La administración y las organizaciones
Enviado por Marcos Cortez • 24 de Abril de 2023 • Informes • 1.543 Palabras (7 Páginas) • 17 Visitas
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INSTITUTO DE ESTUDIOS SUPERIORES CETEC
Actividad: “Actividad de Aprendizaje 1”
“LA ADMINISTRACIÓN Y LAS ORGANIZACIONES”
Alumno(a): Marco Antonio Cortez Xala
Matricula: 22LMAS029
Licenciatura en Administración
Cetec Universidad Mayo 2022
Actividad de Aprendizaje |
Realiza la Actividad de Aprendizaje de la Unidad y Responde de forma correcta las preguntas, tecleando, subrayando o coloreando la respuesta correcta y envía el archivo contestado; anexándolo en la plataforma, como se te indica en las instrucciones generales y en el video de entrenamiento:
Unidad 1.
- De acuerdo con lo analizado en la unidad, da cinco ejemplos de actividades específicas que realiza la administración apoyándose en diferentes disciplinas. Justifica esta relación.
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- Investiga las diferencias y semejanzas entre la administración pública y la privada. Con esta información, desarrolla un cuadro comparativo en el cual identifiques al menos cinco aspectos que muestren sus características particulares.
Pública | Privada |
Obtiene sus ingresos de impuestos. | Mayormente tiene fin de lucro. |
Satisface intereses generales de la sociedad. | Tiene socios o inversionistas. |
Está ligada directamente al gobierno. | No es gubernamental. |
Tienen una rutina estandarizada sobre sus procesos. | Busca satisfacer una necesidad a cambio de una retribución o ganancia. |
Debe garantizar el bien común de la sociedad. | Puede ser flexible en los servicios que ofrece. |
- Con base en la bibliografía propuesta del tema y los contenidos del apunte, contesta lo siguiente:
- ¿Por qué a las organizaciones se les estudia desde un enfoque de sistemas?
Porque están organizados en diferentes áreas (mercadotecnia, operaciones, personal, etc.), en la que todas coadyuvan y subsisten en apoyo para alcanzar una meta organizacional especifica. |
- Analiza el papel del administrador bajo este mismo enfoque.
Se encarga de valorar el factor humano y dirigir al personal para que todos se conviertan en colaboradores del proceso laboral de la organización. |
3. ¿Cuál es tu opinión con respecto a los sistemas organizacionales abiertos y cerrados?
Personalmente creo que un sistema organizacional abierto tiene ciertas ventajas respecto a los cerrados, ya que éstas tienen más interacción y de manera más constante con el ambiente y tiene en cierto modo una retroalimentación respecto a los productos que ofrece. Por otro lado, el sistema organizacional cerrado tiene esas carencias que me hacen llegar a la conclusión que al no contar con esa “retroalimentación”, no se pueden cambiar y su comportamiento y actividad siempre será la misma. |
- En una cuartilla, investiga, reflexiona y concluye cuáles son para ti las cinco funciones principales de un administrador, y cuál su importancia en el desarrollo de una empresa. Justifica.
Cinco funciones principales de un administrador.
1.- Tener don de mando: Se hace referencia a que muchas veces un administrador debe desarrollar habilidades y aptitudes a fin de ser un líder que inspire a otros a alcanzar un fin común en pro de una empresa, pero en el ámbito laboral un administrador que tenga de manera innata esta virtud inspirará en sus subordinados mas confianza y seguridad a la hora de acatar las indicaciones que éste les dé y de ésta manera el subordinado como recurso humano realizará las tareas o misiones que se le encomienden de manera mas completa.
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