EL ENTORNO DE LA EMPRESA

EL ENTORNO EN LA EMPRESA

¿Qué es la empresa?

La empresa es un sistema conformado y organizado por un grupo de personas que realizan diversas actividades y se ayudan de diversos tipos de recursos para la producción de bienes y servicios, con lo cual se satisfacen necesidades sociales a cambio de obtener un beneficio o una utilidad.

La empresa es creada como una organización que combina diferentes elementos o recursos fundamentales.

• El ser humano

• Implementos técnicos

• Materia prima

Estos tres elementos fundamentales son los que nos ayudan a que la empresa se desarrolle universalmente para poner al alcance de todas las personas un bien común y servicios que están presentes en todas las economías. Pero para llevar a cabo los fines de la empresa, esta se tiene que abastecerse de los bienes de su entorno, adquiriendo materias primas, maquinarias, mano de obra e inclusive capital. Es por esto que la historia y el desarrollo económico de un país se sustenta del desarrollo de sus empresas. Así como la parte más importante de la sociedad es la familia, en la economía la unidad fundamental es la empresa, creando fuentes de trabajo, satisfaciendo bienes y servicios del consumidor, contribuye al bienestar socioeconómico de la región donde se encuentra, propicia la expansión y el origen de nuevas ciudades, fomenta la inversión y el desarrollo tecnológico y promueve convenios comerciales entre países.

Hay algunas definiciones y conceptos de diferentes enfoques (económicos, jurídicos filosófico y social) elaborados por distintos autores. Estas definiciones nos dan diferentes putos de vista de cada autor para lograr comprender y hacernos de un concepto más definido de lo que es una empresa:

• Antoni Jay: institución para el empleo eficaz de los recursos mediante un gobierno (junta directiva), para mantener y aumentar la riqueza de los accionistas y proporcionar seguridad y prosperidad a los empleados.

• Diccionario de la real academia española: la entidad integrada por el capital y el trabajo, como factores de producción y dedicada a actividades industriales, mercantiles, o de prestación de servicios con fines lucrativos y la consiguiente responsabilidad.

• Isaac Guzmán Valdivia: es la unidad económica-social en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para lograr una producción que responda a los requerimientos del medio humano en que la propia empresa actúa

• José Antonio Fernández Arena: es la unidad productiva o de servicios, que constituida según aspectos prácticos o legales, se integra por recursos y se vale de la administración para lograr sus objetivos

• Rolan Caude: conjunto de actividades humanas colectivas, organizadas con el fin de producir bienes o rendir beneficios.

Clasificación de la empresa

Los avances tecnológicos y económicos han originado la existencia de una gran variedad de empresas por lo tanto las organizaciones pueden ser clasificadas con base en:

• Sus actividades. (industrial, comercial, o de servicios )

• Origen de capital. (públicas, privadas y de economía mixtas)

• Magnitud o tamaño (pequeñas, medinas, grandes, corporaciones y conglomerados)

• Criterio económico.

• Régimen jurídico. (sociedad anónima, sociedad cooperativa, sociedad de responsabilidad limitada, sociedad de capital variable.)

Actividad o giro: la empresa puede clasificarse de acuerdo con la actividad que desarrolle en:

1. Industriales; la actividad primordial de este tipo de empresas es la producción de bienes mediante la trasformación y/o extracción de materias primas.

a) Manufactureras; son empresas que transforman la materia prima en productos terminados.

b) Extractivas: cuando se dedican a la explotación de recursos naturales.

2. Comerciales: son intermediarias entre productor y consumidor su función principal es la compra-venta de productos terminados.

a) Mayoristas: cuando efectúan ventas en grande escala a otra empresa.

b) Minoristas o detallistas: las que venden el producto al menudeo o pequeñas cantidades al consumidor.

c) Comisionistas: se dedican a vender mercancía que los productores les dan a consignación percibiendo por esta función una ganancia o comisión.

3. Servicio: como su denominación lo indica son aquellas que brindan un servicio a la comunidad pueden o no, tener fines lucrativos.

a) Transporte, turismo, instituciones financieras, servicios públicos.

b) Servicios privados varios (asesorías, servicios contables, jurídicos, administrativos, outsourcing).

c) Educación, salud y finanzas.

Origen del capital: dependiendo del origen de las aportaciones de su capital y carácter y a quienes dirigen sus actividades.

1. Públicas: en este tipo el capital pertenece al estado y generalmente, su finalidad es satisfacer las necesidades de carácter social.

2. Privadas: lo son cuando el capital es propiedad de inversionistas privados y la finalidad es lucrativa.

Magnitud de la empresa: unos de los criterios más utilizados para la clasificación de la empresa es este, en el que, de acuerdo con el tamaño de la empresa establece que pueden ser pequeña, mediana o grande; sin embargo, al aplicar este enfoque encontramos dificultad para determinar limites, existen múltiples criterios para hacerlo pero solo analizaremos los más usuales.

1. Financiero: el tamaño de la empresa se determina con base al monto de su capital.

2. Personal ocupado: En este criterio establece que una empresa pequeña es aquella en el que laboran menos de 250 empleados; una mediana es la que tiene de 250 a 1000 empleados; una grande es aquella que se compone de más de 1000 empleados.

3. Producción: este criterio clasifica a la empresa de acuerdo con el grado

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