ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Vision Personal ensayos gratis y trabajos

Buscar

Documentos 801 - 850 de 13.719 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 25 de Julio de 2015
  • Gestion De Personal

    Gestion De Personal

    ANÁLISIS CRÍTICO DE ESTUDIO DEL CASO No solo de pan vive el hombre, es un imperativo categórico de primer orden, donde la moral y los principios éticos apuntan al bien sin exceder la conciencia social. No todos están en capacidad de aceptar y cumplir los lineamientos impuestos por nuestros compromisos económicos, sociales, culturales y familiares; todo depende de la perspectiva con que orientemos nuestras necesidades básicas y la manera cómo nos tracemos directrices para alcanzar

    Enviado por rosaguerraacosta / 1.602 Palabras / 7 Páginas
  • Los elementos que intervienen en la formación de la identidad personal

    Los elementos que intervienen en la formación de la identidad personal

    1.1 ELEMENTOS QUE INTERVIENEN EN LA CONFORMACION DE LA IDENTIDAD PERSONAL: GRUPOS DE PERTENENCIA, TRADICIONES, COSTUMBRES, HISTORIAS COMPARTIDAS, INSTITUCIONES SOCIALE Y POLITICAS. La forma en que te describes y representas es parte de la manera en que poco a poco avanzas en la comprensión de ti misma. Tú, al igual que otros personas. Poco a poco vas tomando conciencia de tu propia identidad. Las personas van conformando s identidad a partir de sus experiencias y

    Enviado por Antonio66 / 292 Palabras / 2 Páginas
  • IMPORTANCIA DEL MARKETING PERSONAL

    IMPORTANCIA DEL MARKETING PERSONAL

    UNIVERSIDAD CÉSAR VALLEJO ESCUELA DE POST GRADO FACULTAD DE EDUCACIÓN “M A R K E T I N G P E R S O N A L” CURSO TECNOLOGÍA CURRICULAR PIURA - PERU 2008 IMPORTANCIA DEL MARKETING PERSONAL El hecho de venderse a uno mismo no tiene grandes secretos: hay que conocer el 'producto' y mostrarlo a los demás presentando su mejor cara. No se trata de mentir, sino de resaltar nuestros puntos fuertes en

    Enviado por ofreddy / 5.194 Palabras / 21 Páginas
  • Conseptos De Mision Y Vision

    Conseptos De Mision Y Vision

    Importancia de la Visión y Misión dentro de las organizaciones Si comparamos a una organización con el cuerpo humano y quisiéramos saber cual sería el corazón, la respuesta sin duda sería la visión. Cada día las organizaciones están volteando más y más hacia adentro de lo que sucede en ellas, presumiendo que en su interior se encuentran las soluciones a gran parte de los problemas que enfrentan en el exterior. El significado de lo qué

    Enviado por heufemia / 447 Palabras / 2 Páginas
  • LA INTEGRIDAD PERSONAL

    LA INTEGRIDAD PERSONAL

    CONTENIDO Pág. 1. LA INTEGRIDAD PERSONAL SEGÚN LA INTERPRETACIÓN DE LA CORTE INTERAMERICANA DESDE EL AÑO DE 1994 A 2010 3 1.2 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 3 1.3 SITEMATIZACION DEL PROBLEMA 4 1.4 JUSTIFICACIÓN 5 1.5 OBJETIVOS 6 1.5.1 Objetivo general 6 1.5.2 Objetivos específicos 6 1.6 DELIMITACIÓN 7 1.6.1 Delimitación espacial 7 1.6.2 Delimitación temporal 7 1. LA INTEGRIDAD PERSONAL SEGÚN LA INTERPRETACIÓN DE LA CORTE INTERAMERICANA DESDE EL AÑO DE 1994 A 2010 1.2

    Enviado por susan22 / 1.499 Palabras / 6 Páginas
  • Higiene personal

    Higiene personal

    Higiene personal La higiene es el conjunto de conocimientos y técnicas que aplican los individuos para el control de los factores que ejercen o pueden ejercer efectos nocivos sobre su salud. La higiene personal es el concepto básico del aseo, de la limpieza y del cuidado del cuerpo humano. Para tener una vida sana hay que realizar ejercicios, hábitos alimenticios y mantener una higiene tanto física como mental. La importancia de una higiene recae en

    Enviado por maferdd757 / 875 Palabras / 4 Páginas
  • IDEFINICION DE ADMINISTRACION (DEFINICION PERSONAL)

    IDEFINICION DE ADMINISTRACION (DEFINICION PERSONAL)

    IDEFINICION DE ADMINISTRACION (DEFINICION PERSONAL) Mi concepto personal de la Administración es “Es el proceso de lograr que las cosas se realicen por medio de la planeación, organización, delegación de funciones, integración de personal, dirección y control de otras personas, creando y manteniendo un ambiente en el cual la persona se pueda desempeñar entusiastamente en conjunto con otras, sacando a relucir su potencial, eficacia y eficiencia y lograr así fines determinados”. OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACIÓN

    Enviado por linavelezc / 988 Palabras / 4 Páginas
  • Higiene Personal En La Manipulación De Alimentos:

    Higiene Personal En La Manipulación De Alimentos:

    Semana 4 “Higiene Personal y Alimentos Higiene personal en la manipulación de alimentos: La persona que manipula alimentos debe ser consciente de que es siempre el principal responsable de las intoxicaciones alimentarías y generalmente por no seguir buenas prácticas higiénicas, por lo que es su obligación prevenir cualquier alteración del alimento que se deba a un descuido en su higiene personal. Deberá prestarse especial atención en: • Cuidado de las manos: lavarlas frecuentemente durante la

    Enviado por l123456 / 1.227 Palabras / 5 Páginas
  • Seleccion De Personal

    Seleccion De Personal

    Proceso de contratación del personal. Nuestro compromiso con su empresa es el de que usted tenga un asesoramiento integro tanto preventivo como de contingencia, es por eso que a continuación se le presenta una serie de estrategias y pasos a seguir al momento de la contratación de personal al servicio de su empresa. Es vital para la estabilidad laboral dentro de la empresa y que se vea reflejado en la producción y fuerza de trabajo

    Enviado por jonathanabisai / 2.356 Palabras / 10 Páginas
  • La Nueva Visión Del Cerebro

    La Nueva Visión Del Cerebro

    La nueva visión del cerebro RESUMEN Hasta hace poco, los científicos suponían que la corteza cerebral se podía dividir en zonas bien definidas, una para el lenguaje, otra para la conciencia, otra para la percepción visual… sin intersección ni traslape. Se daba por sentado que las funciones superiores como la conciencia y el aprendizaje operaban independientemente de las regiones cerebrales encargadas. Las investigaciones de los últimos 10 años, indican que la racionalidad y la capacidad

    Enviado por lira2210 / 1.718 Palabras / 7 Páginas
  • Proceso De Registro Y Control De Personal

    Proceso De Registro Y Control De Personal

    PROCESO DE REGISTRO Y CONTROL DE PERSONAL PROCESO E INSTRUMENTOS DEL REGISTRO Y CONTROL DE COLABORADORES Es el procedimiento administrativo, que consiste en la puesta en práctica de una serie de Instrumentos, con la finalidad de registrar y controlar al personal que labora en una determinada empresa o institución. En otras palabras consiste poner en práctica una serie de documentos técnicos normativos, tendientes a controlar, registrar y fichar a todos los colaboradores; sean funcionarios, técnicos,

    Enviado por facarrera / 2.843 Palabras / 12 Páginas
  • Funciones Del Personal De Un Restaurante

    Funciones Del Personal De Un Restaurante

    Hay que reconocer que el best seller de Daniel Goleman La inteligencia emocional en la empresa no es un mero libro de autoayuda. Sus pretensiones más o menos académicas, su intención de ofrecer bases científicas al valor de las emociones en la obtención y conservación del empleo, su abundante trabajo de investigación en empresas de Estados Unidos y su argumentación ampliamente ejemplificada, le dan a este libro un talante de seriedad y autoridad que lo

    Enviado por xdarroxx / 766 Palabras / 4 Páginas
  • Capacitacion Del Personal En Relacion Con Reclutamiento Y Seleccion

    Capacitacion Del Personal En Relacion Con Reclutamiento Y Seleccion

    Introducción Cuando escuchamos la frase “reclutamiento y selección” sabemos de antemano que es lograr sobresalir de los demás, demostrando nuestras habilidades y mismas destrezas. No se trata de una rivalidad, sino de una competencia con otros competidores para lograr encabezar lo que podrá determinar nuestro futuro. Relacionado a grandes rasgos, se encuentra la capacitación del personal, el cual será el tema a tratar dentro de este ensayo, en el cual se definen las ventajas, la

    Enviado por Ckarinaz / 1.272 Palabras / 6 Páginas
  • CONCEPTOS DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

    CONCEPTOS DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

    Tabla de contenido SECCIÓN 1 2 LAS PERSONAS 3 LAS ORGANIZACIONES 5 LAS PERSONAS Y LAS ORGANIZACIONES 8 CONCEPTOS DE ADMINISTRACION DE PERSONAL 10 ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS 11 EL AMBIENTE ORGANIZACIONAL 15 RECLUTAMIENTO DE PERSONAS 17 POLITICA DE RECUROS HUMANOS 19 SELECCIÓN DEL PERSONAL 22 SOCIALIZACION ORGANIZACIONAL Y DISEÑO DE CARGOS 26 DESCRIPCION Y ANALISISI DE CARGOS 29 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO HUMANO 31 SECCIÓN 2 34 SECCIÓN 1 Capítulo 1 LAS PERSONAS 1. Explique

    Enviado por emma1990 / 9.187 Palabras / 37 Páginas
  • La Nueva Vision Del Cerebro Parafrasis

    La Nueva Vision Del Cerebro Parafrasis

    LA NUEVA VISIÓN DEL CEREBRO (PARÁFRASIS) La corteza cerebral, donde se realizan las funciones cerebrales engorrosas como la memoria, la atención, la conciencia y el lenguaje. Se podía fraccionar una zona para cada una de estas. Que las zonas del cerebro que actúan simultáneamente. En las zonas subsiguientes de la corteza cerebral se maneja la impresión y en la corteza frontal es lugar del pensamiento racional y las decisiones. La corteza motora maneja todos los

    Enviado por SARITSAURIV / 1.071 Palabras / 5 Páginas
  • La Vision

    La Vision

    Se llama visión a la capacidad de interpretar nuestro entorno gracias a los rayos de luz que alcanzan el ojo. También se entiende por visión toda acción de ver. La visión o sentido de la vista es una de las principales capacidades sensoriales del hombre y de muchos animales. Existen diferentes tipos de métodos para el examen de la visión. El sentido de la vista está asegurado por un órgano receptor, el ojo; una membrana,

    Enviado por joseperes / 556 Palabras / 3 Páginas
  • Resumen Macro Micro Entorno Fuerzas De Porter Mision Vision Y Matriz Mcp

    Resumen Macro Micro Entorno Fuerzas De Porter Mision Vision Y Matriz Mcp

    Las 5 fuerzas de Porter: Como se puede ver en el gráfico de arriba, el modelo de las cinco fuerzas de Porter se basa principalmente en determinar las consecuencias de rentabilidad a largo plazo de un mercado o de algún segmento de éste. Lo dividimos en: I) Amenaza de entrada de nuevos competidores: La entrada de nuevas empresas que compitan con MANGO es bastante baja, ya que la imagen y la marca es muy importante

    Enviado por PAOGAT / 297 Palabras / 2 Páginas
  • La Nueva Visión Del Cerebro

    La Nueva Visión Del Cerebro

    Actividad 6. Resumen y Paráfrasis – La Nueva Visión del Cerebro. Resumen Hace relativamente poco, los científicos que estudiaban el cerebro suponían que la corteza cerebral se podía dividir en zonas bien definidas, correspondientes a las mismas funciones. Investigaciones de los últimos 10 años, indican que las zonas del cerebro no están tan delimitadas y que actúan simultáneamente. La racionalidad y la capacidad de conocimiento que caracterizan a nuestra especie resultan de la actividad integrada

    Enviado por RGarrido / 997 Palabras / 4 Páginas
  • 9.- El Desarrollo Personal Social

    9.- El Desarrollo Personal Social

    Resumen de la Separata: 9.1.-El Proceso de socialización de la niña y del niño Se inicia en la familia y luego en la escuela, En la ECBRI (MED2001) se han considerado las capacidades y actitudes que la niña y el niño lograran en las diferentes áreas de desarrollo personal, la individual y la social para integrar a niños y niñas como personas y miembros de una comunidad para su desarrollo Socio afectivo, intelectual y Psicomotor.

    Enviado por josual45 / 869 Palabras / 4 Páginas
  • El ensayo consiste en la defensa de un punto de vista personal

    El ensayo consiste en la defensa de un punto de vista personal

    EL ENSAYO • 1. El ensayo consiste en la defensa de un punto de vista personal y subjetivo en forma de prosa, sobre un tema (humanístico, filosófico, político, social, cultural, etcétera) sin aparato documental, de forma libre y asistemática y con voluntad de estilo • 2. En la actualidad está definido como género literario, pero en realidad, el ensayo se reduce a una serie de divagaciones, la mayoría de las veces de aspecto crítico, en

    Enviado por alexs727 / 1.828 Palabras / 8 Páginas
  • Visiones Grandes Empresasd

    Visiones Grandes Empresasd

    Carvajal Nuestra Misión/Visión Misión Carvajal es una empresa multinacional que, con sentido social y haciendo las cosas bien, contribuye a la productividad de sus clientes y al desarrollo de las personas, ofreciendo productos y servicios innovadores, competitivos y rentables para garantizar un desarrollo sostenible. Visión Consolidarnos como empresa multinacional líder en América Latina y ser el proveedor preferido de productos y servicios, manteniendo un excelente nivel de calidad es nuestra visión. Nuestros Valores Valores que

    Enviado por linilla / 986 Palabras / 4 Páginas
  • La Nueva Vision Del Cerebro

    La Nueva Vision Del Cerebro

    LA NUEVA VISION DEL CEREBRO Resumen: Los científicos que estudian el funcionamiento del cerebro cuentan hoy en día con técnicas que les permiten visualizar la actividad de ese órgano cuando el individuo realiza distintas acciones. Hasta hace poco, los científicos que estudiaban el cerebro suponían que la corteza cerebral, se podía dividir en zonas bien definidas, una zona para el lenguaje, otra para la conciencia, otra para la percepción visual… sin intersección ni traslape. Se

    Enviado por velalelon / 1.743 Palabras / 7 Páginas
  • Una Vision Integradora De La Administracion

    Una Vision Integradora De La Administracion

    Una visión integradora del management • Autores: Fernando J. Fuentes García, Ricardo Veroz Herradón, Carlos Artacho Ruiz • Localización: Alta dirección, ISSN 0002-6549, Año nº 39, Nº 229, 2003 , págs. 37-46 • Resumen: o En el pasado siglo se produjo una explosión científica del managament que se ha traducido en una jungla de teorías basadas en diferentes enfoques de las organizaciones, a los que la teoría general de sistemas incorporó la influencia del entorno

    Enviado por edgar1212008 / 2.275 Palabras / 10 Páginas
  • Reclutamiento De Personal

    Reclutamiento De Personal

    Reclutamiento Interno y el Reclutamiento Externo RECLUTAMIENTO INTERNO: Cuando en una empresa se presenta una vacante, la empresa intenta llenarla mediante la reubicación del personal, en el cual pueden ser ascendidos o transferidos. Este reclutamiento implica transferencias con ascensos, programas de desarrollo de personal, y planes de profesionalización de personal. Las ventajas que conlleva este reclutamiento es que presenta mayor índice de validez y seguridad, es más económico, más rápido, una fuente de motivación para

    Enviado por aliciaburciaga / 291 Palabras / 2 Páginas
  • VISIÓN MACROECONÓMICA DE LA ECONOMÍA (LA MICROECONOMIA)

    VISIÓN MACROECONÓMICA DE LA ECONOMÍA (LA MICROECONOMIA)

    Introducción La macroeconomía es la rama de la ciencia económica, que se ocupa del comportamiento global de la sociedad, a través de tres indicadores: La producción, la tasa de desempleo y la tasa de inflación, algunos ejemplos de estos son: ingreso nacional, ahorro, importaciones, PIB, PNB, inflación, tasas de interés, de desempleo, etc. A continuación, se presentaran ejercicios, en donde estarán incluidos algunos de los ejemplos nombrados. Desarrollo Considere una economía cerrada que consume y

    Enviado por jfemenias / 326 Palabras / 2 Páginas
  • Diagnostico Desarrollo Personal

    Diagnostico Desarrollo Personal

    TITULO: Actividades Diagnosticas 2º B FECHA: 20-31 De Septiembre CAMPO: Desarrollo Personal Y Social MODALIDAD: Situación de aprendizaje APRENDIZAJES ESPERADOS: Habla acerca de cómo es él o ella, de lo que le gusta y/o disgusta de su casa, de su ambiente familiar y de lo que vive en la escuela. /Realiza un esfuerzo mayor para lograr lo que se propone, atiende sugerencias y muestra perseverancia en las acciones que lo requieren. / Enfrenta desafíos y

    Enviado por maricelahg / 429 Palabras / 2 Páginas
  • SELECCIONE UN PROBLEMA DE SU VIDA PERSONAL

    SELECCIONE UN PROBLEMA DE SU VIDA PERSONAL

    SELECCIONE UN PROBLEMA DE SU VIDA PERSONAL Y APLÍQUELE LA SIGUIENTE METODOLOGÍA: a) DEFINA EL PROBLEMA: Cómo pago el préstamo que me hicieron para pagar mi universidad. EXPLICACIÓN DEL PROBLEMA: Hace poco recibí un préstamo, para poder pagar mis estudios universitarios, como no se decirle no a mis emociones, se inicio mi problema interno, que es ser complaciente con todo el mundo, la situación económica cambio en la casa, pues cuando mis papas vivían en

    Enviado por Linambg / 1.220 Palabras / 5 Páginas
  • NIP (Núcleo De Identidad Personal)

    NIP (Núcleo De Identidad Personal)

    María del Carmen Sánchez Medrano Procesos Socioculturales Análisis crítico del texto NIP 11/07/2012 -Glosario -¿Que dije? Puedes llegar a construir tu identidad sin “cumplir” el NIP- ya sabes lo que eres aunque no esté el NIP- No se puede enfocar al yo. -Ideas Principales • El NIP constituye la base de todo nuestro modo de ser, pensamiento y conducta. • Se define como el ser más íntimo que cada uno es. • Una vez que

    Enviado por karmcrazy8 / 438 Palabras / 2 Páginas
  • SIGNIFICADO Y SENTIDO DEL COMPORTAMIENTO ÉTICO EN EL ÁMBITO PERSONAL Y SOCIAL

    SIGNIFICADO Y SENTIDO DEL COMPORTAMIENTO ÉTICO EN EL ÁMBITO PERSONAL Y SOCIAL

    INTRODUCCION La palabra ética proviene del vocablo griego ethos que significa comportamiento o costumbre. Ética son los principios de la conducta humana. En la historia de la ética hay tres modelos de conducta principales: la felicidad o placer; el deber, la virtud o la obligación; y la perfección, el más completo desarrollo de las potencialidades humanas. Como una ciencia normativa, la ética debe ser aplicada por todos los integrantes de una sociedad en todos los

    Enviado por luis_chiva1528 / 814 Palabras / 4 Páginas
  • Aprovisionamiento De Personal

    Aprovisionamiento De Personal

    UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITECNICA “ANTONIO JOSE DE SUCRE” DEPARTAMENTO DE INGENIERIA INDUSTRIAL VICE-RECTORADO – BARQUISIMETO APROVISIONAMIENTO DE PERSONAL INTEGRANTE: ROSALIN MENDOZA C.I. 20322391 EXP: 20081-0845 SECCION: 01 BARQUISIMETO, ENERO 2011 Aprovisionamiento de personal Las estrategias de compra y aprovisionamiento deben estar basadas en la evaluación de los requerimientos y en las condiciones del mercado. Dependerán de los niveles de costos de los compradores y de los riesgos de aprovisionamiento involucrados. También es necesario considerar temas

    Enviado por rosalinmendoza / 6.430 Palabras / 26 Páginas
  • Planeacion Desarrollo Personal Y Social

    Planeacion Desarrollo Personal Y Social

    Jardín de Niños Zona: Sector: PLAN DE DIAGNOSTICO SITUACION DIDACTICA: “Amigos por siempre” Campo: Desarrollo Personal y Social Aspecto: Identidad Personal y Autonomía. Competencia: Reconoce sus cualidades y capacidades, y desarrolla su sensibilidad hacia las cualidades y necesidades de otros. Aprendizajes esperados:  Habla acerca de cómo es él o ella, de lo que le gusta o disgusta de su casa, de su ambiente familiar y de lo que vive en la escuela.  Habla

    Enviado por meraris210 / 478 Palabras / 2 Páginas
  • Reclutamiento Y Seleccion De Personal

    Reclutamiento Y Seleccion De Personal

    Reclutamiento y selección de personal Conclusiones • ? El reclutamiento y selección es una de las actividades del área de Recursos Humanos en la Organización. • ? Este es un proceso estandarizado, con pasos específicos. • ? Su éxito se traduce en un ahorro para la empresa, tanto en tiempo como recursos materiales. • ? Las herramientas a utilizar para evaluar las habilidades y capacidades de los individuos son diversas y específicas. Contando para ello

    Enviado por CrizRock94 / 258 Palabras / 2 Páginas
  • A NUEVA VISION DEL CEREBRO

    A NUEVA VISION DEL CEREBRO

    Desarrollo humano Unidad 1. La libertad: facultad inherente a todo ser humano 1.1. Los alcances de la libertad: intención, consejo y elecciones Educación Superior Abierta y a Distancia • Primer Cuatrimestre Antropología de la libertad1 Edgar Morín2 Abstract La libertad es posibilidad de elección. Pero, ¿cómo es posible? El autor examina los condicionamientos impuestos por el medio ambiente, la influencia de los genes, el marco sociológico y cultural y la constricción de las ideas. Entre

    Enviado por alagunas / 5.695 Palabras / 23 Páginas
  • Superacion Personal

    Superacion Personal

    CLAVES DE SUPERACIÓN PERSONAL Claves de Superación Personal te ayudarán a seguir avanzando por el mundo de la superación personal. Hay claves de superacion personal que a través de pensamientos y frases de reconocidos expertos y personajes importantes podrás entender con mayor facilidad. Estas claves estan en forma de los mandamientos y fueron escritos por David Riklan, autor en temas de superación personal. Claves de Superación Personal #1 – Debéis responsabilizarte por tu vida. *

    Enviado por karyl / 371 Palabras / 2 Páginas
  • Analisis De Mision Y Vision De La Universidad Tecnologica De El Salvador

    Analisis De Mision Y Vision De La Universidad Tecnologica De El Salvador

    Introducción: La universidad Tecnológica de El Salvador como toda institución comprometida con el desarrollo en este caso con el desarrollo de los estudiantes tiene su Visión y Misión las cuales analizaremos en el siguiente trabajo. Ya que como estudiantes es muy importante que sepamos hasta dónde quiere llegar la Universidad y que nos ofrece como estudiantes y que aspectos hacen diferente a la UTEC de las otras universidades de El Salvador. Objetivos: a) Analizar la

    Enviado por violetica / 342 Palabras / 2 Páginas
  • Etica En El Ambito Personal Y Social

    Etica En El Ambito Personal Y Social

    1.1.1.- Etica En El Ambito Personal Y Social Se dice que la ética se enfoca sobre el individuo porque solo el individuo es verdaderamente personal ya que a través de la ética la persona entiende y se guía de aquello que está bien o mal moralmente. A veces se hace una distinción entre la ética personal y la ética social, se podría decir que lo contrario también es verdad, o sea que no debemos permitir

    Enviado por maryortega / 271 Palabras / 2 Páginas
  • F.O.D.A personal

    F.O.D.A personal

    F.O.D.A personal Fortalezas: Tenaz, perseverante, luchadora, constante,deportista,buena amiga,buena hija, tranquila,centrada. Oportunidades.- estar estudiando en la mejor universidad de México, tener unos papas apoyándome en todo lo que decido, tener tiempo para mis amigos así como para mí misma en cuestiones espirituales pero también para realizar actividades que me hagan una mejor persona día con día, rodearme de gente increíble que me ayudan a crecer día a día. Debilidades.- dudar de mi misma, estresarme mucho, preocuparme

    Enviado por gatonex12 / 275 Palabras / 2 Páginas
  • Visión retrospectiva del concepto de vida

    Visión retrospectiva del concepto de vida

    En la ciencia En términos científicos, y para la física y otras ciencias afines, la vida hace referencia a la duración de las cosas o a su proceso de evolución (vida media, ciclo vital de las estrellas).2 En biología, se considera la condición interna esencial que categoriza, tanto por sus semejanzas como diferencias, a los seres vivos. En general, es el estado intermedio entre el nacimiento y la muerte. Desde un punto de vista bioquímico,

    Enviado por tuto2223 / 1.349 Palabras / 6 Páginas
  • La Visión del turismo en el año 2025

    La Visión del turismo en el año 2025

    .1 La Visión del turismo en el año 2025 Al igual que lo hace el Plan Nacional de Desarrollo 2001-2006, se ha definido una Visión de adónde se pretende llegar en el futuro turístico del país en un horizonte de 25 años. En su mensaje del Auditorio Nacional el día de la toma de posesión como Presidente de la República, Vicente Fox dijo: "Difícilmente se puede encontrar otro país con la vocación, riqueza y diversidad

    Enviado por alberoch / 859 Palabras / 4 Páginas
  • Presentacion E Imagen Personal

    Presentacion E Imagen Personal

    IMAGEN Y PRESENTACION PERSONAL La imagen personal refleja la imagen corporativa, por lo tanto para dar una buena impresión debe proyectar atributos como: compromiso, vigor, credibilidad y profesionalismo. La imagen personal juego como interfaz del posicionamiento corporativo, esta es el envase de presentación. La imagen es importante en cuanto se refiere a la presentación de proyectos, la imagen expresa lo que piensas, muestra al público tu opinión frente a la vida frente al ámbito laboral,

    Enviado por Cvanessa14 / 376 Palabras / 2 Páginas
  • Conformacion De La Identidad Personal De Los Adolescentes

    Conformacion De La Identidad Personal De Los Adolescentes

    Talleres de Formaci¶on Matem¶atica Maracaibo, 26 al 31 de julio de 2004 Resoluci¶on de Problemas Matem¶aticos Jos¶e Heber Nieto Said Prefacio Estas notas constituyen el material de apoyo de un taller para estudiantes Licenciatura en Matem¶aticas dirigido a desarrollar la habilidad para resolver problemas. Aunque por lo general los problemas juegan un rol importante en cual- quier curso de matem¶atica y la habilidad para resolverlos es un aspecto importante de la evaluaci¶on, los profesores suelen

    Enviado por estefanie16 / 888 Palabras / 4 Páginas
  • Mision Y Vision De Una Empresa

    Mision Y Vision De Una Empresa

    DEFINIR LA MISIÓN, VISIÓN Y LA FILOSOFÍA DE LA ORGANIZACIÓN. 1.- Misión: es una afirmación que describe el concepto de su empresa, la naturaleza del negocio, el por que esta usted en él, a quién sirve y los principios y valores bajo los que se pretende funcionar. Hablar de la misión de una empresa, es referirse a un tema muy profundo, porque, en una declaración se pretende expresar lo más valioso de la empresa como

    Enviado por 050988 / 581 Palabras / 3 Páginas
  • Gestion Del Personal

    Gestion Del Personal

    TRABAJO COLABORATIVO II JORGE MARIO CRIOLLO YOLANDA CARRERO PALOMINO MAIRA ALEJANDRA SANTOFIMIO TOVAR Grupo 102012 338 TUTOR MADINSON MENESES UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA (UNAD) GESTION DE PERSONAL 2012 INTRODUCCIÒN La evaluación de una persona en una empresa hoy día es de suma importancia y consiste más bien en un procedimiento esquematizado para medir y determinar el comportamiento y resultados que proyecta un individuo en su trabajo, mejora el desempeño, determina si hay necesidad

    Enviado por paolaandrea82 / 678 Palabras / 3 Páginas
  • La Vision De La Mercadotecnia

    La Vision De La Mercadotecnia

    Visión General de la administración de la mercadotecnia. La administración mercadotécnica consiste en adquirir, organizar y dirigir el empleo de los recursos económicos con el fin de que el ingreso por las ventas del producto o servicio exceda a los costos generados y que se maximice En el lenguaje comercial simple, la administración de la mercadotecnia organiza o dirige su haber con el fin de que las ventas aumenten, superen a los costos y suministren

    Enviado por kiwitha / 2.400 Palabras / 10 Páginas
  • Higiene Personal y Alimentos

    Higiene Personal y Alimentos

    EMódulo No. 4 “Higiene Personal y Alimentos” Descripción del contenido, actividades, evaluación y foro temático para el módulo 4. “Higiene Personal y Alimentos” Semana 4 (10 horas) Descripción del contenido a estudiar Semana 4 En la tercera semana, estudiarás el Módulo No.4 “Higiene ambiental y alimentos”, tendrás la oportunidad reconocer la importancia de las prácticas de higiene personal en la de manipulación de alimentos y su relación con la inocuidad de los alimentos. Durante el

    Enviado por yadirita05 / 650 Palabras / 3 Páginas
  • Análisis De Riesgos De Trabajo De Evaluación De Los Epi Usar Con Wac 296-800-160 Equipo De Protección Personal (Epp)

    Análisis De Riesgos De Trabajo De Evaluación De Los Epi Usar Con Wac 296-800-160 Equipo De Protección Personal (Epp)

    1.-ALTURA, PROFUNDIDAD, ALCANCES La altura de trabajo no se adapta al tipo de tarea y a las dimensiones de cada trabajador. En concreto, se presenta alguna de las siguientes situaciones estando el trabajador de pie: (Seleccione opción de evaluación 1, 2, 3). 3 • En las tareas de precisión, la altura de trabajo no está 5-10 cm por encima de la altura de los codos del trabajador 2 • En las tareas ligeras, la altura

    Enviado por robertogar / 384 Palabras / 2 Páginas
  • La Nueva Visión Del Cerebro

    La Nueva Visión Del Cerebro

    La nueva visión del cerebro Con los avances en tecnología los científicos han podido estudiar el cerebro a fondo, descartando con esto lo que se pensaba, que cada parte del cerebro se encargaba de ciertas cosas llegando a la conclusión de que actúan en conjunto. Pensaban por ejemplo que al tomar una taza primero el cerebro visualizaba la imagen y luego se mandaba una señal a los musculos para tomar la taza, ahora se sabe

    Enviado por fer0lvera / 3.616 Palabras / 15 Páginas
  • RESENA Ricoeur Paul, "EDUCACIÓN Y POLÍTICA: De La Historia Personal A La Comunión De Libertades", Primera Edición - Buenos Aires: Prometeo Libros: Universidad Católica Argentina, 2009#

    RESENA Ricoeur Paul, "EDUCACIÓN Y POLÍTICA: De La Historia Personal A La Comunión De Libertades", Primera Edición - Buenos Aires: Prometeo Libros: Universidad Católica Argentina, 2009#

    RESEÑA Obra: Ricoeur Paul, “EDUCACIÓN Y POLÍTICA: de la historia personal a la comunión de libertades”, Primera Edición - Buenos Aires: Prometeo Libros: Universidad Católica Argentina, 2009# 114p. Sin lugar a dudas cualquiera de las obras de Paul Ricoeur# representan un desafío para el lector, dado que este filósofo y antropólogo francés fue un verdadero innovador en cuanto a que sus planteos llevan a ver la realidad personal y la social desde diferentes ópticas, desde

    Enviado por natymdp / 5.433 Palabras / 22 Páginas
  • DIAGNÓSTICO DE DIRECCIÓN DE PERSONAL DE LA EMPRESA FERNÁNDEZ, F.P

    DIAGNÓSTICO DE DIRECCIÓN DE PERSONAL DE LA EMPRESA FERNÁNDEZ, F.P

    Diagnóstico del Área de Recursos Humanos de Fernández, F.P La Carnicería FERNÁNDEZ, F.P, es una empresa líder en Santa Elena de Uairén en todas las líneas que produce y comercializa: Carne, Huevo, Hortalizas y Productos Procesados, y hace años ya viene incursionando en el mercado local; pero, para llegar hasta este punto no ha sido fácil, pues desde su fundación, han tenido que sortear una serie de obstáculos, como hallar a la forma correcta de

    Enviado por gabrielamora / 823 Palabras / 4 Páginas
  • LA NUEVA VISION DEL CEREBRO

    LA NUEVA VISION DEL CEREBRO

    L A NUEVA VISION DEL CEREBRO. Palabras claves: La nueva visión del cerebro, Neuronas espejo, zonas del cerebro, Núcleo ambiguo, Imitación y comunicación, lenguaje, corteza cerebral y motora, Cerebro moral, Sentimiento de equidad, Razón y emoción, y Animales sociales. Hasta hace poco, los científicos que estudiaban el cerebro suponían que la corteza cerebral (la capa exterior del cerebro) se podía dividir en zonas bien definidas, correspondientes a las distintas funciones: una zona para el lenguaje,

    Enviado por sarainp / 1.006 Palabras / 5 Páginas