Derecho Laboral
Enviado por ivancitoortiz • 12 de Enero de 2015 • 316 Palabras (2 Páginas) • 280 Visitas
EXAMEN 2 UNIDAD
El artículo 5° de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece que Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil.
Respuesta seleccionada: Falso
Comentarios para respuesta: Correcto
• Pregunta 2
1 de 1 puntos
El trabajo es un derecho y un deber social.
Respuesta seleccionada: Verdadero
Comentarios para respuesta: Correcto
• Pregunta 3
1 de 1 puntos
"En el Artículo 5° constitucional se exige al Congreso de la Unión, expedir leyes sobre el trabajo que rijan entre obreros, jornaleros y en todo contrato de trabajo. "
Respuesta seleccionada: Falso
Comentarios para respuesta: Correcto
• Pregunta 4
1 de 1 puntos
"Las condiciones generales del trabajo son: normas de comercio, procesos de importación y logística de eventos."
Respuesta seleccionada: Falso
Comentarios para respuesta: Correcto
• Pregunta 5
0 de 1 puntos
En 1962 se establece en la Ley Federal del Trabajo que cualquier menor de edad puede trabajar.
Respuesta seleccionada: Verdadero
Comentarios para respuesta: Incorrecto. En 1962 se hicieron modificaciones a la Ley Federal del Trabajo específicamente en temas referentes a la edad límite en que un menor de edad puede trabajar.
• Pregunta 6
1 de 1 puntos
Actualmente el procedimiento de desahogo de pruebas contribuye al proceso de conciliación para realizar juicios a los que se enfrentan las autoridades laborales.
Respuesta seleccionada: Falso
• Pregunta 7
1 de 1 puntos
"El artículo 18 de la Ley
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