DESARROLLANDO LA FILOSOFIA ORGANIZACIONAL DE UNA EMPRESA

FERNANDO SANTOYO RODRIGUEZ

MATRICULA: 18001298

NOMBRE DEL MODULO: EL PROCESO ADMINISTRATIVO

NOMBRE DE LA EVIDENCIA DE APRENDISAJE: DESARROLLANDO LA FILOSOFIA ORGANIZACIONAL DE UNA EMPRESA

NOMBRE DEL ASESOR: NATALIE BERENICE DIAZ ACEVEDO 

FECHA: 06 de junio de 2018

DIAGNOSTICO INTERNO

Después de revisar el caso de la escuela dos mundos el diagnostico interno de la escuela arroja lo siguiente:

• Rotación constante del personal por no tener funciones específicas y por malas retribuciones económicas.
• Existen preferencias y mejores tratos hacia los profesores extranjeros que nacionales
• Preferencias de horarios a los profesores extranjeros
• Los profesores se quejan de que los profesores extranjeros reciben más dinero en su nómina.
• Los profesores entran en constante discusión por cubrir funciones que no son de ellos
• Los profesores no tienen un solo jefe que les de órdenes, pues aparte hay más personas que les dicen que hacer de manera distinta
• En la cafetería hay falta de higiene en los productos que venden
• Tanto en cafetería como en intendencia hay impuntualidad y rumores informales
• Buena demanda económica ya que poseen muchas carreras de gran calidad
• La escuela cuenta con una gran solvencia moral y económica reconocida por la región

FORTALEZAS

• Buena demanda educativa
• Buena solvencia económica
• Tiene el respaldo de la ciudad
• Apoyo de sus alumnos, pues confían plenamente en esta institución para aprender español
• Calidad en los maestros que no solo son nacionales, sino que también hay profesores internacionales

DEBILIDADES

• Trato indistinto para los profesores nacionales
• Mala higiene en la cafetería de la escuela
• Conflictos en el personal por tomar funciones que no les corresponden
• Los salarios son distintos para los profesores nacionales
• No existe un solo jefe que les de las ordenes

DIAGNOSTICO EXTERNO

Después de revisar el caso de la escuela dos mundos el diagnostico externo de la escuela arroja lo siguiente:

• La escuela fue casa de un insurgente y el gobierno del estado quiere expropiar dicho inmueble
• La escuela se encuentra en buena ubicación ya que se encuentra en pleno centro de la ciudad
• La escuela aprovecha de buena manera los espacios de la casa
• Tiene buenos proveedores que además son pagados con puntualidad y no hay adeudos
• Dichos proveedores confían en la escuela y lo ven como un cliente leal
• Mentalidad hacia el futuro pues desean aprovechar el turismo en la ciudad y los servicios turísticos para impartir más licenciaturas y cubrir rubros importantes en la misma ciudad
• La ciudad reconoce a esta escuela por el buen trato que le da a todos los “baby boomers” y la importancia que se les brinda
• La ciudad ve a esta escuela como una de las mejores del país
• Los alumnos se sienten atendidos y comprometidos con la institución pues saben que al salir de su preparatoria sabrán hablar una segunda lengua.
• Precios verdaderamente accesibles para todos los “baby boomers”  

OPORTUNIDADES

• Abrir nuevas carreras para tener mejor oferta educativa
• Tener más solvencia económica
• Aprovechar al máximo la buena relación con sus proveedores, pues habla muy bien de ello
• Tienen el respaldo de la ciudad para ser de las mejores escuelas del país
• La gente los reconoce y existe la posibilidad de atraer más turismo a la ciudad

AMENAZAS

• El gobierno del estado quiere expropiar esta escuela por ser casa de un insurgente
• Demasiada rotación de personal
• Internamente hay roses entre los maestros por tratar de manera distinta a demás maestros
• Falta de higiene en los productos, ´puede traer enfermedades
• La impuntualidad que existe entre los de la cafetería e intendencia

MISION

“Mejorar la vida diaria de muchas personas.” (HUBSPOT, AGOSTO 2017)

Somos una escuela de nivel superior y medio superior encargados de ofrecer estudios a todos los descendientes “baby boomers” en lengua española, contamos con profesores de amplio curriculum y con gran experiencia en esta lengua, además nuestros profesores son nacionales e internacionales para atender y entender a nuestros alumnos inscritos en cada uno de nuestros cursos de la mejor manera. Nuestra escuela brinda cursos extra clase a profesionistas y niños que desean aprender nuestra lengua, hay horarios muy flexibles para todas y todos los que quieran pertenecer a esta institución. Nuestro personal y en general todo el personal se esfuerza día a día por ofrecer este servicio de la mejor manera, nuestro país y nuestra ciudad es la segunda casa de los “baby boomers” y por ellos brindamos la mejor ayuda para tener alumnos de calidad. La principal meta de esta institución es contar con profesionistas que ayuden y aporten sus conocimientos adquiridos aquí y los lleven a su casa para trabajar y ser gente orgullosamente egresada de escuela dos mundos  

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