ACTIVIDADES DE SOCIOLOGIA BUENAS

Actividades de organización y metodos

Revisión del intento 1

Comenzado el: martes, 28 de agosto de 2012, 19:32

Completado el: martes, 28 de agosto de 2012, 20:00

Tiempo empleado: 27 minutos 56 segundos

Puntuación bruta: 3/6 (50 %)

Calificación: de un máximo de

Comentario - Presentas dificultades para comprender las lecturas realizadas.

1

Puntos: 1

La Organización y Métodos estudia los problemas de estructura y funcionamiento de la Administración, cumpliendo como función el aconsejar a los funcionarios interesados en mejorar la organización y métodos empleados por los servicios que dirigen.

La finalidad de una unidad de Organización y Método es:

Seleccione una respuesta.

a. Máxima Eficacia en la organización

b. Máxima Efectividad en los clientes

c. Máxima Eficiencia en la organización Su respuesta es correcta.

d. Maxíma Rentabilidad en los recursos

Correcto

Puntos para este envío: 1/1.

2

Puntos: 1

El Analista de Organización y Métodos a través de los estudios y seguimientos permanentes y constantes a cada uno de los procesos que se desarrollan al interior de las organizaciones, es velar la eliminación de actividades improductiva, es decir, eliminar actividades que no agregen valor al proceso.

Para poder medir y comparar las mejoras propuestas es indispensable que el Analista de Organización y Métodos elabore y proponga a la Alta Gerencia:

Seleccione una respuesta.

a. NuevasFunciones organizacionales

b. Indicadores de desempeño.

c. Nuevos procedimientos administrativos Su respuesta es incorrecta.

d. Control estadístico de los procesos.

Incorrecto

Puntos para este envío: 0/1.

3

Puntos: 1

"El término de Organización y Métodos se utiliza para designar el conjunto de técnicas administrativas y de investigación destinados a mejorar el funcionamiento de la administración pública"

De acuerdo con la afirmación anterior se puede inferir que el término de Organización y Métodos se sustenta en:

Seleccione una respuesta.

a. Buscar medios para identificar la duplicidad de funciones. Su respuesta es incorrecta.

b. Identificar los aspectos que inciden en el desarrollo personal.

c. Identificar las relaciones entre disferentes áreas internas.

d. Buscar medios prácticos para distribuir funciones en las diferentes áreas.

Incorrecto

Puntos para este envío: 0/1.

4

Puntos: 1

Para realizar un proceso de negociación es necesario desarrollar ocho (8) fases que son: preparación, discusión, las señales, las propuestas, el paquete, el intercambio, el cierre y el acuerdo. De acuerdo con lo presentado en la lectura, una de estas fases es considerada la más importante para alcanzar éxito en la negociacion, cúal de ellas es:

Seleccione una respuesta.

a. Las Propuestas.

b. La preparación.

c. Ninguna

d. La Discusión.

Incorrecto

Puntos para este envío: 0/1.

5

Puntos: 1

Según la lectura que habla sobre la negociación, se puede afirmar que el fin de la negociación es:

Seleccione una respuesta.

a. Alcanzar acuerdos que beneficien a las partes Su respuesta es correcta.

b. Imponer la propuesta presentada.

c. Vencer pasando por encima de los demás.

d. Eliminar las diferencias o discrepancias.

Correcto

Puntos para este envío: 1/1.

6

Puntos: 1

En la lectura se presenta un mapa cognitivo de cajas que presenta de una forma gráfica los diferentes temas que se desarrollan al interior del curso de Organización y Métodos. Un de estos temas tiene que ver con la siguiente afirmación: "Para que cambiar si siempre se ha realizado así y ha funcionado".

Seleccione una respuesta.

a. Métodos estadísticos requeridos.

b. Análizar, medir y controlar procesos.

c. Diseño y control de formas impresas.

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