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Design Thinking


Enviado por   •  10 de Septiembre de 2022  •  Informes  •  635 Palabras (3 Páginas)  •  38 Visitas

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Estudiante: Walter Castro Freire

Fecha: 26/08/2022

Design Thinking

  1. Introducción

En un mundo tan dinámico, cambiante y en constante evolución, en la actualidad es imperativo que empecemos a desarrollar un pensamiento crítico, analítico y sobre todo creativo. La constante búsqueda de saber lo que la gente necesita indistintamente del giro de negocio en que se encuentre, nos ha llevado cada vez más a buscar metodologías mucho más ágiles para cubrir estas necesidades que se van encontrando. Por lo que uno de estos métodos se ha denominado como “Pensar como diseñador”.

  1. Contenido

Pensar como un diseñador puede transformar la forma en que las empresas crean sus productos, servicios, procesos y estrategias. Conocido como pensamiento de diseño, este enfoque combina lo que es deseable para los seres humanos con lo que es técnicamente factible y económico. Además, incluso las personas que no están capacitadas como diseñadores pueden usar herramientas creativas para resolver diversos problemas. Haga clic o pulse aquí para escribir texto.

Su desarrollo teórico comenzó en la década de 1970 en la Universidad de Stanford en California, EE. UU., y la primera aplicación comercial del "pensamiento de diseño" fue a través de la consultoría de diseño IDEO, una de las principales pioneras en la actualidad. Haga clic o pulse aquí para escribir texto.

Cómo integrar el pensamiento de diseño en el ejercicio de la innovación:

  • Empezar por el inicio: Involucrando a todos los pensadores
  • Adoptar un enfoque centrado en las personas
  • Probar desde el principio y con frecuencia
  • Buscar ayuda externa

El Pensamiento de diseño se desarrolla según un proceso en el que se evalúan sus características:

  • Crear empatía: Necesitamos entender los problemas, necesidades y deseos del usuario para la solución que queremos. No importa lo que desarrollemos, siempre será la interacción humana. Su satisfacción es la clave de nuestro éxito.
  • El trabajo en equipo es una medida de la capacidad de las personas para contribuir a su singularidad.
  • Generación de prototipos. Sostengo que todas las ideas deben validarse antes de que se acepten como correctas. El pensamiento de diseño impulsa la identificación de errores, por lo que cuando encuentre la solución que necesita, ya se habrán solucionado.(Brown, 2008)

Todo ello se desarrolla en un ambiente en el que se fomenta el juego. Disfruta el proceso y alcanza un estado mental que te permita desarrollar tu potencial. Haga clic o pulse aquí para escribir texto.

En el proceso se desarrollan técnicas de gran contenido visual y formativo. Como resultado, usamos tanto el pensamiento creativo como el analítico para producir soluciones innovadoras y prácticas.

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