ECONOMIA DE LA EMPRESA TEMA 1: EMPRESA Y EMPRESARIO

ECONOMIA DE LA EMPRESA

TEMA 1: EMPRESA Y EMPRESARIO.

1. La economía de la empresa

2. Concepto de empresa

3. Teorías sobre la función empresarial

4. Enfoque económico de la empresa

5. Creación de la empresa: El plan de negocio

1. LA ECONOMIA DE LA EMPRESA:

Introducción

Economía de la empresa = Administración de empresas

Concepto: Ciencia social interdisciplinar cuyo objeto material de conocimiento o estudio es la empresa.

La Economía de la Empresa se nutre en parte de los conocimientos de otras ciencias o disciplinas que estudian algunos aspectos de la empresa:

• Economía
• Psicología
• Sociología
• Derecho
• Ingeniería, etc

Economía de la empresa  no es lo mismo que la   Economía (General)

Concepto de economía general: Ciencia que estudia la asignación eficiente de los recursos escasos.

ECONOMÍA (GENERAL)                                                                

En general, estudia a la empresa “DESDE FUERA” (como un elemento más del sistema económico)

ECONOMÍA DE LA EMPRESA

Analiza a la empresa “DESDE DENTRO” (objetivos, estructura organizativa, funcionamiento, relación con el entorno, estrategias, etc.)

• Gestión de producción (Operaciones)
• Gestión comercial (Marketing)
• Gestión financiera (Finanzas)
• Gestión de personal (Recursos Humanos) HUMANOS)
• Dirección de la empresa.

2. CONCEPTO DE EMPRESA:

Existen muchos conceptos diferentes de empresa. Se ha considerado como una unidad productiva, como un caso particular de organización, como un sistema, etc. Dadas estas diferencias, se opta por elegir un concepto de empresa poco restrictivo.

Concepto de empresa (Comisión Europea): Una empresa es «una entidad que ejerce una actividad económica, independientemente de su forma jurídica.

Pueden considerarse empresas los trabajadores autónomos, las empresas familiares, las sociedades colectivas y las asociaciones que ejercen regularmente una actividad económica.

Concepto de actividad económica (IVA): Son actividades económicas (empresariales o profesionales) las que implican la ordenación por cuenta propia de factores de producción, materiales y humanos, o de uno de ellos, con la finalidad de intervenir en la producción o distribución de bienes o servicios (que son objeto de una transacción en el mercado, y cuya venta genera unos ingresos, los cuales deben destinarse a remunerar los recursos utilizados y obtener un beneficio).

3. TEORIAS SOBRE LA FUNCION EMPRESARIAL:

Knight hace la siguiente distinción:

• INCERTIDUMBRE: Situación en la que no se dispone de datos para asignar valores de probabilidad a los posibles resultados futuros de una actividad. No es posible protegerse de la incertidumbre mediante un seguro.
• RIESGO: Situación en la que se dispone de datos para conocer el resultado futuro de una actividad en términos de probabilidad. Normalmente es posible cubrirse contra el riesgo por medio de un seguro.

Según Knight la función del empresario consiste en asumir o enfrentarse a una situación de incertidumbre, convirtiéndola en una situación de riesgo, En concreto:

• Hace pronósticos sobre un futuro incierto en relación a demandas, precios, costes, posible éxito de una actividad económica, etc.
• Decide qué hacer y cómo hacerlo.

• Si acierta en sus pronósticos y decisiones obtendrá un beneficio (renta residual incierta)  Compensación por asumir incertidumbre.
• Si no obtendrá una pérdida.

Crítica: El capitalista es quien asume el riesgo de la actividad económica emprendida. También se puede considerar que soportan riesgo otros agentes (prestamistas, proveedores, etc.).        

Joseph A. Schumpeter

El empresario es un innovador, que introduce novedades, que rompe convencionalismos, que supera la resistencia u oposición al cambio. El progreso técnico y el desarrollo económico son el resultado de la actividad del empresario.

Se hace la siguiente distinción:

• INVENCIÓN: Generación de una nueva idea, solución o invento de cualquier naturaleza.
• INNOVACIÓN: Aplicación de la invención con fines industriales o comerciales. Consiste en:

• Innovación en producto (Producir un nuevo producto o fabricar uno antiguo de una nueva forma)
• Innovación en proceso (Reformar o revolucionar el sistema de producción aplicando una invención o una posibilidad tecnológica no probada anteriormente)
• Innovación en las entradas (Introducir una nueva fuente de suministro de materiales)
• Innovación de mercado o de marketing (Abrir un nuevo mercado para los productos)
• Innovación organizativa o de gestión (Reorganizar una industria o introducir nuevos tipos de organización)

La innovación es la función del empresario, y es llevada a cabo por los llamados “empresarios innovadores”, condición que difícilmente se puede mantener de forma indefinida.

• IMITACIÓN: Explotación de la innovación por una gran número de empresarios. Es llevada a cabo por los llamados “empresarios imitadores”. No llevan a cabo la función empresarial.

El sistema económico está en equilibrio cuando en toda empresa: Ingresos = Costes (incluido el salario de dirección o beneficio ordinario del empresario)

Los empresarios innovadores rompen el equilibrio consiguiendo un beneficio extraordinario derivado de la explotación de la innovación, la cual les otorga una situación temporal de monopolio. Los empresarios imitadores promueven la competencia haciendo desaparecer ese beneficio extraordinario, volviéndose de nuevo al equilibrio.

Empresario               Beneficio (extraordinario) = Renta residual (una vez retribuidos todos los factores productivos, incluido el salario de dirección o beneficio ordinario del empresario). [pic 1]

El beneficio (extraordinario) es el premio o recompensa a la innovación (esencia de la función del empresario).

El progreso del capitalismo reduce la importancia del empresario o lo deja obsoleto, dado que los avances tecnológicos se realizan en el seno de las grandes empresas por equipos de especialistas, que reciben un salario por su trabajo.

Crítica: Los imitadores no son empresarios para Schumpeter (es lo que se conoce con el nombre de “la maldición schumpeteriana”).

Israel M. Kirzner

Un empresario es cualquier persona que estando alerta descubre nuevas oportunidades de obtener beneficios en el mercado, que no habían sido explotadas hasta entonces (ya que nadie las había observado previamente, o de hacerlo, no ha intentado sacar provecho de ellas).

Los beneficios proceden de la actuación del empresario que trata de aprovechar la posesión de un conocimiento que aparentemente no tienen otros, referente a la existencia de desajustes en el mercado, es decir, bienes por los que puede cobrar un precio superior al de los recursos necesarios para su obtención.

El empresario conseguiría un beneficio empresarial puro (parte de los beneficios que genera con su actuación), que en ningún caso puede considerarse la retribución de un factor productivo (como el tipo de interés que remunera el capital por ejemplo). Según Kirzner se puede ser empresario sin invertir nada en absoluto, o sea, sin tener la propiedad de ningún tipo de recurso.

El empresario percibe las distintas oportunidades que existen en una situación dadas una serie de circunstancias técnicas, las cuales no son el resultado de la actividad empresarial.

El empresario al explotar las oportunidades de obtener beneficios que detecta, contribuye a alcanzar una situación de equilibrio (ya que elimina los desajustes existentes).

Harvey Leibenstein

Leibenstein considera que ninguna empresa consigue minimizar sus costes, es decir, siempre va a existir cierto grado de ineficiencia.

La función empresarial consiste en reducir la ineficiencia en la utilización de los recursos de la empresa, llamada por Leibenstein “X-Inefficiency”.

El empresario, que puede ser un individuo o un grupo, es el que decide los recursos (materiales, humanos, etc.) a utilizar en la empresa, suministrándolos en el caso de que no se encuentren en el mercado, y trata de descubrir la mejor forma de aprovecharlos, lo que implica elegir la fórmula de producción u opción técnica con unos menores costes, motivar al personal para que tenga un mayor rendimiento, etc.

...