ANALISIS Y DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Nombre de puesto: Telefonista
faustina93Trabajo22 de Octubre de 2018
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ANALISIS Y DESCRIPCIÓN DEL PUESTO | |||
Nombre de puesto: Telefonista | Departamento: Teléfonos | ||
Misión: Atender a los clientes en todas sus requisiciones que nos hacen llegar por vía telefónica, desde comunicarlos a los distintos departamentos del hotel, así como a los huéspedes atender alguna falla de su habitación o alguna otra petición como room service o algo que le haga falta del departamento de ama de llaves. | |||
Se relaciona con: Todos los departamentos | |||
Reporta a: Jefe de teléfonos | [pic 1] | ||
Supervisa a: | |||
Trabaja con: Mantenimiento, división cuartos, room service, Recepción. | |||
Fuera de la empresa: | |||
Conocimiento y Experiencias | |||
Experiencia | Área/función: tener conocimientos de algún software que utilice la hotelería además de ser muy activa y rápido para contestar. | Años: 1 año de experiencia | |
Escolaridad | Nivel: Técnico en hotelería como mínimo | Especialidad | |
Habilidades mentales |
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Habilidades físicas |
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Responsabilidades Diarias: Desde que llega a la oficina es prender el conmutador e inmediatamente encender su equipo de cómputo, ya que estén encendidas las dos cosas se coloca el audífono para ya poder recibir las llamadas, mientras no entran llamadas se revisan pendientes del día anterior o del mismo día junto con las demás telefonistas. Cuando se trata de contestar los teléfonos se tiene que decir el nombre del hotel un saludo y el nombre de la telefonista. Siempre de forma amable, clara y fuerte de forma que se atienda lo requerido por nuestro cliente o huésped. Se toman requerimientos de Room Service, despertadores, transferencia de llamadas y requerimientos de mantenimiento o de ama de llaves. | |||
Periódicas: Verifica la ocupación con ventas, revisa si los requerimientos que se le hacen llegar a mantenimiento se han llevado a cabo. | |||
Esfuerzo | |||
Esfuerzo físico Mantenerse sentada largo tiempo. | |||
Esfuerzo mental manejo de estrés, bajo presión y ser paciente | |||
Otros requisitos del puesto | |||
Edad | Min 18, Max 60 | Sexo | De preferencia femenino |
Estatura | Indistinto | Estado civil | Indistinto |
Peso | Indistinto | Presentación | Si |
Disponibilidad para viajar | Indistinto | Disponibilidad de cambio de domicilio | Probablemente |
Disponibilidad para rolar turnos | SI | Nacionalidad | Mexicana |
ANALISIS Y DESCRIPCIÓN DEL PUESTO | |||
Nombre de puesto: Recepcionista | Departamento. Recepción | ||
Misión. El registro de las entradas y salidas de los clientes, la entrega de llaves, la realización de reservas por teléfono o por correo electrónico, la preparación de recibos y el cobro de las facturas. Deben responder las demandas y preguntas de los huéspedes e intentar solucionar sus quejas. | |||
Se relaciona con: | |||
Reporta a: Jefe de recepción | [pic 2] | ||
Supervisa a: | |||
Trabaja con: Mantenimiento, división cuartos, room service, | |||
Fuera de la empresa: | |||
Conocimiento y Experiencias | |||
Experiencia | Área/función consultas y reservas de habitaciones realizadas por teléfono, por internet o por correo electrónico. | Años 1 año de experiencia | |
Escolaridad | Nivel: Técnico en hotelería no pasante en turismo o afín | Especialidad | |
Habilidades mentales |
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Habilidades físicas |
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Responsabilidades | |||
Diarias Dan bienvenida a los invitados entrar en el hotel, comprueban su identidad mediante un sistema informatizado. Entregan las llaves a los huéspedes y les indican cómo llegar a sus habitaciones o les acompañan ellos mismos. Mantener registros exactos de las entradas y salidas de los huéspedes. Informar a los huéspedes sobre los atractivos locales y los lugares de interés. Pueden ofrecer servicios adicionales mejorar para la comodidad de los huéspedes, como por ejemplo pedir taxis u ofrecer periódicos, guardar objetos de valor y tomar mensajes. | |||
Periódicas Verifica con el departamento de ventas las habitaciones ocupadas en el periodo solicitado y manda información a diferentes departamentos acerca de su área por medio las solicitud empleadas a los recepcionistas | |||
Esfuerzo | |||
Esfuerzo físico Mantenerse parados largo tiempo, movilidad constante en todo el hotel | |||
Esfuerzo mental manejo de estrés, bajo presión y ser paciente | |||
Otros requisitos del puesto | |||
Edad | Min 18, max 60 | Sexo | indistinto |
Estatura | 1.70 cm | Estado civil | indistinto |
Peso | NA | Presentación | si |
Disponibilidad para viajar | NA | Disponibilidad de cambio de domicilio | NA |
Disponibilidad para rolar turnos | SI | Nacionalidad | Mexicana |
ANALISIS Y DESCRIPCIÓN DEL PUESTO | |||
Nombre de puesto: Asistente de ama de llaves. | Departamento. Ama de llaves. | ||
Misión. Será atender con auténtico espíritu de servicio y hospitalidad a todos los clientes por igual, manteniendo limpias a conciencia las habitaciones y áreas públicas, y buscando en todo momento la mejor forma de atender las necesidades de los huéspedes durante su estancia en el hotel. | |||
Se relaciona con: | |||
Reporta a: La Ama de llaves | [pic 3] | ||
Checa: Las supervisoras | |||
Trabaja con: Mantenimiento, Teléfonos, room service, recepción, áreas públicos. | |||
Fuera de la empresa: | |||
Conocimiento y Experiencias: Manejo de sistemas de computación, Saber el trabajo de las personas a su supervisión, saber 60% de inglés, manejo de archivos. | |||
Experiencia | Amplio conocimiento en labores domésticas | Años 2 año de experiencia | |
Escolaridad | Nivel: Técnico en turismo o pasante en turismo o afín | Especialidad | |
Habilidades mentales |
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Habilidades físicas |
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Responsabilidades La supervisión de cuartos, personal de limpieza, administración de almacén de amenidades, y de áreas públicas. | |||
Diarias: ∙ Contratación y bienestar de su personal. ∙ Supervisión, control y adiestramiento del mismo. ∙ Distribución del trabajo. ∙ Dirigir los inventarios mensuales de lencería y suministros. ∙ Revisar mensualmente el estado de lencería. ∙ Atender personalmente las solicitudes de los huéspedes V.I.P ∙ Control de asistencias. ∙ Revisar la limpieza de habitaciones y áreas públicas. ∙ Recopilación y/o verificación de las listas de ocupación. ∙ Hacerse cargo de quejas y peticiones de los huéspedes. | |||
Periódicas: ∙ Informar fallas, o desperfectos al departamento de mantenimiento. ∙ Control y supervisión del área de lencería y lavandería. ∙ Hacerse cargo en caso de objetos perdidos. ∙ Inventarios y registros de equipo y suministros. ∙ Hacer pedidos y entregas de abastecimientos de su departamento. ∙ Revisión y reposición de artículos en el servi-bar. | |||
Eventuales ∙ Prevención de accidentes e incendios en su departamento. ∙ Solicitar aumento de talento humano cuando la situación del departamento así lo amerite. ∙ Listas de vacaciones. ∙ Listas de sueldos y salarios. | |||
Esfuerzo | |||
Esfuerzo físico Mantenerse parados largo tiempo, movilidad constante en todo el hotel | |||
Esfuerzo mental manejo de estrés, bajo presión y ser paciente | |||
Otros requisitos del puesto | |||
Edad | Min 21, max 30 | Sexo | indistinto |
Estatura | 1.70 cm | Estado civil | indistinto |
Peso | NA | Presentación | Excelente presentación. |
Disponibilidad para viajar | NA | Disponibilidad de cambio de domicilio | NA |
Disponibilidad para rolar turnos | SI | Nacionalidad | Mexicana |
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