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DESCRIPCION ESPECIFICAS Funciones Didácticas

HeberdeRamosDocumentos de Investigación25 de Noviembre de 2015

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Pambazos

Locos

Manual de Organización

Descripción  de funciones.

Grupo ocupacional

Fecha

7  De Mayo de 2014

Pagina

1

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I.-Descripción de Funciones

Institución

Facultad de Administración

Subdirección

Dirección Administrativa

Departamento

Departamento de producción

Área

Producción

Puesto

Jefe de Producción

Clave de puesto

01P

Nivel

2° Semestre

Ubicación del puesto

Planta Baja de la institución

Reportar a

Responsable de Área de Jefatura

Supervisar a

Ninguno

Relaciones internas con

Participantes en el proyecto

Relaciones externas con

Publico General

Horario

9:00 am -12:00 am

ADSCRIPCION

Dirección General de Producción. Edificio de la facultad de administración UDICA. Puesta de sol entre Rafael Orta y Lucio Pavón. Veracruz, Ver.

Descripción Genérica

Comprar, Organizar y ejecutar la elaboración del producto.

DESCRIPCION ESPECIFICAS

Funciones Didácticas

        

Cotización  de los precios de los elementos utilizados en la elaboración del producto.

Compras necesarias para la producción del producto, así como la verificación de la calidad de dichos elementos.

La organización y clasificación de la materia que será utilizada en la producción de dicho producto.

La elaboración del producto y su entrega.

Funciones Administrativas

        Compra y organización de la materia prima requerida para la elaboración de los productos deseados.

II.- ESPECIFICACION DEL PUESTO

Conocimientos Requeridos

Dominar la elaboración del producto.

Poder elaborar las compras de los materiales de la manera más eficiente.

Tener la capacidad de entregar los productos en el tiempo determinado.

Cuidar el nivel establecido de higiene y seguridad.

Habilidades Requeridas

Tener la capacidad de elaborar las compras de la manera más eficiente.

Elaborar la producción con la higiene y seguridad requerida.

Habilidad para la elaboración de los productos.

Tener control en la producción.

Así como el ser eficiente y eficaz en este proceso de elaboración así como en la entrega del producto final en tiempo acordado.

Escolaridad

Preparatoria Terminada, universidad en curso de segundo semestre de la facultad de administración

Manejo de equipo

Dominio del manejo de los utensilios utilizados para la elaboración de los productos.

Manejo de la calidad e higiene adecuada.

Idioma

Español

Responsabilidad

Valores monetarios: Responsable en la cotización de precios, así como en la compra de la materia necesaria para la elaboración del producto.

Materiales: Responsable de la compra de la materia y la elaboración de los productos.

Bienes y muebles: El cuidado de los utensilios para la elaboración de los productos así como los muebles utilizados para la elaboración y distribución del mismo.

Equipo: responsable de los utensilios utilizados en la elaboración del producto.

Supervisión: el buen uso de los materiales necesarios en la producción, evitando el desperdicio de la materia, supervisar la calidad y la higiene del producto.

Tramites: ninguno.

Condiciones de trabajo

Se cuenta con el espacio necesario, suficiente y con la ventilación, luz, limpieza e higiene adecuadas.

Equipo de seguridad que maneja

Extintor

Riesgo de trabajo

Riesgo de sufrir cualquier tipo de accidente en la elaboración de los alimentos, así como en la entrega de estos. Accidentes como quemaduras, cortadas y accidentes de tránsito.

Esfuerzos físicos  

Venta Permanecer de pie durante la venta

Requisitos físicos

Los necesarios para poder desarrollar sin mayor problema las funciones de productividad.

Características  Socioeconómicas Especificas

Ninguna

Requisitos Psicológicos

Inteligencia: con IQ  mayor o igual al normal o mayor.

Personalidad: Sin trastornos del comportamiento que puedan afectar su desempeño laboral (sin trastornos mentales orgánicos, sin trastornos mentales producidos por el consumo de sustancias químicas, sin esquizofrenia, trastorno ni trastornos de ideas delirantes).

Intereses vocacionales: interés en la enseñanza, además del perfil propio de su profesión.

Habilidades o aptitudes específicas: resolución de problemas así como la toma de decisiones en momento de incertidumbre.

Otras Características

Edad: 19

Sexo: Femenino

Estado Civil: Solteras

 


Pambazos

Locos

Manual de Organización

Descripción  de funciones.

Grupo ocupacional

Fecha

7  De Mayo de 2014

Pagina

2

2/4

I.-Descripción de Funciones

Institución

Facultad de Administración

Subdirección

Dirección Administrativa

Departamento

 Departamento de Mercadotecnia

Área

Mercadotecnia

Puesto

Director de Mercadotecnia

Clave de puesto

02M

Nivel

2°Semestre

Ubicación del puesto

Primer Nivel Facultad de Administración

Reportar a

Responsable del área

Supervisar a

Ninguno

Relaciones internas con

Instructores o participantes en curso

Relaciones externas con

Publico General

Horario

9:00 am a 12:00 am- 2:00 pm -4:00 pm

ADSCRIPCION  Dirección General de Mercadotecnia, Edificio Facultad de Administración  Calle Puesta Del Sol, Vista Mar, 91780 Veracruz, Veracruz-Llave

Descripción Genérica 

 Planear y ejecutar la concepción, fijación de precios, promoción y distribución de ideas, mercancías y servicios

DESCRIPCION ESPECIFICAS

Funciones didácticas

Planear las funciones a realizar elaborando y detallando el diseño de Publicidad en lonas volantes  y  llevar un control de servicios e ideas; cuya meta es satisfacer las necesidades básicas.

Funciones Administrativas        

Investigar el mercado al que se le desea vender, para conocer quiénes son o pueden ser los posibles consumidores, identificar características como: donde compran, cuáles son sus ingresos, y comportamiento al adquirir el producto.

Persuadir al cliente a que adquieran un producto que satisfaga sus necesidades, haciendo que este sienta la necesidad de adquirir dicho producto.

El estimular la demanda tiene que ver con la promoción que se le hace a dicho producto.


Un producto de buena calidad con un precio accesible, distribuyendo de una manera efectiva los productos para que lleguen a manos de los clientes por medio del intercambio que se da en el mercado.


II.- ESPECIFICACION DEL PUESTO

Conocimientos Requeridos

 Comprender la estructura económica del sector industrial
* Identificar los segmentos existentes en el mercado
* Identificar la estrategia de marketing que mejor se adapta a la compañía
* Identificar el mercado objetivo
* Realizar investigación de mercadotecnia para desarrollar perfiles (demográfico  y comporta mental) del conjunto de tus clientes
* Comprender a tus competidores y sus productos
* Desarrollar nuevos productos
* Establecer mecanismos de control del entorno para detectar amenazas y oportunidades
* Comprender las fortalezas y debilidades de tu compañía
* Auditar la experiencia de los clientes acerca del conjunto de la marca
* Desarrollar estrategias de marketing para cada uno de los productos utilizando las variables del marketing mix: producto, precio, distribución y publicidad
* Crear una ventaja competitiva duradera
* Comprender dónde deben estar en el futuro las marcas de la compañía y redactar planes de marketing de forma regular para ayudar a conseguirlo
* Establecer sistemas de retroalimentación (sistemas de información para la dirección) para ayudar a determinar los cambios necesarios para optimizar los procesos de mercadeo y generación de productos medios y terminales.

Habilidades Requeridas

Control de programas diseñados para crear, construir y mantener intercambios de beneficio mutuo con los mercados

Influir sobre el nivel, el tiempo y la composición de la demanda de modo que se pueda alcanzar los objetivos organizacionales.

Escolaridad

Preparatoria Terminada, universidad en curso de segundo semestre de la facultad de administración

Manejo de equipo

  • Dominio del manejo necesario en PC, y diseños de páginas web.
  • Sistema Operativo
  • Pic Monkey de Diseño para realizar la publicidad del Producto

Idioma

Español

Responsabilidad

En cuanto a valores monetarios: ninguna

En cuanto a materiales: Responsable en el diseño de la publicidad y repartición de volantes

Bienes e Inmuebles: ninguna

Equipo: En la impresión y supervisión de las lonas publicitarias y volantes

Tramites: Ninguno

Condiciones de trabajo

Los trabajadores ofrecerán los mejores servicios y producirá los mejores productos, diferenciándolo de la competencia y generando la utilidad necesaria para levar una empresa saludable, así la mejor gente querrá trabajar en su empresa.

Equipo de seguridad que maneja

Técnicos en cualquier tipo de percance de impresión o diseño

Riesgo de trabajo

Fallos técnicos en La elaboración de la publicidad

 cualquier percance en el manejo de distribución y colocación de la publicidad

accidentes de tránsito en el traslado a las actividades de capacitación

Enfermedad 

Esfuerzos físicos  

Permanece de pie durante el desarrollo de la venta del producto, sentado durante la planeación de sus

actividades y habla durante por largos periodos 

Requisitos físicos  

Los necesarios para poder desarrollar sin dificultad las funciones de Mercadotecnia

Características  Socioeconómicas Especificas

Ninguna

Requisitos Psicológicos

Inteligencia: Con un CI mayor o igual al término medio.

Personalidad: Sin trastornos del comportamiento que puedan afectar su desempeño laboral (Sin

trastornos mentales orgánicos, Sin trastornos mentales producidos por el consumo de

sustancias, Sin esquizofrenia, trastorno  y trastornos de ideas delirantes)

Intereses vocacionales :Interés en la enseñanza además del propio en la profesión

Habilidades o aptitudes específicas: Habilidades docentes.

Otras Características

Sexo: 18-20

Estado civil: Solteras

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