Prueba secretaria crecimiento y bienestar

PRUEBA SECRETARIA CRECIMIENTO Y BIENESTAR

1.- Con base en la información del archivo en Excel remitido:

a.- Llene la información que falta en el cuadro.

b.- Elabore una gráfica de la tendencia de la utilidad del 2022 y la del 2023, por meses, para el año analizado. Explíquela.

c.- Elabore una gráfica de la participación de categorías identificando el número de personas en cada una y su %, para el TOTAL de los usuarios (cobertura) del año 2022.

[pic 1]

[pic 2]

2.- Proyecte una carta solicitando la presentación del portafolio de la Caja de Compensación, con destino a una de las empresas mas importantes del Tolima, actualmente NO afiliada a la Caja. Con el oficio, debe usted convencerlo de aceptar la presentación.

Ibagué, 28 de Abril de 2023

Señores:

Empresa XXX

Ref. Presentación del portafolio de la Caja de Compensación

Reciba un cordial saludo por parte de la Caja de Compensación Comfenalco Tolima.

Comfenalco Tolima tiene para su servicio un portafolio amplio para el desarrollo, crecimiento y bienestar de sus trabajadores, cabe resaltar que somos la caja número uno del departamento del Tolima, con mas de 60 años de arduo trabajo y continuas mejoras para el bienestar de los tolimenses. Entre nuestro portafolio contamos con diferentes servicios como los son Subsidio Familiar, Subsidio al desempleo, Clubes y escuelas deportivas, Agencia de Viajes, Recreación (“con la espectacular inauguración del nuevo Parque Caike, en el kilometro 15, variante Armenia – Bogotá”, Centro Recreacional Urbano, Centro Recreacional Tomogó, Centro  Recreacional el Gran Chaparral), Crédito Social, Bibliotecas, Capacitación, El colegio Augusto E. Medina; todos los servicios a su disposición.

Para Comfenalco Tolima, es gusto contar con su respetable empresa como parte de nuestra gran familia.

Cordialmente

Dennys Tatiana Segura Bernal

Cel. 3006287347

Email. Dennys.segura@comfenalco.com.co

3.- Defina los siguientes términos:

a.- Subsidio en servicios: es el acceso a los programas sociales u obras a la cuales tienen acceso los afiliados a la caja de compensación familiar, ya que los costos de los servicios se aplica descuento para las categorías subsidiadas A y B, ya que para la categoría C y D, cancelan el valor real del servicio. Adicionalmente Comfenalco cuenta con alianzas estratégicas con otras cajas de compensación a nivel nacional y con diferentes empresas para aplicar descuentos presentando la tarjeta verde.

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