El vuelo del Bufalo

Instituto Tecnológico de Chihuahua

Fundamentos de investigación. Lic. Mario Mendoza Zubiate.

Martes 8 de septiembre de 2015. Mecánica A.

Alvaro Antonio Vázquez Arellanes No. de control 15060867.

El vuelo del búfalo

El tema principal en este documental es el liderazgo, habla sobre muchos puntos de vista de este y como el liderazgo no es únicamente que el líder es quien tenga las decisiones de todo. Hace referencia a los comportamientos de animales, el búfalo y el ganso. El búfalo en manada tiene a su macho alfa, su líder, a quien el resto de la manada seguirá a todas partes, el ganso viaja en parvadas con su vuelo de forma en ‘’V’’ donde el ganso líder es aquel que va en la punta cortando el aire, sin embargo este puesto se va rotando a todos los miembros de la parvada. De esta manera hace la comparación en el liderazgo empresarial. Empresas donde toda su trayectoria el liderazgo lo llevaba una sola persona o la persona encargada del puesto, hacen un cambio radical realizando un deslinde mesurado y coordinado de sus decisiones como líderes y sus compromisos, llegando a tener juntas importantes donde el cliente negociaba directamente con los ingenieros de la línea de productos y los mismos operadores, de esta manera se lograba una inclusión del personal en la empresa, donde se lograba que los empleados se sintieran mas parte de la compañía y asi realizar más y mejor su trabajo. Durante el documental hay varios ejemplos de compañías que realizaron estos cambios radicales, desde el antes mencionado hasta una solución al departamento de quejas en una compañía de comida, donde las quejas iban directamente a la persona responsable del error y se tomaba más conciencia sobre lo que estaba ocurriendo. Otro ejemplo fue una compañía de utensilios médicos, donde se concientizo de la importancia de su trabajo simpatizando con el hospital de la universidad de los ángeles, donde las enfermeras necesitan prioritariamente todos los utensilios para tratar a los recién nacidos, así los trabajadores sabían que su trabajo se podía concluir hasta con salvar la vida de un bebe.

Esta manera de liderazgo es quizá sumamente difícil, como se menciona en el video por cuestiones personales, hábitos, ego, etc. sin embargo es importante y buscar la manera de implementarla pues es un paso más a mejores empresas y por ende mejor calidad de trabajadores más las ramificaciones que pueden tener los hechos simples de estar cómodo y feliz con tu trabajo.

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