esfuerzo para alcanzar objetivos comunes ante la posibilidad de vivir aislados por la naturaleza misma. Por tal motivo, todo proceso administrativo se vale de esfuerzos para así satisfacer las diversas necesidades de una organización.
Es importante resaltar que la administración siempre ha existido en organizaciones y ha sido practicada por los individuos, a medida que evolucionaba surgían cambios.
En la época antigua: Se estima que en esta época surgieron varios fundamentos que se emplean en nuestra actualidad, sin embargo fueron diversos los aportes que influyeron en ese tiempo proporcionados por los siguientes filósofos:
- China: Se mencionó al filósofo Confucio (551 años a.c) como primer ministro de su pueblo, quien estableció principios de administración implementando un nuevo sistema de bases para así promover un buen gobierno en China. Fue así como gestionó la constitución de Chow, escrita alrededor de 1100 años a.c, la cual planteaba la organización del gobierno, las funciones de cada ente y el control de las actividades realizadas.
A su vez Confucio propuso establecer unas reglas que permitieran regir la conducta de los Administradores y de esta manera brindarle a los chinos un sistema administrativo más avanzado, ordenado y desarrollado.
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