Guía Emprendedurismo

E M P R E N D E D U R I S M O

ETIMOLOGÍA

El término emprender deriva de la voz castellana emprender que proviene del latín in, en, y prendere, “coger”, “tomar”.

En sentido económico fue definida por primera vez por un escritor francés, Richard Cantillón en 1755 como el proceso de enfrentar la incertidumbre.

ELEMENTOS DE EMPRENDENDER.

• Oportunidad: Se refiere al área de oportunidad donde se puede emprender, es la necesidad no cubierta, la oportunidad no descubierta, el espacio físico económico o social donde se puede crear algo nuevo o mejorar lo existente para obtener resultados distintos, aportar algo a la sociedad u obtener beneficios económicos.
• Visión: Es la visión del emprendedor la que descubre esta oportunidad en donde los ojos comunes solo ven lo cotidiano. Es la visión del emprendedor la que ve el futuro de las casas y puede crear las bases para su propio futuro, el emprendedor ve lo que no es evidente, ve las posibilidades de mejora, crecimiento o desarrollo.
• Riesgo: Incertidumbre, ese es el material de que está hecha la belleza de la vida.
• Acción: Es la parte medular de emprender, todos podemos hacer planes, tener ideas o generar proyectos, pero pasar a la acción es lo que define al emprendedor.

NUESTRA DEFINICIÓN DE EMPRENDER

Emprender es la acción que toma un individuo para aprovechar una oportunidad que solo él puede ver aceptando el riesgo que está acción conlleva.

IMPORTANCIA DE EMPRENDER

• En el desarrollo y crecimiento personal: En tanto que emprender es una aventura solitaria otorga más que ninguna otra actividad humana la libertad para decidir qué rumbo tomar, en qué incursionar, hacía dónde moverse y cuánto crecer, en la misma medida que genera recursos económicos que posibilitan toda acción altruista o social exige continuo aprendizaje y desarrollo de nuevas habilidades y conocimiento por lo que el emprendedor es una persona en continuo desarrollo y crecimiento personal. Es autodidacta por excelencia y curioso por antonomasia.
• En la economía del individuo: La ambición en el emprendedor es una virtud más que un defecto, el emprendedor debe ser ambicioso como parte de su carácter para conseguir el crecimiento y el desarrollo de su emprendimiento. Emprender es la actividad económica más productiva y la que más rápido puede llevar a una persona a la cima del éxito económico.
• En el desarrollo económico y social de las naciones: Los emprendedores son el motor económico de las naciones son quienes genera más empleos y resisten mejor las crisis económicas, sus pequeñas empresas son la base sobre la que se construye en bienestar de los países.
• En la innovación tecnológica: El emprendedor es el innovador por excelencia, su continua búsqueda de soluciones y mejoras a lo existente conduce por todos los caminos posibles de la innovación tecnológica

NUESTRA DEFINICIÓN DE EMPRENDEDOR

Es la persona que descubre una oportunidad, asume los riesgos económicos y emocionales y comienza un negocio a fin de obtener utilidades.

CARÁCTERÍSTICAS DEL EMPRENDEDOR

Recordemos que etimológicamente el emprendedor es el que descubre nuevas tierras o mundos, el que abre caminos, el que levanta puentes, el que corre aventuras en pos de beneficios económicos y el que corre riesgos en lugares inhóspitos en busca de recompensas.

• Visionario: El emprendedor es capaz de ver lo que no es evidente, donde la mayoría solo ve problemas, él ve oportunidades, es capaz de ver una oportunidad de hacer algo diferente en cada situación, de ver el futuro de una situación determinada y anticiparse a ello.
• Iniciativa: Una persona que carece de iniciativa no tiene nada que hacer como emprendedor, la pasividad no tiene cabida en la cultura del emprendedurismo, un emprendedor es una persona que siempre está dispuesto a hacer algo, a pasar a la acción en cualquier momento.
• Apasionado: Un emprendedor sin pasión por lo que hace, no tiene ningún sentido. Al emprendedor tienen que entusiasmarle lo que está llevando a cabo y creer en su proyecto ya que de ello también dependerá su éxito o fracaso. Debe tener una firme, apuesta y defiende con pasión su idea.
• Ambicioso: Comúnmente se refiere al dinero, pero para el emprendedor más aún que el dinero es importante la sensación de logro que se obtiene al llegar a donde nunca se ha ido antes, al hacer algo que jamás había sido hecho, al ver que hay algo donde antes no había nada, la ambición de materializar los sueños es más importante que la simple ambición económica.
• Liderazgo: El líder de equipo será capaz de comunicar las ideas de manera brillante hasta el punto de generar motivación, así como explotar las mejores virtudes de cada uno de los que forman parte del equipo, debe ser capaz de transmitir con su ejemplo y virtudes de cada uno de los que forman parte del equipo, debe ser capaz de transmitir con su ejemplo y virtudes la energía que lo anima y la certeza de que el éxito es posible, aunque las condiciones sean adversas. Debe tener un liderazgo íntegro y honesto.
• Resolutivo (ejecutivo): Otra cualidad del buen líder y, por tanto, del emprendedor es la capacidad de resolver los inconvenientes o problemas de una manera rápida y eficaz. Esto es muy importante ya que en un proyecto que acaba de nacer lo normal es que vayan apareciendo diferentes situaciones que pondrán de manifiesto la necesidad de alguien que tenga esta cualidad.
• Creativo: El emprendedor también debe tener una mente innovadora y creativa. Un profesional cuya inspiración no tenga límites precisamente para idear un proyecto innovador, resolver con cierta creatividad posibles problemas incluso, plantear alternativas que nada tengan que ver con lo comúnmente conocido, la creatividad es la capacidad de crear con cosas algo desconocido.
• Autoestima: Un emprendedor debe estar seguro de sí mismo y de lo que es capaz, para motivar a los empleados, para convencer a los clientes, para aguantar los fracasos y los contratiempos tener un alto concepto de sí mismo es indispensable.
• Capacidad de aprendizaje: Es necesario tener una buena actitud, tanto para lo bueno que vendrá, como para lo malo. Aprender día a día de los aciertos y de los errores es otra de las grandes cualidades que ha de tener un buen emprendedor.
• Resiliencia: Dado que el fracaso es un compañero inseparable del camino del éxito es indispensable la capacidad de sobreponerse a las derrotas o volver a empezar aun en las condiciones más adversas.
• Optimista: Dado que el fracaso es un compañero inseparable del camino del éxito es indispensable la capacidad de ser optimista aun en las condiciones más adversas, ya que esto nos ayudara a fracasar lo menos posible y nos levantará más rápidamente de cualquier caída.

MITOS DEL EMPRENDIMIENTO

TIPOS DE EMPRENDEDORES

• Emprendedores visionarios: Son aquellas personas que disponen de capital y deciden invertirlo en un nuevo proyecto. Entre este tipo de emprendedores, se suele dar una cierta distancia de las gestiones del día a día en la gestión del proyecto. Lo que puede generar un desinterés o abandono a la primera dificulta que se presente.
• Emprendedores especialistas: Poseen conocimientos técnicos elevados los que les lleva a trabajar de forma individual, esto les puede suponer una gran desventaja ya que suelen presentar dificultad a la hora de reclutar y trabajar con nuevos miembros en el equipo.
• Rastreadores de oportunidades: Como si de un sabueso se tratará este tipo de emprendedores saben identificar las oportunidades que le brindan los mercados y aprovecharlas. Sin embargo, muchas veces requiere motivación para ejecutar las acciones necesarias.
• Emprendedor por azar: Aquellas personas que han emprendido un negocio de manera fortuita. En algunas ocasiones, esta forma de entender resulta productiva. Si bien es cierto, pero resulta imprescindible que estas personas posean una gran capacidad de visión. A menudo suele carecer de compromiso y planificación del proyecto o empresa que han iniciado.
• Emprendedores intuitivos: Poseen un gran instinto tanto para la creación como para la implementación y demás procesos necesarios para lograr objetivos. El punto débil de este tipo de emprendedores es que muestran dificultad a la hora de controlar su pasión por la causa, lo que puede hacerle perder el norte en más de una ocasión.

ORIGEN DE LA INICIATIVA

Emprender puede tener múltiples orígenes, sin embargo, creo que hay personas que ya traen esto en los genes, básicamente porque son personas independientes, intrépidas, que no tienen miedo a cambio, resilientes y con alta autoestima, personas que con estas características difícilmente encajan en el rol de empleado, no les gusta acatar órdenes, no les gusta esperar programas o tiempos, son los que podríamos llamar ovejas negras.

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