DIRECCIÓN REGIONAL DE MINISTERIO DE CULTURA - AREQUIPA

DIRECCIÓN REGIONAL DE MINISTERIO DE CULTURA – AREQUIPA

INTRODUCCION

El Ministerio de Cultura del Perú o MINCU es el sector del Poder Ejecutivo encargado del área de cultura. El actual Ministro de Cultura es Luis Peirano. Según la Ley 29565, Ley de Creación del Ministerio de Cultura, el sector cultura comprende al Ministerio, las entidades a su cargo, las organizaciones públicas de nivel nacional y otros niveles de gobierno que realizan actividades vinculadas a su ámbito de competencia, incluyendo a las personas naturales o jurídicas que realizan actividades referidas al sector cultura. El Ministerio de Cultura es un organismo del Poder Ejecutivo con personería jurídica de derecho público y constituye un pliego presupuestal del Estado Peruano.Análisis de puesto y la forma como lo hemos aplicado

1. IDENTIFICACIÓN DEL INSTITUCIÓN

1.1. MISIÓN Y VISIÓN DEL MINISTERIO DE CULTURA

A. MISIÓN

Afirmar la identidad nacional, sustentada en la diversidad cultural existente, mediante la ejecución descentralizada de acciones de investigación, protección, conservación y promoción, puesta en valor y difusión del Patrimonio y las manifestaciones culturales de la Nación, fomentando el desarrollo cultural y contribuyendo al desarrollo nacional con la participación activa de la comunidad los sectores público y privado.

B. VISIÓN

Contribuir al desarrollo sostenido del Perú, mediante la identificación de los peruanos con su entorno, elevando su autoestima y logrando que, mediante su manera de ser, sentir, pensar y actuar; desarrollen su capacidad creativa y reconozcan al Perú como país multicultural, pluriétnico y multilingüe, realizando acciones participativas con todos los sectores que intervienen en los procesos culturales del país.

C. OBJETIVOS

D. RESEÑA HISTORICA

En el año 2001, el Gobierno de Alejandro Toledo crea la Comisión Nacional de Cultura, presidida por el artista y activista social Víctor Delfín. Esta Comisión tuvo como encargo la preparación de los Lineamientos de Política Cultural. Estos lineamientos señalaban la necesidad de la creación del Ministerio de Cultura, sin embargo, pese a los reiterados ofrecimientos públicos durante su mandato, Alejandro Toledo no formalizó legalmente su creación.

Durante el segundo gobierno del presidente Alan García, se generaron muchos proyectos de Ley en el Congreso de la República para la creación del Ministerio de Cultura. El punto de discusión se enfocaba la incorporación de las organizaciones existentes. Mientras que la propuesta de la Comisión que presidió Víctor Delfín buscaba la consolidación de las instituciones ligadas con la ciencia y la cultura (Concytec, INC, Biblioteca Nacional, entre otros), en el Congreso se buscaba la incorporación de las organizaciones relacionadas con los derechos de las comunidades andinas y amazónicas. Finalmente fue esta última propuesta, sin argumento técnico que la sostenga, la que fue aprobada por el Congreso con el apoyo de la bancada Nacionalista.

El Ministerio de Cultura del Perú se creó por Ley Nº 29565 en el 2010. Su función es la de ser rector del sector cultural, con la función de diseñar, establecer, ejecutar y supervisar la política nacional y del sectorial cultural mediante dos vice-ministerios: Interculturalidad y Patrimonio Cultural e Industrias Culturales. El 4 de setiembre de 2010, el antropólogo Juan Ossio Acuña juramentó como el primer Ministro de Cultura en la historia peruana.

E. ESTRUCTURA ORGÁNICA Y ALTA DIRECCIÓN

La alta dirección del Ministerio de Cultura está conformada por:

- Ministro

- Viceministro

- Viceministro

- Secretario General

La alta dirección del MINCU cuenta con un gabinete de asesoramiento especializado para la conducción estratégica de las políticas a su cargo y para la coordinación con el Congreso de la República del Perú

El vice ministerio de Patrimonio Cultural e Industrias Culturales es la instancia inmediata al ministro en asuntos de Patrimonio Cultural e Industrias Culturales, que comprende, además, los patrimonios arqueológicos y monumentales y el fomento cultural. Es nombrado mediante resolución suprema y cuenta con las siguientes áreas técnicas:

-Dirección General de Patrimonio Cultural

-Dirección General de Industrias Culturales y Artes

- Dirección General de Fiscalización y Control

El vice ministerio de Interculturalidad es la autoridad inmediata al ministro en asuntos de Interculturalidad e Inclusión de las Poblaciones Originarias. Es nombrado por resolución suprema y cuenta con las siguientes áreas técnicas:

-Dirección General de Inclusión de Conocimientos Ancestrales

- Dirección General de Interculturalidad y Derechos de los Pueblos

Adscripciones

Los principales organismos adscritos al Ministerio de Cultura del Perú son los siguientes:

Instituto Nacional de Cultura (INC)

Biblioteca Nacional del Perú (BNP)

Archivo General de la Nación (AGN)

Academia Mayor de la Lengua Quechua

Instituto Nacional de Desarrollo de los Pueblos Andinos, Amazónicos y Afroperuano (Indepa)

Instituto de Radio y Televisión Peruana (IRTP)

Estrategia

El ex-ministro Juan Ossio Acuña mencionó constantemente que en el poco tiempo que se le ha dado, se enfocó para crear la estructura e institucionalidad del Ministerio de Cultura. Parte de este enfoque se basa en conocer el valor económico de la cultura en el PBI del Perú.

Direcciones Regionales de Cultura

En cada una de las 25 regiones del Perú (incluyendo la Provincia Constitucional del Callao) existe la correspondiente Dirección Regional de Cultura, la cual es encargada dentro de su ámbito territorial, de actuar en representación y por delegación del Ministerio de Cultura. Estos órganos ejecutan las políticas, lineamientos técnicos, directivas establecidas por la Alta Dirección y los órganos de línea del Ministerio, en concordancia don la política del Estado y con los planes sectoriales y regionales en materia de cultura.

La Dirección Regional de Cultura de Cusco, posee un régimen especial por ser también una Unidad Ejecutora adscrita al pliego Ministerio de Cultura, por lo que cuenta con autonomía económica y disposición de recursos directamente recaudados por los conceptos de ingresos y boletajes a los principales sitios arqueológicos de la Cuzco

Áreas programáticas de Acción

Las áreas programáticas de acción sobre las cuales el Ministerio de Cultura ejerce sus competencias, funciones y atribuciones para el logro de los objetivos y metas del Estado son las siguientes:

a) Patrimonio Cultural de la Nación, material e inmaterial

b) Creación cultural contemporánea y artes vivas

c) Gestión Cultural e Industrias Culturales

d) Pluralidad étnica y cultural de la Nación

Escuelas de Arte

El primer Decreto Supremo dictado por el Ministerio de Cultura dispuso la fusión por absorción de la Escuela Nacional de Ballet, Escuela Nacional de Arte Dramático, Escuela Nacional de Folclore, Escuela Nacional de Bellas Artes y Conservatorio Nacional de Música. La medida fue interpretada por algunas personas dentro de estas Escuelas como la desaparición de la personería jurídica de estas instituciones, y la apropiación de todo su patrimonio. Pese a que en otros países las Escuelas de Arte operan dentro de los Ministerios de Cultura, el Decreto Supremo que las incorporaba no tomó en cuenta ningún criterio técnico. Por tal razón, las escuelas censuraron el decreto y reclamaron su derogatoria. Días después, el Ministerio de Cultura modificó los artículos que declaraban la extinción jurídica de estas entidades para volver a ser parte del Ministerio de Educación.

2. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

CUESTIONARIO

La escuela profesional de relaciones industriales de la UNSA ha iniciado un programa de estudio de puestos, a fin de determinar la naturaleza y características de los mismos. Se pide su experiencia y su colaboración al proporcionarnos los datos que le solicitamos con veracidad, los cuales serán de suma utilidad para los trabajadores y para la empresa.

Instrucciones:

Responda a cada una de la preguntas en la forma mas completa que le sea posible, pero evitando la repetición y las palabras innecesarias. Si el espacio dado para una respuesta es insuficiente use papel adicional y anéxelo a este cuestionario.

Identificación del Puesto:

Nombre de la empresa: ______________________________

Título del Puesto: ____________________________________________________ código: __________________

Departamento:__________________________ Sección: _________________

Supervisor: _________________________________________________

Puesto del Supervisor: _________________________________________

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