INVESTIGACIÓN DE OPERACIONES II
Enviado por jlmora4509 • 8 de Marzo de 2018 • Tareas • 1.147 Palabras (5 Páginas) • 2.615 Visitas
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INVESTIGACIÓN
DE
OPERACIONES II
ÍNDICE
Portada …………..………………………………………. 2
Introducción …………..………………………………………. 3
Desarrollo …………..………………………………………. 3
Conclusiones …………..………………………………………. 10
Bibliografía …………..………………………………………. 11
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INVESTIGACIÓN
DE
OPERACIONES II
UNIDAD 2. MODELOS DE REDES DE TRANSPORTE.
ACTIVIDAD 1. PROBLEMAS DE FLUJO.
ALUMNO: JOSÉ LUIS MORA HERRERA
CARRERA: INGENIERÍA EN LOGÍSTICA Y TRANSPORTE
SÉPTIMO SEMESTRE
MATRICULA: ES1421003097
DOCENTE: ING. LEOPOLDO RAÚL CANO RIVERA
PROBLEMAS DE FLUJO
Introducción
La aplicación de los modelos de red de transporte es parte fundamental del ejercicio profesional de un ingeniero en logística y transporte, donde a partir de variables, restricciones se define la función objetivo y que consiste en maximizar el flujo de los productos, minimizando os costos asociados a esta distribución, para el desarrollo de esta actividad se observan tres modelos el de transporte, el de asignación y el de transbordo, y que se resolvieron algunos modelos en la materia de Investigación de Operaciones I, utilizando el modelo simplex, dual simplex y otros, para estos la resolución de los ejercicios de esta actividad se debe de utilizar la herramienta de solver de excel, y que permite de manera más oportuna la resolución de modelos matemáticos de programación lineal.
Desarrollo
Modelo de transporte:
Supongamos que una empresa productora de barras de pan tiene dos almacenes A1 y A2 desde los cuales debe enviar pan a tres panaderías P1, P2 y P3. Las ofertas, las demandas y los costes de envío se dan en el siguiente grafo:
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https://www.youtube.com/watch?v=Xn15OkkqdaM
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https://www.youtube.com/watch?v=Xn15OkkqdaM
Modelo de asignación:
Una empresa contrata a cuatro personas para cubrir los siguientes puestos: supervisor de acabado, supervisor de empaque, supervisor de producción, supervisor de materia prima. A cada uno se aplica un examen de aptitudes para determinar sus habilidades. A partir del resultado de los exámenes se determina el costo que tiene su capacitación para cada uno de los puestos. Los costos se presentan en la siguiente tabla.
Candidatos | Acabado | Empaque | Producción | Materia Prima |
Persona 1 | $ 500 | $ 200 | $ 600 | $ 100 |
Persona 2 | $ 600 | $ 300 | $ 400 | $ 500 |
Persona 3 | $ 450 | $ 380 | $ 250 | $ 270 |
Persona 4 | $ 200 | $ 400 | $ 300 | $ 150 |
La tabla inicial asociada al problema es:
Candidatos | Acabado | Empaque | Producción | Materia Prima | Oferta |
Persona 1 | $ 500 | $ 200 | $ 600 | $ 100 | 1 |
Persona 2 | $ 600 | $ 300 | $ 400 | $ 500 | 1 |
Persona 3 | $ 450 | $ 380 | $ 250 | $ 270 | 1 |
Persona 4 | $ 200 | $ 400 | $ 300 | $ 150 | 1 |
Demanda | 1 | 1 | 1 | 1 | 4 |
¿Cuál es la asignación de puestos a personas más económica?
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[pic 8][pic 9][pic 10] https://www.youtube.com/watch?v=X4WcTkOEcI0
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