PREFERENCIA A LA INFORMALIDAD POR DESCONOCIMIENTO DE LAS VENTAJAS DE SER FORMAL

PREFERENCIA A LA INFORMALIDAD POR DESCONOCIMIENTO DE LAS VENTAJAS DE SER FORMAL

RESUMEN

Víctor Krebs Pacussich, en su trabajo de investigación “Preferencia a la informalidad por desconocimiento de las ventajas de ser formal, 2009-2012”, llega a las conclusiones siguiente: que el nivel de informalidad ha ido en aumento en los años del 2009 y 2012; la informalidad es condicionada por el desconocimiento de las ventajas de la formalidad; y finalmente que las ventajas de ser formal se ven a afectadas por contextos socioculturales de estatus económico.

El objetivo general del trabajo es determinar la relación existente entre a preferencia por la informalidad y el desconocimiento de las ventajas de ser formaly sus objetivos específicossonla preferencia por la informalidad y el desconocimiento de las ventajas de ser formal se presenta de manera diferente según el nivel de ventas; y la preferencia por la informalidad y el desconocimiento de las ventajas de ser formal se presenta de manera diferente según el giro del negocio.

La población objeto de estudio esta constituido por 1000 Pymes que existen en Lima metropolitana, y la muestra de 70. El tipo de estudio es descriptivo y correlacionar, y el diseño es transversal.

Las palabras clave son: ventajas competitivas, informalidad empresarial, desconocimiento de ventajas empresariales, legalidad empresarial.

GESTIÓN DE IMPUESTOS Y FINANCIAMIENTO A LAS REGIONES MÁS POBRES

RESUMEN

Rodrigo Navia Diez, en su trabajo de investigación “Gestión de impuestos y financiamiento a las regiones más pobres, 2007-2009”, llega a las conclusiones siguiente: que la adecuada Gestión de impuesto incrementa el financiamiento a las regiones mas pobres; el incremento de las base tributaria proporciona mayor poder de financiamiento; y cuanto mayor sean los tributos recaudados se incrementarán los proyectos sociales en la población.

El objetivo general del trabajo es Determinar la relación existente entrela gestión de impuestos y el financiamiento a las regiones más pobres y sus objetivos específicos son: Identificar en función al numero de contribuyentes por región la relación existente entrela gestión de impuestos y el financiamiento a las regiones más pobres; identificar en función al ingreso per cápita la relación existente entrela gestión de impuestos y el financiamiento a las regiones más pobres. Su hipótesis sostiene que existe relación significativa, directa y positiva entre la gestión de impuestos y el financiamiento a las regiones más pobres..

La población objeto de estudio esta constituido por las 9 Regiones más pobres del Perú, y la muestra de 5. El tipo de estudio es descriptivo y correlacionar, y el diseño es transversal.

Las palabras clave son:

¿DE QUÉ MANERA LA INFORMALIDAD EN LAS MYPES DEL EMPORIO COMERCIAL DE GAMARRA AFECTA SU RENTABILIDAD Y PRODUCTIVIDAD Y QUE VENTAJAS COMPETITIVAS LOGRAN EN RELACIÓN A LAS COMPETENCIAS?

LA REPUTACION CORPORATIVA Y EL COMPROMISO ORGANIZACIONAL EN TRABAJADORES DE UNA EMRPESA TEXTIL

RESUMEN

Ernesto Pollitt Burga, en su trabajo de investigación “La reputación corporativa y el compromiso organizacional en trabajadores de una empresa textil en lima metropolitana, 2010-2012”, llega a las conclusiones siguiente: la reputación corporativa incide en la labor organizacional de los trabajadores a fin de demostrar compromiso con la empresa y sus responsabilidades dentro de ella.

El objetivo general del trabajo determinar la relación existente entre la reputación corporativa y el compromiso organizacional en trabajadores de una empresa textil.y sus objetivos específicos son: identificar en función al sexo la relación existente entre la reputación corporativa y el compromiso organizacional en trabajadores de una empresa textil; identificar en función al área de trabajo la relación existente entre la reputación corporativa y el compromiso organizacional en trabajadores de una empresa textil. Su hipótesis sostiene que Existe relación significativa, directa y positiva entre la reputación corporativa y el compromiso organizacional en trabajadores de una empresa textil.

La población objeto de estudio esta constituido por las 900 Trabajadores de la empresa textil en Lima metropolitana, y la muestra de 50. El tipo de estudio es descriptivo y correlacionar, y el diseño es transversal.

Las palabras clave son: reputación corporativa, compromiso organizacional, ventajas competitivas, responsabilidad social.

GESTIÓN DEL CANON EN REGIONES MEDIANAMENTE COMPETITIVAS

RESUMEN

Luis Sime Poma, en su trabajo de investigación “Gestión del canon en regiones medianamente competitivas en el Perú, 2006-2009”, llega a las conclusiones siguiente: la gestión del canon es superior en las regiones costeras; la gestión del canon incide en la calidad de vida del poblador, y que las regiones se vuelven más competitivas en función a la mejor gestión de sus recursos provenientes del canon.

El objetivo general del trabajo es Determinar la relación existente entre la gestión del canon y las regiones medianamente competitivas y sus objetivos específicos son: identificar en función al numero de empresas mineras la relación existente entre la gestión del canon y las regiones medianamente competitivas; identificar en función el sexo del titular la relación existente entre la gestión del canon y las regiones medianamente competitivas. Su hipótesis sostiene que existe relación significativa, directa y positiva entre la gestión del canon y las regiones medianamente competitivas.

La población objeto de estudio esta constituido por 5 regiones del Perú.91000, y la muestra de 2. El tipo de estudio es descriptivo y correlacionar, y el diseño es transversal.

Las palabras clave son: minería en el Perú, canon minero, gestión regional, ventajas competitivas, calidad de vida, gobierno regional.

EL SISTEMA NACIONAL DE CONTROL COMO INSTRUMENTO DE MEJORAMIENTO DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA EN EL PERÚ

RESUMEN

Carlos Samuel Ramos Mesa,, en su trabajo de investigación “El sistema nacional de control como instrumento

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