Introduccion a la administracion 1
Enviado por Edgar Mex Dzul • 13 de Agosto de 2022 • Ensayos • 647 Palabras (3 Páginas) • 73 Visitas
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INDICE
INTRODUCCION………………………………………2
GLOSARIO ADMINISTRATIVO……………………..3
CUADRO COMPARATIVO…………………………...5
CONCLUSION…………………………………………6
INTRODUCCION
En este tema estaremos tratando los conceptos básicos para un buen desarrollo en la administración, formado de diferentes conceptos, definiciones y criterios los cuales nos ayudaran a poder resolver situaciones futuras y para obtener un buen rendimiento académico. De la misma manera estaremos vinculando teorías con diferentes objetivos; las cuales son básicas no solo para la administración si no para diferentes áreas que dan solución organizacional y precisa para un mejor entendimiento en la materia.
GLOSARIO
ADMINISTRACION. _ Es una optimización para obtener recursos claros y precisos en tiempo, forma y orden.
EFICACIA. _ Es la capacidad de obtener el resultado adecuado.
COMPETENCIA. _ Llegar al resultado bajo cualquier tipo de circunstancias
RENTABILIDAD. _ Relación entre beneficio e inversión para una acción.
EFECTIVIDAD. _ Mejor resultado en un proceso con mínimos recursos.
NETWORKING. _ Actividad para ampliar la red de contactos profesionales ya sea formal e informal.
ORGANIZACIONES
CONCEPTUALES- Habilidad para poder dirigir un equipo de trabajo, aportación de ideas y mejoras continuas.
HUMANAS- Capacidad para poder relacionarse con gerentes o directivos de las empresas para facilitar vínculos y obtener un buen desempeño
TECNICAS. _ Conocimiento de dispositivos técnicos como; sistema de administración de clientes (CRM), sistema de administración de negocios (ERP) y las herramientas de Microsoft office.
ECONOMIA. _ Estudio de los entornos económicos y estructuras tanto en la vida cotidiana dentro de una comunidad como las empresas.
ETICA. _ Toma de decisiones entre lo que esta bien y lo que está mal.
CONTABILIDAD. _ forma de registro de todos los movimientos financieros que se realizan en una empresa, con la finalidad de tener un orden y ganancias.
ADMINISTRACION Y ORGANIZACIONES. _ Son integración de un grupo de personas que tienen propósitos y metas en común guiadas por alguien para tomar acciones o actividades.
ADMINISTRACION EN EL ENTORNO GLOBAL. _ Conjunto de factores externos a la empresa que esta no puede controlar o controla parcialmente.
ADMINISTRACION DE LA DIVERSIDAD. _ Es una variedad hacia las diferencias que existen entre personas, animales o cosas, esto puede ser características físicas, acciones o contribuciones.
ADMINISTRACION DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL Y ETICA. _ Actividades que desarrollan las empresas benefician a la sociedad y aportan a reafirmar valores.
CUADRO COMPARATIVO
Nombres | Teoría de la burocracia | Escuela estructuralista | Escuela de matemáticas | Teoría de sistemas | Teoría de la contingencia |
¿Qué es? | teoría que se fundamenta en los principios racionales garantizando eficiencia en la administración. | Conformación de estructuras organizacionales, tradicionales o carismáticas. | Busca dar respuestas a problemas organizacionales mediante el uso de moleos matemáticos. | Sistema que permite comprender plenamente el sistema en general, ósea diferentes disciplinas. | Proposición cuya verdad o falsedad solo se puede saber con la experiencia o por la evidencia y no por la razón. |
objetivo | Prever el desempeño de la organización, como pensar propuestas para optimizar o ampliarla. | Estudiar los problemas de la empresa y sus causas con autoridad y comunicación. | Toma de decisiones administrativas para solucionar problemas que enfrenta la organización. | Desarrollar un conjunto de leyes aplicables a las funciones y comportamientos sistemáticos. | Busca identificar principios que orienten a seguir de acuerdo con las características de la situación. |
¿Quiénes intervienen? | Sociólogos y economistas | Directivos | Directivos y administradores | directivos | Gestión administrativa |
Ejemplo |
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