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COMO ADMINISTRAR UNA CAMPAÑA DE UNA EMPRESA TAN GRANDE COMO SABRITAS


Enviado por   •  25 de Enero de 2016  •  Resúmenes  •  1.396 Palabras (6 Páginas)  •  283 Visitas

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        “LICENCIATURA EN DERECHO”        

PROYECTO  FINAL

ALUMNO: J REFUGIO DE LEON BELMARES

MATERIA: CAMPAÑAS PUBLICITARIAS

4° CUATRIMESTRE

TURNO: SABATINO

HORARIO. VESPERTINO

GRUPO: A

MAESTRA: LIC.VIRGINIA ALONZO QUEZADA

FECHA 03/12/2015

COMO ADMINISTRAR UNA CAMPAÑA DE UNA EMPRESA TAN GRANDE COMO SABRITAS

Creemos que el éxito tan grande de esta importante empresa de nacimiento y  origen mexica, pienso que está basado o se a lo grado porque han implementado para los logros enlazados, lo síguete, y que de no ser así al menos lo suponemos  que fue o debería de ver sido así.

Uno de los puntos más importantes, es en lo que tiene que ver con el diseño de sus productos anunciados y que al no haber en ese inicio de su creación un competencia seria en su contra, situación que la lleva el éxito rotundo, claro, sin olvidar dese luego el trabajo del personal que está detrás de todo, sí el de un gran equipo, que ve en la empresa más que un trabajo como algo personal; haciendo pensar quizá que la misma aunque siendo trabajadores esta empresa pertenece a los mismos , hablando desde luego figuradamente, es decir trabajadores creyentes de su esfuerzo y encariñados con SABRITAS, siendo estos desde Directores, Subdirectores Jefes de área, Jefes de departamento técnico, de base etc.

Pero que hace que se logre en si este éxito creo i pensamos que  basándose también en una seria y grande  planeación de una campaña con la participación de todos los antes mencionados, el trabajo de un equipo en un fin común de la empresa a quien se le tiene estima y cariño.

Es importante reiterar que es verdad que se hace una planeación de lo que se quiere, pero también debe de haber existido antes que lo anterior una clara organización por un grupo de trabajadores como ya se mencionó pero con una cabeza principal de mando y con una gran visión de un buen mensaje al consumidor, mensaje a debate y propuesta de mejora, para poder alcanzar las metas propuestas, y lograr así una buena administración en los recurso aplicados a la campaña publicitaria o cualquiera que fuera.

Por otro lado considero importante analizar a cuales medios de publicidad hay que acudir o tener presentes, es decir a cuales hay que desechar teniendo presente que hay medios a los cuales los mensajes no pueden llegar a los consumidores o clientes, y que además, en ocasiones resultan ser económicamente muy altos en sus costos y sin seguidores, de igual manera se tiene que analizar algo que creemos esta empresa lo ha hecho. A  que publico está siendo o tiene que ser dirigido el mensaje, esto implica también horarios y tiempos, en teoría podemos observar que se mira y entiende claro, pero en la práctica es complejo y trabajoso porque es una empresa muy grande y he importante , es por tal razón que decimos que los trabajadores se hacen sentir dueños de la empresa por que en verdad se quiere lo que se hace prueba de ellos son sol logros en su administración o administraciones de sus campañas, y esto lo podemos observar que existen mensajes que ya hace mucho tiempo atrás se dieron y sequien  perdurando en la mente de los clientes a pesar de sus grades innovaciones que siempre son  de seguros logros y éxitos alcanzados.

Como hay que jerarquizar las responsabilidades

Se dice y se cree que los puestos de jerarquización de los responsables estos van a depender siempre del tamaño de lo grande que este o sea la empresa.pero cuales o como se darían estos creemos que deberían ser de la siguiente manera para poder tener un orden jerarquización.

  • Un gerente general de la empresa
  • Director de publicidad
  • Director del área de las ventas  
  • Los subdirectores de ambas áreas
  • Los jefes de los diferentes departamentos que se relacionan en la publicidad
  • El personal general de todas estas áreas de publicidad y ventas

Pero en quienes recaen las grandes responsabilidades así como la toma de decisiones, desde luego pensamos en que es en el Gerente y en los o el director General como los de área, sin olvidar que la toma de decisión más importante es en el dueño de la empresa. Pero quien copera o debe cooperar para ir fortaleciendo la campaña es el equipo del área de mercadotecnia equipo fundamental en una campaña ya que son los creativos por tener un mejor y mayor conocimiento del target, sin embargo no hay que olvidar otra pieza clave he importante en estas campañas, claro, nos estamos refiriendo desde luego  a los artistas, y redactores productores que son los mismos que reproducen la idea material de las campañas, el área de administración es quien o son quienes evalúan los costos de las campañas además de colaborar en el presupuesto en toda su planeación, sin olvidar que todos deben de ser coordinados bajo el mando del director del área de publicidad.

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