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Reglamento De Promociones Y Ofertas ensayos gratis y trabajos

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Documentos 401 - 450 de 8.147 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 18 de Agosto de 2015
  • OFERTA Y DEMANDA

    OFERTA Y DEMANDA

    INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL. TEMÁTICA: TEORÍA DEL MERCADO. OFERTA, DEMANDA Y FIJACIÓN DE PRECIOS DE EQUILIBRIO. Una de las categorías básicas en el estudio de la economía es el mercado que es el grupo de personas organizadas en constante comunicación para realizar transacciones comerciales por medio del intercambio de bienes o servicios con una asignación adecuada del precio. Por lo tanto los elementos que conforman el mercado son: a) Bienes y servicios (Bienes tangibles y Bienes

    Enviado por iv8es / 2.105 Palabras / 9 Páginas
  • Reglamentos Academicos De La Uapa

    Reglamentos Academicos De La Uapa

    Tecnica Y Habitos De Estudios Presentación Nombre: xxxxx Carrera: Contabilidad Asignatura: Orientación Universitaria Tema: Técnica Y Hábitos De Estudios Facilitador/a: Vilma Rodríguez Fecha: 4/06/2012 Diario Reflexivo Antes de desarrollar mi diario reflexivo hay que recordar de que se trata. Un diario reflexivo no es mas que una estrategia evaluativa que permite desarrollar las habilidades cognitivas. Que consisten que el alumno reflexione y escriba acerca de su aprendizaje. Es decir, para mayor entendimiento es un dialogo

    Enviado por Deedee / 508 Palabras / 3 Páginas
  • Nuevo Reglamento De La Ley General De Aduanas

    Nuevo Reglamento De La Ley General De Aduanas

    NUEVO REGLAMENTO DE LA LEY GENERAL DE ADUANAS Mediante la presente, les informamos que el 16 de enero de 2009 se ha publicado en el Diario Oficial El Peruano el Decreto Supremo N° 010-2009-EF, mediante el cual se aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo N° 1053 -Nueva Ley General de Aduanas-, que adecuó nuestra legislación al Acuerdo de Promoción Comercial suscrito entre el Perú y los Estados Unidos de América, particularmente a lo pactado en

    Enviado por abigailfressia / 1.613 Palabras / 7 Páginas
  • Reglamento Ley 19.886

    Reglamento Ley 19.886

    Biblioteca del Congreso Nacional ------------------------------------------------------------------------------ Identificación de la Norma : LEY-19886 Fecha de Publicación : 30.07.2003 Fecha de Promulgación : 11.07.2003 Organismo : MINISTERIO DE HACIENDA Ultima Modificación : LEY-20238 19.01.2008 LEY NUM. 19.886 LEY DE BASES SOBRE CONTRATOS ADMINISTRATIVOS DE SUMINISTRO Y PRESTACION DE SERVICIOS Teniendo presente que el H. Congreso Nacional ha dado su aprobación al siguiente: P r o y e c t o d e l e y: "CAPITULO I Disposiciones

    Enviado por ninam33 / 7.572 Palabras / 31 Páginas
  • Conceptos Marketing Y Promocion

    Conceptos Marketing Y Promocion

    Marketing y Promoción: 1. ¿Qué es Comunicación? A. La comunicación integral Comunicar es: Hacer participe a otro de lo que uno es y tiene. ¿Con quien se comunica la empresa? Proveedores, Intermediarios, consumidores y los públicos En resumen: CON TODAS LAS PERSONAS La mercadotecnia no es solamente el desarrollo de un buen producto, su precio y ponerlo a la venta. Los clientes necesitan conocer el producto antes de la compra del mismo y esto se

    Enviado por cesar4748 / 1.295 Palabras / 6 Páginas
  • ESTUDIO DEL ACUERDO DE PROMOCIÓN COMERCIAL

    ESTUDIO DEL ACUERDO DE PROMOCIÓN COMERCIAL

    I. RESUMEN DEL APC. 1.1 Antecedentes. Desde los inicios de la década de los noventas, el Perú ha sido el país andino que ha seguido de forma más persistente una política de apertura comercial con el exterior. La importancia del comercio exterior en relación con el Producto Bruto Interno (PBI) del país creció en 64% en los últimos quince años, mientras que las exportaciones totales crecieron a una tasa anual promedio del 9%. Desde el

    Enviado por gustavopoeta / 2.014 Palabras / 9 Páginas
  • PROMOCION DE VENTAS

    PROMOCION DE VENTAS

    UNIQUE 1. PROMOCION DE VENTAS OFERTAS:  Oferta brillante COLECCIÓN PERLADA 40%  Oferta millonaria con 40% dscto  Festival de sedas 40% dscto  Mejor precio de año 50% Dscto  COMPRE UNO Y RECIBA EL OTRO A MITAD DE PRECIO  Compra especial de billetera orange crush por la compra de s/ 135.00 de tal pagina a tal pagina.  2 X 1: lleva 2 limit x el precio de uno Lleva 2

    Enviado por janivon / 22.295 Palabras / 90 Páginas
  • Promocion De Empresas Socioproductivas

    Promocion De Empresas Socioproductivas

    Titulo del proyecto Promoción de las Empresas de Producción Social como activador del desarrollo de la comunidad El Unido, Parroquia La Vega, Municipio Libertador. Objetivo General Diseñar un plan de formación que facilite la implementación de las empresas socio productivas de acuerdo con las necesidades de desarrollo de la comunidad El Unido, Parroquia La Vega, Municipio Libertador. Objetivos Específicos Identificar las alternativas de formación para capacitación administrativa de acuerdo con los requerimientos de construcción de

    Enviado por belkisvarillas / 598 Palabras / 3 Páginas
  • Oferta Y Demanda

    Oferta Y Demanda

    Polarización del BJT. Modos de polarizar un transistor bipolar. • Polarización fija o de base • Polarización por retroalimentación del emisor. • Polarización por retroalimentación del colector. • Polarización por divisor de tensión. Se analizaran cada una de las técnicas de polarización antes mencionadas con la intención de que se utilice la mas adecuada para alguna aplicación en particular, las cuales puedan ser, el transistor como interruptor, transistor como fuente de corriente, estabilidad del punto

    Enviado por davidwawi / 863 Palabras / 4 Páginas
  • Reglamento Inicio De Clases

    Reglamento Inicio De Clases

    Profra. Reglas del salon de clases. 1. Llegar puntual al período de la clase. 2. Entrar en forma ordenada. 3. Usar el uniforme correctamente, según el Reglamento Escolar lo estípula. 4. No se permite el uso de gorras y gafas en el salón de clases. 5. Todo alimento debe ser consumido antes de entrar al salón de clases. 6. Esta prohibido el uso de “Ipod”, MP3, Zune, PSP, entre otros artefactos electrónicos durante la clase.

    Enviado por mariacoam / 969 Palabras / 4 Páginas
  • REGLAMENTO NORMAS QUE RIGEN LAS PASANTÍAS PROFESIONALES

    REGLAMENTO NORMAS QUE RIGEN LAS PASANTÍAS PROFESIONALES

    REGLAMENTO NORMAS QUE RIGEN LAS PASANTÍAS PROFESIONALES DEL PROGRAMA DE FORMACION DE GRADO EN GESTION SOCIAL DEL DESARROLLO LOCAL DE LA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA Abril-2006 CAPITULO I: DISPOSICIONES GENERALES. ARTÍCULO 1: Las presentes normas regulan el programa de Pasantías profesionales de los participantes (Pasantes) de la Universidad Bolivariana de Venezuela, adscritos al Programa de Formación de Grado: Gestión Social del Desarrollo Local. ARTÍCULO 2: El programa de Pasantías profesionales es una actividad académica, de

    Enviado por osmarirondon / 304 Palabras / 2 Páginas
  • Reglamento Interno De Trabajo

    Reglamento Interno De Trabajo

    REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO DE (Nombre de la Empresa y/o Negocio y/o Comercio y Denominación Social) ________________________________” Capitulo I Ámbito de Aplicación 1.- Están sujetos al presente Reglamento, todas las personas que desempeñen cualquier trabajo a favor de ____________________________________ (Nombre de la Empresa y/o Negocio y/o Comercio y Denominación Social). En lo sucesivo “La Empresa”. 2.- El presente Reglamento es de observancia obligatoria tanto para La Empresa como para los trabajadores a su servicio incluyendo,

    Enviado por Carlovelara / 1.689 Palabras / 7 Páginas
  • CLASE DE OFERTA DE TRABAJO Y SALARIO

    CLASE DE OFERTA DE TRABAJO Y SALARIO

    14/02/12 LIC. NEIMAR PAEZ CLASE DE OFERTA DE TRABAJO Y SALARIO OFERTA DE TRABAJO Número de trabajadores (o de horas-hombre) disponibles para la producción a un nivel de salarios determinado. La oferta total de trabajo de una economía viene definida, para un nivel de salarios dado, por el número de trabajadores ocupados más aquellos otros que no teniendo trabajo estarían dispuestos a hacerlo para ese nivel de salarios. La oferta de trabajo es una función

    Enviado por gtafiera / 6.297 Palabras / 26 Páginas
  • Curva de Oferta Agregada

    Curva de Oferta Agregada

    Curva de Oferta Agregada: La curva de oferta (OA) muestra la cantidad de bienes y servicios que están dispuestos a ofrecer las empresas a cada nivel de precios. Cada punto de la curva es una combinación del nivel de precios P y el nivel de producto (Oferta) “Y”, tal que los mercados de factores de producción, entre los que se incluye el de trabajo, están en equilibrio. Vamos a distinguir entre las curvas de oferta

    Enviado por wisepito / 973 Palabras / 4 Páginas
  • Criterios Y Orientaciones Para La Definición De La Oferta Educativa Estatal Para El Desarrollo De Proyectos Tecnológicos Comunitarios

    Criterios Y Orientaciones Para La Definición De La Oferta Educativa Estatal Para El Desarrollo De Proyectos Tecnológicos Comunitarios

    Criterios y orientaciones para la definición de la oferta educativa estatal para el desarrollo de proyectos tecnológicos comunitarios • Los criterios y las orientaciones que a continuación se emiten son de carácter nacional, su aplicación y disposiciones serán reguladas por la Secretaría de Educación Pública, para todas las escuelas telesecundarias del Sistema Educativo Nacional. • La Secretaría de Educación Pública, a través de la instancia correspondiente convocará durante el ciclo escolar 2011-2012 a las autoridades

    Enviado por isidracarmina / 1.371 Palabras / 6 Páginas
  • Demanda Y Oferta Agregada

    Demanda Y Oferta Agregada

    Demanda agregada: Se refiere a la cantidad total que está dispuesto a gastar los diferentes sectores de la economía durante un periodo de tiempo. Curva descendente de la demanda agregada: La curva de demanda agregada tiene pendiente negativa, esto representa que manteniendo constantes todos los demás factores, en una economía cuando desciende el nivel de los precios tiende a incrementar la cantidad de bienes y servicios demandada. La razón por la que la curva de

    Enviado por elovis / 1.042 Palabras / 5 Páginas
  • Reglamento De Practicas Preprofesionales

    Reglamento De Practicas Preprofesionales

    REGLAMENTO DE PRACTICAS PREPROFESIONALES 1.-DEFINICION: Se denomina Práctica Pre-Profesional a la actividad de capacitación y desarrollo de actividades que realizan los estudiantes; habiendo cumplido el plan de estudios instituciones públicas o privadas, y que están orientadas a la afirmación de sus conocimientos y habilidades profesionales. Estas actividades se realizan como uno de los requisitos académicos para la obtención de la Constancia de Egresado en las condiciones que estipula el reglamento. El reglamento es un documento

    Enviado por jaqui2012 / 4.054 Palabras / 17 Páginas
  • Manual Para Reglamento Escolar

    Manual Para Reglamento Escolar

    Reglamento Escolar Elaborado por: Paul Cornejo Guanajuato; Gto. 27 de Junio del 2012. Sujeto clave: Integrantes del proceso educativo (Directivos, Maestro, alumno y padre de familia). Opinión personal: Todo individuo debe de respetar reglas para convivir en armonía, es fundamental para promover en nuestros estudiantes relaciones respetuosas entre todos quienes hacen comunidad escolar. Hacerles comprender que la vida en sociedad está normada y reglada, lo que no implica pérdidas de creatividad o una suerte de

    Enviado por paulcornej0 / 284 Palabras / 2 Páginas
  • Reglamento Interno De Trabajo

    Reglamento Interno De Trabajo

    Comentario del reglamento interno de trabajo Me parece que el Reglamento interno de trabajo es una herramienta indispensable para una buena administración de los Recursos Humanos de cualquier empresa sin importar que sea una empresa pequeña, mediana o grande. Ya que este es donde al trabajador se le informa y sabrá a a qué atenerse en cuestiones básicas que hacen al orden y disciplina que debe existir en cualquier unidad de trabajo; y además conocer

    Enviado por MarioNavarro1 / 324 Palabras / 2 Páginas
  • Reglamentos Y Estautos De La Constitucion Politica Del Peru

    Reglamentos Y Estautos De La Constitucion Politica Del Peru

    reglamentos y estautos de la constitucion politica del peru La Constitución Política del Perú o también llamada " Carta Magna" es la ley fundamental sobre la que se asientan el Derecho, la justicia y las normas de la República del Perú y en base a la que se organiza el Estado del Perú. El constitucionalismo peruano es el estudio de la constitución política-la vigente y las anteriores-, sus principios fundamentales, ideales, implicancias e imperfecciones. La

    Enviado por merypilar / 277 Palabras / 2 Páginas
  • DEMANDA Y LA OFERTA

    DEMANDA Y LA OFERTA

    La demanda Se define como la cantidad de bienes o servicios que los consumidores están dispuestos a comprar a un precio y cantidad dado en un momento determinado. La demanda está determinada por factores como el precio del bien o servicio, la renta personal y las preferencias individuales del consumidor. La demanda se expresa gráficamente por medio de la curva de la demanda. La pendiente de la curva determina cómo aumenta o disminuye la demanda

    Enviado por sandramagallanez / 1.228 Palabras / 5 Páginas
  • REGLAMENTO PARA LA PRESENTACIÓN DE TRABAJOS EN LA UNIVERSIDAD DEL ZULIA

    REGLAMENTO PARA LA PRESENTACIÓN DE TRABAJOS EN LA UNIVERSIDAD DEL ZULIA

    Reglamento para la presentación de trabajos en La Universidad del Zulia REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD DEL ZULIA CONSEJO UNIVERSITARIO En uso de la facultad que le confiere la atribución 21 del artículo 26 de la Ley de Universidades, dicta el siguiente: Capitulo I DISPOSICIONES GENERALES ARTÍCULO 1. Este reglamento regula la presentación escrita de los trabajos realizados por docentes, investigadores, estudiantes y personal administrativo de la Universidad del Zulia, en cuanto sea aplicable. El

    Enviado por litobar / 4.234 Palabras / 17 Páginas
  • Reglamento De Higiene

    Reglamento De Higiene

    OBJETO Establecer los lineamientos y prácticas de seguridad a considerar en la ejecución de trabajos de manejo de cargas para el montaje del tanque “Skimming Tank”, ubicado en la Estación campo Toldado. 2. ALCANCE Establecer el procedimiento para el manejo de cargas manual y mecánicas del tanque “Skimming Tank”. 3. DESCRIPCION DEL EQUIPO Para la operación del manejo de láminas se utiliza grúa HIAB XS 144B – 3 CLX de capacidad de 6000 kilogramos. 4.

    Enviado por jcbonilla / 343 Palabras / 2 Páginas
  • ENSAYO SOBRE LA OFERTA Y OPORTUNIDAD DE DESARROLLO DE LAS PYME EN COLOMBIA

    ENSAYO SOBRE LA OFERTA Y OPORTUNIDAD DE DESARROLLO DE LAS PYME EN COLOMBIA

    NECESIDADES DE BIENES Y SERVICIOS AMBIENTALES DE LAS PYME EN COLOMBIA: OFERTA Y OPORTUNIDADES DE DESARROLLO El potencial para las pyme como proveedoras de bienes y servicios ambientales en Colombia está condicionado por la activación de la dinámica del mercado de bienes y servicios ambientales, lo cual implica incentivar tanto la demanda por parte de las empresas y municipios, como la oferta por parte de consultores, empresas y cooperativas. El potencial para crear una oferta

    Enviado por jessicagalvan / 2.416 Palabras / 10 Páginas
  • Reglamento del impuesto anual a los vehiculos motorizados

    Reglamento del impuesto anual a los vehiculos motorizados

    REGLAMENTO DEL IMPUESTO ANUAL A LOS VEHICULOS MOTORIZADOS NORMA: Decreto Ejecutivo 2085 STATUS: Vigente PUBLICADO: Registro Oficial 460 FECHA: 23 de Noviembre de 2001 Gustavo Noboa Bejarano PRESIDENTE CONSTITUCIONAL DE LA REPUBLICA Considerando: Que mediante Ley No. 2001-41 de Reforma Tributaria, promulgada en el Suplemento del Registro Oficial No. 325 de 14 de mayo del 2001, se estableció el nuevo Impuesto Anual sobre la Propiedad de los Vehículos Motorizados; Que es necesario establecer las normas

    Enviado por Erikavd / 4.991 Palabras / 20 Páginas
  • Reglamento De Servicio Social

    Reglamento De Servicio Social

    Universidad Autónoma de Nayarit Proyecto de Reglamento General del Servicio Social Capítulo I Disposiciones generales Capítulo II De los objetivos del servicio social Capítulo III De la organización y control del servicio social Capítulo IV De las facultades y obligaciones de las autoridades del servicio social Capítulo V De la duración y los requisitos para la prestación del servicio social Capítulo VI De las modalidades del servicio social Capítulo VII De los derechos y obligaciones

    Enviado por Tito58 / 1.531 Palabras / 7 Páginas
  • REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

    REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

    REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL Empresa: SERVICIOS ESPECIALIZADOS AGRO SAS Identificación Establecimiento: SERVICIOS ESPECIALIZADOS AGRO SAS Dirección: Ciudad: La Virginia. Sucursales: No. NOMBRE DE LA ARP: COLPATRIA. Número patronal: No registra. N° póliza de afiliación: _____________ Clase o tipo de riesgo asignado por la ARP: 2 Código de la actividad Económica No: 2552201 (Según Decreto 1607 del 31 de Julio de 2002 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social- por el cual se adopta

    Enviado por AssistA / 1.005 Palabras / 5 Páginas
  • REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO

    REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO

    REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO 1. El personal deberá presentarse a sus labores diez minutos antes de su hora de entrada debidamente uniformado para checar su tarjeta en el reloj. Se dará una tolerancia de 10 minutos de retraso después de la hora de entrada, en caso de que su llegada sea después de estos el empleado podrá ser regresado a su casa, generándole una falta injustificada. 2. Si el empleado se viera impedido de acudir

    Enviado por arytech2002 / 1.068 Palabras / 5 Páginas
  • Reglamento De Academias

    Reglamento De Academias

    Reglamento de Academias Este documento contiene el Reglamento de Academias que norma los requisitos y procedimientos de integración y operación de las Academias de docentes del Instituto Tecnológico Superior de Calkiní, en el Estado de Campeche, así como las facultades y obligaciones de sus miembros. Además regula el funcionamiento de las Academias y los mecanismos de elección de sus Presidentes y Secretarios para el eficiente funcionamiento de estos órganos de vital importancia para la orientación

    Enviado por moralesmar / 2.515 Palabras / 11 Páginas
  • Reglamento De Trabajo

    Reglamento De Trabajo

    Formatos para Aprobación Reglamento Interno de Trabajo CREDENCIAL Yo, ………………………, accionando en mi condición de Gerente General (O Presidente del Consejo de Administración) de la Sociedad mercantil denominada ……………………….., por medio de este documento nombro y autorizo a los señores ……………………….. y ……………………….., para que integren la Comisión Mixta por parte del patrono para que discutan y aprueben junto con los representantes de los trabajadores el Anteproyecto de Reglamento Interno y lo sometan a su

    Enviado por melisasoler / 7.181 Palabras / 29 Páginas
  • Mezcla Promocional

    Mezcla Promocional

    MEZCLA PROMOCIONAL La mezcla de promoción es la combinación de ciertas herramientas como la publicidad, venta personal, promoción de ventas, relaciones públicas, marketing directo, merchandising y publicidad blanca, para lograr metas específicas en favor de la empresa u organización. VENTAS PERSONALES: Forma de venta en la que existe una relación directa entre comprador y vendedor. Es una herramienta efectiva para crear preferencias, convicciones y acciones en los compradores. RELACIONES PUBLICAS: Consiste en cultivar buenas relaciones

    Enviado por giovana171291 / 375 Palabras / 2 Páginas
  • LA PROMOCION DEL LIBRO Y LA LECTURA

    LA PROMOCION DEL LIBRO Y LA LECTURA

    LA PROMOCION DEL LIBRO Y LA LECTURA Ante la propuesta presentada se abordo el tema sobre la importancia de leer, se definió cual debe ser el papel del activador al promocionar el libro y la lectura. Surgieron las preguntas, si la función del activador es la persona que motiva hacia la lectura o si la necesidad de integrar un grupo a dedicarse en esta función especifica para hacerle frente al reto de la cultura. Respecto

    Enviado por victorinoquiroz / 2.438 Palabras / 10 Páginas
  • Reglamento Escolar

    Reglamento Escolar

    REGLAMENTO ESCOLAR. El presente reglamento hace mención a las normas que deberán seguir todos los alumnos inscritos en esta institución, así como las garantías que otorga la misma a favor de sus derechos. I. DERECHOS DE LOS ALUMNOS 1 ̊.- Pedir a los maestros que repitan la explicación de la clase, siempre y cuando: a) El alumno haya estado atento a la explicación del maestro y le resulte insuficiente para su comprensión. b) Lo decida

    Enviado por anaid84 / 511 Palabras / 3 Páginas
  • Reglamento Interior

    Reglamento Interior

    Se promueve ante los jueces de Distrito y no directamente ante los Tribunales Colegiados de Circuito, ésta es la diferencia del amparo directo, dicho juicio en una segunda instancia puede llegar al conocimiento de los T.C.C., a través de la interposición del recurso de revisión. La regla general para determinar la procedencia del amparo indirecto es que se trate de actos reclamados que no sean sentencias definitivas o laudos y resoluciones que pongan fin al

    Enviado por karlamejiaramos / 625 Palabras / 3 Páginas
  • Contrato Oferta

    Contrato Oferta

    Entre la ciudadana NHERY FABIOLA SANCHEZ HURTADO, mayor de edad, de nacionalidad Venezolana de este domi¬cilio, comerciante y portadora de la cédula de identidad No V- 21.445.224, proce¬diendo en su propio nombre y en su calidad de principal accionista y administrador(a) único(a) de la empresa de este domicilio denominada FABI DISEÑOS, C.A inscrita en la oficina del Registro Mercantil de la Circunscripción Judicial del Estado Aragua bajo el No 1.028 , Tomo 5, de fecha

    Enviado por hunhefito / 729 Palabras / 3 Páginas
  • REGLAMENTO DEL TALLER MECANICO

    REGLAMENTO DEL TALLER MECANICO

    REGLAMENTO DEL TALLER MECANICO · REQUISITAR SU VALE 24 HRS. ANTES DE OCUPARLO PARA SU CORRECTO SURTIMIENTO. · PORTAR EN TODO MOMENTO SU EQUIPO DE SEGURIDAD DENTRO DEL TALLER. · UTILIZAR BATA U OVERALL PARA TRABAJAR CON EQUIPO Y /O MAQUINARIA. · NO JUGAR NI HACER BROMAS PARA EVITAR ACCIDENTES Y HACERSE ACREEDORES A SANCIONES. · TRAER SUS CONSUMIBLES TALES COMO PINTURA, ACEITES, SOLVENTES, LIJAS, SEGUETAS, TINTA PARA TRAZO. DE NO TRAERLO, EL TALLER PUEDE

    Enviado por alejo347 / 2.538 Palabras / 11 Páginas
  • La Oferta Y La Demanda

    La Oferta Y La Demanda

    DEFINICIÓN DE DEMANDA La demanda en economía se define como la cantidad, calidad de bienes y servicios que pueden ser adquiridos en los diferentes precios del mercado por un consumidor (demanda individual) o por el conjunto de consumidores (demanda total o de mercado), en un momento determinado. Simón Andrade, autor del libro "Diccionario de Economía", proporciona la siguiente definición de demanda:"Es la cantidad de bienes o servicios que el comprador o consumidor está dispuesto a

    Enviado por luis_4612 / 4.118 Palabras / 17 Páginas
  • OFERTA AGREGADA Y DEMANDA AGREGADA

    OFERTA AGREGADA Y DEMANDA AGREGADA

    OFERTA AGREGADA Y DEMANDA AGREGADA ECONOMIA CLÁSICA Y KEYNESIANA La macroeconomía es el estudio de la economía a gran escala, donde están incluidas la producción total, el empleo y desempleo de un país y los movimientos generales en los pecios, como la inflación de oferta o inflación de demanda. Se dice que para que la macroeconomía funcione, existen dos puntos de vista: · Economía clásica Se describe en el siglo XIX, por economistas clásicos que

    Enviado por Krlarm / 653 Palabras / 3 Páginas
  • Reglamento: de la comisión interamericana de derechos humanos

    Reglamento: de la comisión interamericana de derechos humanos

    REGLAMENTO DE LA COMISIÓN INTERAMERICANA DE DERECHOS HUMANOS Aprobado por la Comisión en su 137° período ordinario de sesiones, celebrado del 28 de octubre al 13 de noviembre de 2009 TÍTULO I ORGANIZACIÓN DE LA COMISIÓN CAPÍTULO I NATURALEZA Y COMPOSICIÓN Artículo 1. Naturaleza y composición 1. La Comisión Interamericana de Derechos Humanos es un órgano autónomo de la Organización de los Estados Americanos que tiene las funciones principales de promover la observancia y la

    Enviado por Hermestorcuato / 12.753 Palabras / 52 Páginas
  • Promocion Ventas

    Promocion Ventas

    GUIA DE ACTIVIDADES Fecha de Inicio: 18 de junio del 2012 Fecha de Cierre: 23 de julio del 2012 Peso Evaluativo: 50 puntos Tipo de Actividad: Actividad de trabajo colaborativo. Objetivo General de la actividad: En esta actividad se pretende visualizar la capacidad de síntesis, comprensión e implementación de las distintas acciones de promoción de ventas utilizadas en las empresas. Relación de Temáticas a trabajar: Promoción de las ventas en el marketing. - Definición de

    Enviado por johntuya / 675 Palabras / 3 Páginas
  • Reglamento Escolar

    Reglamento Escolar

    DERECHOS Y DEBERES REGLAMENTO DE PREESCOLAR Cuando una familia inscribe a su hijo en el Instituto, ambos contraen la obligación de aceptar sus reglamentos tanto académicos como administrativos. Derechos y deberes de los educandos. Todos los educandos tienen los siguientes derechos: 1. Ser tratados con respeto, igualdad y en forma justa por parte de los educadores. 2. Gozar de las mismas oportunidades de desarrollo, sin limitaciones o preferencias personales. 3. Ser respetados en su integridad

    Enviado por mytp / 1.555 Palabras / 7 Páginas
  • Acuerdo Nº 00015 de 2009 “Por la cual se expide el Reglamento del Aprendiz SENA.”

    Acuerdo Nº 00015 de 2009 “Por la cual se expide el Reglamento del Aprendiz SENA.”

    Acuerdo Nº 00015 de 2009 “Por la cual se expide el Reglamento del Aprendiz SENA.” EL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL DEL SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – SENA En ejercicio de las facultades legales y en especial las que le confiere el numeral 8 del artículo 3 del Decreto 249 del 28 de enero de 2004 y, CONSIDERANDO Q ue la Constitución Política : "La educación es un derecho de la persona y un servicio público que

    Enviado por apple_Sweet90 / 559 Palabras / 3 Páginas
  • Promoción de ventas

    Promoción de ventas

    PUNTOS PARA RAZONAR SI SON APLICABLES A LA PROMOCIO DE VENTA O NO LO SON: • ¿La promoción de ventas sirve para incentivar la compra de un producto o servicio en un periodo a corto plazo? • Uno de los fines de la promoción de ventas es incentivar al consumidor a que realizar la compra por medio de algo extra y se beneficie en la compra aunque no vuelva a comprar el producto posteriormente? •

    Enviado por Virybm / 337 Palabras / 2 Páginas
  • La Oferta Farmacológica En Chile

    La Oferta Farmacológica En Chile

    La Oferta Farmacológica en Chile Si observamos la oferta de medicamentos como tal, podemos darnos cuenta que esta depende en forma directa de varios factores, como lo es la situación sanitaria del país (perfiles epidemiológicos), eso sumado a la condición socioeconómica y los patrones culturales de la población, nos dan como resultado un “Perfil” de la industria, en el que vamos a encontrar una mayor o menor oferta de medicamentos puntuales. Otro factor a considerar

    Enviado por ferrer / 680 Palabras / 3 Páginas
  • Oferta Y Deposito

    Oferta Y Deposito

    IX Barbarie y Civilización Ya hemos seguido el curso de la disolución de la gens en los tres grandes ejemplos particulares de los griegos, los romanos y los germanos. Para concluir, investiguemos las condiciones económicas generales que en el estadio superior de la barbarie minaban ya la organización gentil de la sociedad y la hicieron desaparecer con la entrada en escena de la civilización. "El Capital" de Marx nos será tan necesario aquí como el

    Enviado por freddyzambrano / 7.977 Palabras / 32 Páginas
  • ANALISIS DE OFERTA

    ANALISIS DE OFERTA

    3.2 Análisis de la oferta: Servicio: El servicio que pretendemos brindar está orientado a la rama de la Cosmética, Belleza y Salud así también como al tratamiento del stress y el cuidado físico del cuerpo. Nuestro servicio es Principal debido a que será destinado directamente al consumidor final, este servicio es el eje de nuestras ventas. La implementación del Salón - Spa contara con los siguientes servicios:  Manicure: Se basa en un tratamiento de

    Enviado por ALESAETA / 1.256 Palabras / 6 Páginas
  • Promocion Y Educacion

    Promocion Y Educacion

    Actores en el proceso de promoción y educación para la salud en la escuela: Salud según la La OMS en 1946, • El estado de completo bienestar físico, mental, espiritual, emocional y social, y no solamente la ausencia de afecciones o enfermedades. • La salud implica que todas las necesidades fundamentales de las personas estén cubiertas: afectivas, sanitarias, nutricionales, sociales y culturales. Salud escolar: es un campo de aplicación de la salud referente a intervenciones

    Enviado por vanessasequera / 3.948 Palabras / 16 Páginas
  • REGLAMENTO DE LA REVISTA CIENTÍFICA PRODUCCIÓN AGROPECUARIA. FORMATOS IMPRESO Y DIGITAL

    REGLAMENTO DE LA REVISTA CIENTÍFICA PRODUCCIÓN AGROPECUARIA. FORMATOS IMPRESO Y DIGITAL

    Santa Bárbara de Zulia 01 Junio, 2011 REGLAMENTO DE LA REVISTA CIENTÍFICA PRODUCCIÓN AGROPECUARIA. FORMATOS IMPRESO Y DIGITAL Disposiciones generales La Revista Producción Agropecuaria (RPA) es una alternativa de publicación científica para investigadores e innovadores del área agrícola animal y vegetal. La línea editorial promueve artículos relacionados con las ciencias del agro en temas como: Agroalimentación, producción vegetal, producción animal, fitoprotección, sanidad animal, sostenibilidad, económica y social y biotecnología. La RPA publica trabajos científicos, notas

    Enviado por GracielaCumare / 3.302 Palabras / 14 Páginas
  • Guia De Reglamento Interior De Trabajo

    Guia De Reglamento Interior De Trabajo

    GUIA DEL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO *NOTA ACLARATORIA: EL PRESENTE ES SOLAMENTE UNA GUIA, NO CONSTITUYE DEL TODO UN REGLAMENTO INTERNO. CAPITULO 1 Ambito de Aplicación 1.- Están sujetos al presente Reglamento, todas las personas que desempeñen cualquier trabajo subordinado a favor de la empresa. 2.- El presente Reglamento es de observancia obligatoria tanto para la empresa como para los trabajadores a su servicio, incluyendo a todos los trabajadores que ingresen con posterioridad a la

    Enviado por unicornio10 / 1.790 Palabras / 8 Páginas
  • Formato De Reglamento Interior De Trabajo

    Formato De Reglamento Interior De Trabajo

    REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO CAPITULO 1 AMBITO DE APLICACIÓN 1.- Están sujetos al presente Reglamento, todas las personas que desempeñen cualquier trabajo subordinado a favor de la empresa. 2.- El presente Reglamento es de observancia obligatoria tanto para la empresa como para los trabajadores a su servicio, incluyendo a todos los trabajadores que ingresen con posterioridad a la fecha de depósito del mismo. 3.- El personal de la empresa está obligado a cumplir también con

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