ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

La Primera GuerrA MUNDIAL

kasandraisabel1222 de Octubre de 2014

2.319 Palabras (10 Páginas)242 Visitas

Página 1 de 10

A 100 AÑOS DE LA PRIMERA GUERRA MUNDIAL, ¿EL INICIO DE UNA NUEVA ERA?

Expositor: Luis Esteban Gonzáles Manrique

 La primera Guerra Mundial sucedió en el año 1914

 En la época de la fundación de Arequipa, estaba reinando el Rey Hamburgo

 Ésta guerra es el fruto de la desintegración del Imperio de Venecia

 Ucrania volvió a ser una República Independiente

 La desaparición de la Unión Soviética, un gran Imperio, éste suceso provoca ésta Guerra

 Hay una Universalización de Nacionalismo

 Los conflictos entre Siria y Ucrania son los restos de la Primera Guerra Mundial

1º Panelista: Fernando Valle Rondón

• Antes de la Gran Guerra:

 La Primera Guerra Mundial, origina un gran cambio; en Europa, los antiguos Estados se constituyen a partir del Siglo XV, que determina la historia Europea, lo hacen a través de movimientos Nacionalistas.

 Hay una aparición de dos Estados: Italia y Alemania

 En Italia hay una desaparición de Estados Pontificios

• La Gran Guerra:

 En 1914 hay un espíritu Nacionalista en Alemania, que llega a obtener un lugar en el Sol; esto quiere decir que Alemania debe irradiar una cultura que se ha forjado en el Siglo XIX y debe iluminar a otros territorios a través del vocablo “cultus”. Empiezan a aparecer ideas que legitiman el Imperialismo

intelectual es una de las principales fuentes de riqueza de cualquier organización, es importante que se preste atención al capital intelectual porque en la actualidad se ha perdido de vista estos aspectos relevantes para las organizaciones, cabe decir que las organizaciones pueden recuperar el valor de la persona con la Ayuda de la tecnología.

Existen gran variedad de estudios sobre la aplicación de la NIC 38 en empresas Europeas, principalmente en empresas Ubicadas en España, pero no se ha encontrado muchos estudios que enfaticen en aplicar la Medición del Capital Intelectual basado en Normas como lo es La Norma Internacional de Información Financiera, dando a conocer cuáles son los cargos de aplicación y si tiene alguna opción de incrementar su margen de ganancias.

“Una compañía es como un árbol. Hay una parte que es visible, los frutos y otra parte que es oculta, las raíces. Si solamente te preocupas por recoger los frutos el árbol puede morir. Para que el árbol crezca y continúe dando frutos, las raíces deben estar sanas y nutridas. Esto es válido para las empresas si solo te preocupas de los resultados financieros e ignoramos los valores escondidos, la empresa no sobrevivirá en el largo plazo”.

Leif Edvinsson1992

Palabras Claves:

• Capital Intelectual

• Intangibles

• Competencias

• Modelos de Medición

ABSTRACT

Whereasintellectual capital isone of themainsources of wealth of anyorganization, itisimportantthatattentionispaid to intellectual capital becausetoday has lostsight of theseimportantaspectsfororganizations, we can saythatorganizations can recovervalue of thepersonwiththehelp of technology.

There are manystudiesontheapplication of IAS 38 in Europeancompanies, mainly in SpainLocatedoncompanies, but has notfoundmanystudiesthatemphasizeapplyingtheIntellectual Capital MeasurementStandardsbased as itisthe International Standard forInformationfinancial, makingknownwhatcharges are applicable and youhaveoption to increaseitsprofitmargin.

"A companyislike a tree. Thereis a partthatis visible, fruits and anotherpartthatishidden, roots. Ifyou'reworriedaboutonlyreapthefruitsthetreemay die. Forthetree to grow and continue to bearfruit, therootsshould be healthy and nourished. Thisapplies to companiesonlyifyoucareaboutthefinancialresults and ignore thehiddenvalues,thecompanywillnotsurvive in thelongterm. "

Keywords:

• Intellectual Capital

• Intangibles

• Competencies

• MeasurementModels

INDICE

PORTADA

RESUMEN

ABSTRACT

CAPÍTULO I: PLANTEAMIENTO DEL ESTUDIO

1.1. Descripción del problema

1.2. Hipótesis

1.2.1 Hipótesis Especifica

1.3. Objetivos

1.3.1. Objetivo general

1.3.2. Objetivos específicos

1.4. Importancia del Estudio

1.5. Limitaciones del estudio

1.6. Definición de términos

CAPÍTULO II: ESTADO DEL ARTE

2.1. Antecedentes

2.1.1. Trabajo Nª 1

2.1.2. Trabajo Nª 2

2.2. Fundamentos Teóricos

2.2.1. Razones que motivan el desarrollo de modelos de medición

2.2.2. Principales modelos de medición del capital intelectual

2.2.2.1. El modelo de Skandia.

2.2.2.2. El Cuadro de Mando Integral

2.2.2.3. El Monitor de Activos Intangibles

2.2.2.4. Modelo de Dirección estratégica por Competencias: TechnologyBroker (Brooking, 1996)

CAPÍTULO III: METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN

3.1. Introducción

3.1.1. Método

3.1.2. Técnicas

3.1.3. Herramienta (s)

3.1.4. Fuentes

3.1.5. Muestra

3.1.6. Campo de Verificación

3.2. Procedimientos de recolección de datos

3.3. Variables

3.4. Técnicas de instrumentos para la recolección de datos

3.5. Procedimientos de recolección de datos

3.6. Técnica para procesar datos

3.7. Asignación de recursos

3.8. Presupuesto

3.9. Cronograma

CAPÍTULO IV: RESULTADOS

CONCLUSIONES

RECOMENDACIONES

REFERENCIAS

ANEXOS

INTRODUCCIÓN

Hoy en día El Capital Intelectual es tema de discusión en aspectos académicos y empresariales, el decidir sobre como capitalizar este es materia de actualidad, seguida a esta situación se presentan las Normas Internacionales de Contabilidad como una opción estandarizada de aplicar políticas y principios contables a la organización en búsqueda de la competitividad, así pues se identifica la NIC 38 relacionada con activos intangibles como una herramienta favorable para la valoración del capital intelectual.

El mundo está atravesando por constantes cambios, motivado por varios fenómenos insertados en los campos económico, político, cultural y social; pero sobre todo impulsado por uno principal denominado globalización. Es por todo ello que las empresas que desean ser competitivas, eficientes y eficaces en un marco nacional e internacional deben adecuarse a todos los procesos y cambios, adaptando nuevas prácticas a sus sistemas.

Para desarrollar este ámbito tan importante es necesario identificar el Capital Intelectual como la posesión de conocimientos, experiencias y tecnologías aplicadas en la organización en sus relaciones con clientes, que dan a una empresa ventajas competitivas en el mercado. El propósito de este trabajo es diseñar un Metodología en la Empresa Consorcio JM SAC que permita la Valoración y el Registro Contable del Capital Intelectual en los Estados Financieros, basado en la NIC 38, de tal manera que el mismo pueda ser reconocido como un Activo Intangible de acuerdo a su importancia dentro de las Organizaciones.

“Es ahora donde el empresario necesita la suficiente información contable acerca de su capital a invertir, formas de financiamiento, normas, reglas, procedimiento y métodos para evitar principalmente multas que puedan descapitalizar a su negocio; además de poder cumplir con todas sus obligaciones en el periodo preciso, como las declaraciones de impuestos u obligaciones tributarias, laborales y comerciales”

. (Reyes Pomacaja, 2014)

Con base en lo anteriormente descrito este articulo tiene como objetivo ofrecer una propuesta metodológica que permita la valoración y registro del Capital Intelectual como activo intangible dentro de los estados financieros de las organizaciones basado principalmente en la Norma Internacional de Contabilidad Nº 38, para cumplir este propósito se soportó teóricamente la investigación en las publicaciones de la IASB para lo concerniente a activo intangible y lo referido a el capital intelectual está basado en las teorías de autores como Brooking (1997), Edvinson (1998), Edvinsson (2003). La metodología utilizada fue de tipo empírica, descriptiva, con diseño no experimental. La población objeto de estudio fue abordada a través de una encuesta aplicada a los Contadores Públicos integrantes del Comité de Divulgación de Normas Internacionales de Contabilidad del Colegio de Contadores Públicos del Estado Zulia, la recolección de datos se llevo a cabo a través de un instrumento tipo cuestionario, validado por tres expertos, dos del área contable

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (17 Kb)
Leer 9 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com