ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

EVOLUCIÓN DEL CONFLICTO SOCIAL REGIONAL O LOCAL


Enviado por   •  24 de Junio de 2017  •  Ensayos  •  1.580 Palabras (7 Páginas)  •  306 Visitas

Página 1 de 7

EVOLUCIÓN DEL CONFLICTO SOCIAL REGIONAL O LOCAL.

TRABAJO PRESENTADO POR: JOSE LUIS SALAS ZEGARRA

Todos enfrentamos conflictos a diario. Ya sea en la casa, la escuela, el trabajo, o la comunidad, las situaciones de conflicto se presentan y movilizan nuestra energía, produciéndonos tensión y ansiedad. Por eso, nuestra primera idea del conflicto es negativa, y lo consideramos una situación no deseada

I.- INTRODUCCION

El conflicto social debe ser entendido como un proceso complejo en el que sectores de la sociedad, el Estado y las empresas perciben que sus objetivos, intereses, valores o necesidades son contradictorios y que esa contradicción puede derivar en violencia. Asimismo, considera que conflicto y violencia no son lo mismo, pues la violencia es la manifestación destructiva del conflicto social

Ahora bien dentro de los conflictos regional o local se pude determinar que existen  conflictos : a)Activo: aquel conflicto social expresado por alguna de las partes o por terceros a través de reclamaciones formales o informales; b) Latente: aquel conflicto oculto o aparentemente inactivo, en este tipo de conflicto se puede observar la concurrencia de factores que tiene un curso de colisión pero que no se manifiestan o habiéndose manifestado han dejado deshacerlo durante un tiempo considerable c)  Resuelto: aquel conflicto cuya conclusión mediante acuerdo, emisión normativa, resolución judicial o administrativa, etc. Restablece las relaciones entre las partes en condiciones de armonía. No obstante nunca es posible asegurar que la resolución sea definitiva

II.- CONFLICTOS MÁS COMUNES EN LAS REGIONES

Entre ello tenemos:

  1. Conflictos socio ambiental: aquel tipo de conflicto social cuya dinámica gira en torno al control, uso y/o acceso al ambiente y sus recursos. Están presentes también componentes políticos, económicos, sociales y culturales...
  2. Conflictos por demarcación territorial: conflicto social cuya dinámica gira en torno al establecimiento de límites entre circunscripciones territoriales.
  3. Conflictos comunales: conflicto cuya dinámica gira en torno al acceso a recursos naturales, propiedad y límites territoriales entre comunidades.
  4. Conflictos por asuntos de gobierno regional: conflicto cuya dinámica gira en torno a la gestión pública de los gobiernos regionales.
  5. Conflictos por asuntos de gobiernos locales: conflicto cuya dinámica gira entorno a la gestión pública de los gobiernos locales...

III.- CONFLICTO REGIONAL

Dentro de la Región Arequipa, tenemos un conflicto que se ha pasado de ser activo como es el del proyecto Tía María, lo cual conforme se tiene de las noticias por el momento está en paralizado, por los hechos acontecidos, en el año 2014 al añ0 2016 en vista que este proyecto entre otros estaría causando si es que se lleva en la condiciones dadas los siguientes efectos

  1. Temor justificado de la población a la potencial contaminación que pueden ocasionar las actividades extractivas;
  2. Falta de confianza por parte de la población en la capacidad del Estado para prevenir la contaminación y la degradación de su espacio vital;
  3. Actividades extractivas débilmente reguladas y controladas que pueden ser fuentes de contaminación que, muchas veces, se traducen en daños colaterales a terceros, imponiendo cargas o sobrecostos a actividades como la agricultura, cuya existencia y desarrollo pueden peligrar por la disminución de la calidad y/o cantidad de agua disponible.
  4. Impactos negativos de las actividades extractivas.

IV.- EVOLUCION DEL CONFLICTO

El conflicto social no es sólo la problemática que subyace a éste, es sobre todo un proceso o un ciclo de vida. El conflicto social como proceso es un fenómeno social, dinámico, en movimiento, que evoluciona y se desarrolla a partir de determinados factores que lo aceleran o lo desaceleran (como las acciones de las partes o actores, los eventos fortuitos, las intervenciones de grupos con intereses específicos, etc.) Por tanto, es posible identificar el desarrollo del conflicto social, los factores que están condicionando el proceso, así como los cambios ocurridos durante cada etapa

Como se tiene conocimiento todo conflicto tiene su nacimiento en los siguientes puntos:

Problema.- Es un obstáculo en la satisfacción de intereses y necesidades. Es un desafío que nos exige darle una solución. Todo conflicto tiene de base un problema, pero no todo problema deriva en conflicto.

• Crisis.- Cuando hablamos de crisis en relación con los conflictos, nos referimos a un punto determinado en el tiempo en el que el conflicto ha alcanzado un alto grado de intensidad, donde las tensiones se agudizan y lo hacen difícil de abordar. La crisis se presenta con una potencialidad destructiva, pero también como una oportunidad de transformación constructiva, si es canalizada y abordada adecuadamente...

• Violencia.- Es la acción destructiva que media entre los actores o partes en conflicto.

Esta es la evolución en un conflicto por que sin problema no hay crisis y como se sabe la crisis siempre va a general violencia por falta de control en el presente caso como es el proyecto Tía María, este proyecto ha pasado por estos pasos, y como se ha tenido conocimiento esto ha llegado a la violencia en donde incluso hubo muertos

Hay que tener en cuenta además que   para que se genere un conflicto debe haber Las partes o actores del conflicto social son todas aquellas personas y grupos que tienen un interés directo o indirecto en el objeto o en el proceso del conflicto social. Este interés responde a que son afectados (o tienen la percepción de ser afectados) por el problema

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (10.1 Kb)   pdf (108 Kb)   docx (16 Kb)  
Leer 6 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com