LA ECOLOGIA DE LA INFORMACION

RESUMEN DEL CAPITULO 1: LA INFORMACION Y SUS FALLAS:

Las relaciones humanas se ven afectadas por los cambios que produce la introducción de las tecnologías. La horizontalidad de las relaciones se ve favorecida en cierto sentido, ya que se puede hacer partícipe a más personas de más información y ofrecer más posibilidades de comunicación y conocimiento, sin embargo nuestra fascinación con la tecnología nos ha hecho olvidar el propósito de información, la cual es informar a la gente, cualquier computadora no sirve de nada si los usuario no están interesados en la información que esta genera, por lo tanto, no pone mucha atención en como alimentarla para que ellas generen información confiable, pero nos encontramos en un dilema porque la mayoría de las personas que utilizan T.I (Tecnologías de Información) creen que los únicos medios confiables para resolver problemas son sin duda todos los recursos tecnológicos con los que ahora contamos.

Como lo explica el autor en el libro, el planteamiento sobre la ecología de la información pretende colocar al ser humano en el centro del mundo de la información, desterrando a la tecnología al lugar que le corresponde, ya que nos damos cuenta que las personas que manejan las T.I, en la mayor parte de las organizaciones, son los programadores, directores de tecnologías de información, analistas de sistemas, los cuales muestran a menudo poca paciencia con las necesidades de los usuarios finales, sin importar de que se trate la información, ya que muchos ignoran que tan valiosa es la dicha información la cual se genera, para las personas que interactúan con ella día a día. Existen muchos ejemplos de organizaciones las cuales han dependido del modelo de ingeniería de las maquinas, mucho más de lo que permite su verdadera capacidad para agregarle valor, tratando de sintetizar al máximo el razonamiento humano.

En los estudios generados, resulto que el factor humano es el culpable de no administrar correctamente los datos a las TI para generar información confiable, el detalle es que han hecho de lado a la comunicación, la cual es importante pues sin ella no pueden ponerse de acuerdo sobre las aplicaciones que deberían usarse para que los resultados que se pretendan alcanzar entrenen circulación, es por eso que gerentes después de varias reuniones acordaron utilizar una táctica diferente, la cual era mejorar la manera de intercambiar información entre sus diferentes proyectos y crear equipos que contaran con un especialista en información, el cual transmitiría la información a los demás integrantes del equipo y la recopilarían de estos, para compartirla con otros en la misma organización.

El autor explica que la ecología de la información está centrada en la manera como la gente crea, distribuye, entiende y usa la información, donde exige nuevos marcos administrativos, alicientes, actitudes hacia la jerarquía organizacional, complejidad y división de los recursos. Trasladándonos al enfoque gerencial cuando directores o supervisores se niegan a adoptar un enfoque más amplio para el uso de la información, hay consecuencia muy considerables: desde millones de dólares mal gastados en tecnología innecesaria, hasta empleados

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