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Las 21 Leyes Irrefutables Del Liderazgo


Enviado por   •  4 de Febrero de 2013  •  610 Palabras (3 Páginas)  •  1.569 Visitas

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LAS 21 LEYES IRREFUTABLES DEL LIDERAZGO

La ley del tope se podría entender así, que el éxito que queremos tener no se producirá si no tenemos liderazgo, pues estaremos limitados simplemente a ser eficaces, pero si tenemos ese liderazgo y se utiliza tendremos éxito y se esfuerza por algo mas grande a lo que se pensaba se utilizaran mas cosas pero teniendo buen liderazgo se lograra. Ley de la influencia, si a una persona se le otorga el puesto cargo de líder este puede tanto como hacer y des hacer el nombre puesto que si tiene liderazgo y mucha influencia tendrá éxito, puesto que si no tiene la influencia pues no servirá mucho el liderazgo. Ley del proceso, no de un día para otro aprenderemos a influenciar en la gente todo es a su tiempo y ser pacientes para poder tener un buen liderazgo. Ley de la navegación, cualquier persona podrá tomar el mando pero siempre será necesario tener un buen líder para poder guiarlos de manera adecuada. Ley de E. F. Hutton, quien tiene la palabra, al que todos miran y escuchan será el líder. Ley del terreno firme, siempre hay que tener confianza tanto en uno como persona y mostrársela a los demás para que sea un buen líder, teniendo cuidado con el carácter pues este dirá todo sobre nosotros. Ley del respeto, siempre seguiremos a alguien que tenga mayor liderazgo entre nosotros pudiera ser entre amigos y en algún puesto siempre y cuando este respete su liderazgo. Ley de la intuición, se guían tanto por su instinto y liderazgo, puesto que saben lo que va a suceder. Ley del magnetismo, atraeremos a la gente que es como nosotros, si queremos gente con liderazgo pues ya sabremos con que tenemos que trabajar. Ley de la conexión, hacerle saber a cada una de las personas que le importas pues así sabrá que le tomas importancia y este pueda tener la confianza de avanzar contigo. Ley del círculo íntimo, las demás personas verán mayor capacidad en él y serán quienes determinaran si es líder o no. Ley del otorgamiento de poderes, los lideres pueden escoger entre su personal a quien tenga mejor potencial o a quien tenga una mayor similitud con lo que él hace y darle cierto poder. Ley de la reproducción, como dije anteriormente tiene que haber siempre un líder para poder sacar otro siempre y cuando tenga características de liderazgo. Ley del apoyo se tiene que apoyar tanto el líder como la visión pues siempre van de la mano, si no les gusta alguno de estos buscaran otro líder. Ley de la victoria, no importa que se esté haciendo el líder siempre hará lo que pueda para poder hacer ganar a su equipo. Ley del gran impulso, todo líder debe tener motivación y con esta tener el impulso, así con estas dos podrá atraer mas gente. La ley de las prioridades, los líderes saben que pasos pueden saltarse para no perder tiempo siempre y cuando sea mejor y mayor eficacia. La ley del sacrificio, habrá que sacrificar mas cosas dependiendo del liderazgo que se

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