Bajo rendimiento
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![Debido a las faltas que se han reportado cometidas por su personal y su bajo rendimiento de desempeño en nuestra empresa, le recordamos que con esta actitud nos está causando problema en la producción, a lo que le pedimos corregir su actitud]()
Debido a las faltas que se han reportado cometidas por su personal y su bajo rendimiento de desempeño en nuestra empresa, le recordamos que con esta actitud nos está causando problema en la producción, a lo que le pedimos corregir su actitud
Gabriela Castro CurielMEMORANDUM DE: Estefanía Chávez Méndez PARA: Lic. Benjamín Cervantes B. Departamento de Recursos Humanos Agua Prieta, Sonora, a. Junio de 2015 ASUNTO: Primer aviso Debido a las faltas que se han reportado cometidas por su personal y su bajo rendimiento de desempeño en nuestra empresa, le recordamos que con esta
