PLAN INTERNACIONAL INC

Índice del documento

CAPITULO I: DISPOSICIONES PRELIMINARES 1

CAPITULO II: CONDICIONES DE ADMISION, APRENDIZAJE Y PERIODO DE PRUEBA 3

CONDICIONES DE ADMISION 3

CONTRATO DE APRENDIZAJE 5

PERIODO DE PRUEBA 5

CAPITULO III: TRABAJADORES ACCIDENTALES O TRANSITORIOS 5

CAPITULO IV: HORAS DE ENTRADA Y SALIDA 5

CAPITULO V: LUGAR Y MOMENTO EN QUE DEBEN COMENZAR Y TERMINAR LAS JORNADAS DE TRABAJO 6

CAPITULO VI: HORAS EXTRAS Y TRABAJO NOCTURNO 7

SU AUTORIZACION 7

RECONOCIMIENTO 7

PAGO 7

CAPITULO VII: DIAS DE DESCANSO LEGALMENTE OBLIGATORIOS 8

HORAS O DIAS DE DESCANSO CONVENCIONAL 8

HORAS O DIAS DE DESCANSO ADICIONAL 8

VACACIONES REMUNERADAS 8

PERMISOS 9

CAPITULO VIII: DIVERSOS TIPOS DE SALARIO Y LAS CATEGORIA DE TRABAJO A QUE CORRESPONDAN 11

LUGAR 11

DIA 12

PERIODOS QUE LO REGULAN 12

OTROS 12

CAPITULO IX: DISPOSICIONES DISCIPLINARIAS Y PROCEDIMIENTOS PARA APLICARLAS 13

OBLIGACIONES Y PROHIBICIONES DE LAS PARTES 13

OBLIGACIONES DE LAS Y LOS TRABAJADORES 13

PROHIBICIONES DE LAS Y LOS TRABAJADORES 15

OBLIGACIONES DE PLAN HONDURAS 17

PROHIBICIONES DE PLAN HONDURAS 19

DISPOSICIONES DISCIPLINARIAS Y SU PROCEDIMIENTO DE APLICACIÓN 19

TIPOS DE CONDUCTA INDEBIDA 20

INVESTIGACIONES 23

SUSPENSIÓN CON GOCE DE SUELDO DURANTE EL PROCESO INVESTIGATIVO 23

NOTIFICACIÓN DE UNA AUDIENCIA DISCIPLINARIA 24

REPRESENTACIÓN 24

AUDIENCIAS DISCIPLINARIAS 24

RESULTADOS DE UNA AUDIENCIA 25

SANCIONES DISCIPLINARIAS 26

ADVERTENCIA INFORMAL 26

ADVERTENCIA FORMAL POR ESCRITO 26

ADVERTENCIA FINAL POR ESCRITO 27

DESPIDO 27

DERECHO DE APELAR CONTRA UNA ACCION DISCIPLINARIA FORMAL 28

CAPITULO X: TERMINACION DE LOS CONTRATOS DE TRABAJOS Y PREAVISO 28

TERMINACION DE LOS CONTRATOS DE TRABAJOS 28

PREAVISO 29

CAPITULO XI: PRESCRIPCIONES DE ORDEN Y SEGURIDAD 30

CAPITULO XII: ORDEN JERARQUICO 31

CAPITULO XIII: ESPECIFICACIONES DE LAS LABORES QUE NO DEBEN EJECUTAR LAS MUJERES Y MENORES DE 16 AÑOS 32

TRABAJO DE MUJERES 32

TRABAJO DE MENORES 32

CAPITULO XIV: PETICIONES DE MEJORAMIENTO Y RECLAMOS 33

CAPITULO XV: PRESTACIONES ADICIONALES 34

PAGO DE CESANTIA 34

ANTICIPOS 34

ANTICIPO DE SALARIO 34

ANTICIPO DE DECIMO TERCER MES EN CONCEPTO DE AGUINALDO 34

ANTICIPO DE DECIMO CUARTO MES EN CONCEPTO DE COMPENSACION SOCIAL 35

BONOS 35

BONO EDUCATIVO FAMILIAR 35

BONO OFTALMOLOGICO 35

BONO DE APOYO EDUCATIVO 36

LICENCIA ESPECIAL POR PATERNIDAD Y MATERNIDAD 36

CAPITULO XVI: PUBLICACION Y VIGENCIA DEL REGLAMENTO 36

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DE PLAN INTERNACIONAL

(PLAN HONDURAS)

CAPITULO I: DISPOSICIONES PRELIMINARES

ARTICULO No. 1. Las disposiciones contenidas en el presente Reglamento Interno de Trabajo, son normas de cumplimiento obligatorio que determinan las condiciones a que deben sujetarse PLAN INTERNACIONAL INC y las y los trabajadores en la prestación del servicio, el cual se aplicará en todas las Oficinas a nivel nacional.

ARTICULO No. 2. PLAN INTERNACIONAL INC, es una organización sin fines de lucro a la cual los donantes individuales, patrocinadores y las agencias que otorgan subvenciones le han confiado fondos para apoyar el trabajo de Plan en 50 países para marcar la diferencia de algunos de los niños más vulnerables y más pobres del mundo. Reconocemos nuestra obligación de rendir cuentas a todos nuestros actores y por tanto nos esforzamos por lograr eficacia, sostenibilidad y eficiencia en todo lo que hacemos. La intención de Plan es que seamos reconocidos en el sector por nuestro alto desempeño y por el personal comprometido que trabaja de acuerdo con los valores de Plan.

ARTICULO No. 3. La misión de Plan es contribuir a mejorar la calidad de vida de niños y niñas en situaciones de pobreza aumentando el entendimiento y la unión entre personas de diferentes culturas para dar valores a sus vidas:

• Aumentando sus posibilidades de participar y beneficiarse de sus comunidades.

• Haciendo que niños y niñas de pocos recursos económicos, sus familias y sus comunidades, cubran sus necesidades básicas.

• Promoviendo los derechos e intereses de los niñas y niñas del mundo.

ARTICULO No. 4. Nuestra visión es vivir en un mundo en el cual todos los niños y niñas desarrollen su pleno potencial, en sociedades que respeten los derechos y la dignidad de las personas.

ARTICULO No. 5. PLAN INTERNACIONAL INC, en adelante denominado PLAN HONDURAS, es un empleador con

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